党员领导四个意识对照材料（4篇）党员领导四个意识对照材料 政治上的坚定来自于理论上的清醒工作上的熟练来自于业务知识的精通作为一名党员干部要始终把学习放在第一位把学习当做一种追求树立终身学习的下面是小编为大家整理的党员领导四个意识对照材料（4篇）,供大家参考。
篇一：党员领导四个意识对照材料
政治上的坚定来自于理论上的清醒工作上的熟练来自于业务知识的精通作为一名党员干部要始终把学习放在第一位把学习当做一种追求树立终身学习的理念养成良好的学习习惯向书本学习拜群众为师做到干中学学中干学以致用学用相长切实解决不愿学不想学急学急用等不良习气
四个意识个人自查自纠对照检查材料(存在的问题清单及整改措施)范文(2)
听取领导、党员、干部及群众意见，深刻查摆问题，认真剖析原因，提出整改措施，形成以下对照检查材料。
一、遵守党的政治纪律、组织纪律、贯彻中央八项规定精神的基本情况。
作为一名受党教育、培养多年的党员干部，自己始终坚决拥护党的领导，遵守党的纪律，对党忠诚，在思想上政治上行动上同党组织保持高度一致。但深刻检查，对照反思，还存在不足和差距：
(一)遵守党的政治纪律、组织纪律情况
一是遵守政治纪律不严格。比如在茶余饭后、朋友聚会、同事或家人的交流过程中，对一些发表损害党的形象、诋毁党的信誉的言行，对社会上、网络上出现的一些政治谣言和错误言论，不能做到正面反击，大多是随声附和;对改革发展过程中出现的分配不公、腐-败现象等不能用发展的眼光正确分析，正确看待，发牢骚，说一些不合身份的话;对县委、县政府的一些决策部署有评头论足的现象。
二是政治鉴别力不强。对非法宗教活动、民族分-裂势力、恐怖势力、群体性事件认识不足，认为是小事情，成不了大气候，没必要投入太多的人力和精力去防范打击。
三是执行力不强。对中央的路线方针政策、县委的重大战略部署，有理解不深刻、落实不到位的现象，在结合自身特点创造性地开展工作上有所欠缺，缺乏前瞻性的对策和方法，缺乏开拓创新精神，破解难题的办法、手段不多。比如对县委、县政府下达的招商引资、争取资金等硬性工作任务，缺乏攻坚克难的决心和信心，不是主动出主意，想办法完成，而是抱怨不合理，有等待观望思想。
四是贯彻民-主集中制不到位。比如农工部开会研究讨论问题时，不敢大胆发表自己的意见，说错了怕影响形象、说多了怕不符合主要领导意图。开展批评与自我批评遮遮掩掩，隔靴蚤痒，不敢触及实质，怕得罪人、怕影响团结。看不惯、想不通的事情也跟着发牢骚，说三道四，助长不良习气蔓延。有迟到早退，外出不打招呼的现象，表率作用发挥的不好。
(二)贯彻落实中央八项规定情况
1.认识不足。对作风建设的长期性、艰巨性、复杂性认识不足，认为那是高级领导干部应遵循的原则，与基层人员关系不大，因此在思想上没有引起足够的重视，贯彻执行不力，信心不足，等待观望。
比如八项规定出台后，对单位有个别人员迟到早退、上班期间脱岗串岗、溜号等问题，没有进行过批评教育。
2.调研不深入。调研不够，没有深入了解基层实际情况，即使调研，写出来的调研报告也缺乏操作性。
3.文风会风改进不大。开会安排工作抓不住重点，空话、套话多，起草、把关修改文件与实际结合不紧密，内容空洞，操作性不强，有应付现象。
4.有浪费现象。到食堂、饭馆吃饭，点的多，吃的少，没有养成光盘和打包习惯;家庭、单位用电、用水大手大脚，造成浪费。
(三)个人有关情况的说明。
我是。。。。分管新农村建设。公务用车情况：无固定公务车辆，工作用车由农工部办公室按照派车制度安排公务用车，没有公车私用情况。住房情况：。。。办公用房情况：。。。职务消费情况：自己在工作中严格按制度办事，没有收受过任何礼品、购物券，出差按标准报销差旅费，没有用公-款支付应当由个人承担的费用。个人消费情况：厉行节约，衣食简朴，没有到单位报销过属于个人负担的宴请、车费和其它费用。
家属子女从业情况：
秘书配备情况：自己没有配备秘书。出入私人会所问题：自己从来没有出入过私人会所，今后也绝不会出入私人会所。
二、“四风”方面存在的突出问题
经过深刻反思和进行认真查摆，在实际工作中仍存在“四风”方面的问题。
(一)形式主义方面
1.学习欠扎实。主要理论学习抓的不扎实，钻研不深。看了文件，学了政策，但仅仅停留在文字表面，没有对其背景、细节和内涵进行深层次的思考，表现在单纯追求形式阅知，而忽略了促进、规范和指导工作。我曾经一天记了五页学习笔记，但囫囵吞枣，只顾数量，不求理解不理解，掌握不掌握。
2.抓工作落实不够。习惯于做“二传手”，抓落实“一阵风”;结合实际推动工作不力，有些工作停留在会议、文件层面，针对性和操作性不强;缺乏“钉钉子”精神和一抓到底的劲头，比如我自己的工作是新农村建设，但如何建设新农村，却没有自己的思路，虽然一直要求想办法，却一直停留在口头，没有落实到行动上。另外不注重会议效果和文件执行结果，督促落实不够，导致一些突出矛盾和问题得不到有效解决。
3.学用脱节。学用“两张皮”，没有真正做到理论联系实际，不善于运用马克思主义的立尝观点和方法去分析解决实际问题;满足于一般性的学习，带着问题学、深入思考学做得不够，理论思维还需要进一步提高;开展工作更多的是拼人脉、靠积累、凭经验，对理论指导实践重要性认识不够，没有真正找到理论与实践的最佳结合点，以知促行、以行促知、知行合一做得不够。我自己看过很多外国农业发展的经验，也写过一些文字，但没有结合到咱麟游农业农村发展上来。
(二)官僚主义方面
1.联系群众不够深入。群众观念有些淡薄，深入群众不够经常，体察民情不够直接，服务群众不够主动，排解民忧不够及时;平时接触基层干部多，接触普遍群众、尤其是在三农工作中听取群众意见偏少，在察实情、听实话上有不足;有效联系群众的渠道和方式比较单一，面对面与群众交流的平台和途径不多、渠道不宽，对群众的所思所想所盼了解得不够及时全面。
2.解决群众实际困难不够。对群众的实际困难和反映的问题，被动解决问题较多、主动化解矛盾较少;检查指导中注重抓大的项目、大的工程，忽视与民生相关的小项目、小工程。我们包的村是团庄，我包了一户冯书文，他家五口人，家里只有几间大房，破旧不堪，我去了他家几次，却想不出办法帮他解决。
3.调研不深入。调研不是为了解决问题，走一步、看一看的想法多，着眼于解决实际问题的具体步骤少;走马观花，满足于到了多少地方、看了多少点，缺少有价值的调研成果;调研时了解面上工作、一般性情况较多，沉下心来与基层干部群众一起研究问题和措施少;围绕解决经济社会发展中的热点焦点难点问题深入调研不够，有调查少研究，提出意见的针对性、指导性不够强;习惯于当场解决看得见摸得着的具体问题和实际困难，对一些影响和制约长远发展的深层次问题研究得不够，理不出更多推动全面工作、有利于科学发展的对策措施。
(三)享乐主义方面
1.满足于现状，开拓创新意识欠缺。一是思想上因循守旧，习惯于用老办法解决新问题，遇到具体问题的讨论与决策，观念跟不上新形势新要求，理解新思想、接受新事物的能力不够强。感觉自己年龄在单位是最大的，也安于现状，不想发展，等待离岗时间，失去上进的动力。二是创新意识不强，攻坚克难的勇气不足，工作上有畏难情绪，遇到难度大、风险高的事宜，往往采用保守策略，对政策上没有明确规定的事项，研究不够，机械的执行，或等上级，或不作为，生活上求安逸，表现为工作不够积极、不够主动，不敢担当。
2.艰苦奋斗精神有所减弱。随着经济发展、生活水平提高，厉行节约、反对浪费的意识淡薄了，在思想上对艰苦奋斗精神缺乏有力的
坚守，不愿过紧日子、苦日子的思想有所显现;吃苦在前、享乐在后的意识有所淡化，不愿意与老百姓们打成一片、一块苦、一块干。下团庄驻村，不想在农户家里住，总感觉没有睡在自己床上舒服。
3.思想消极，退坡思想严重。感觉自己身体有病，家又比较远，县城没有亲戚，一个人生活没有规律，也不思进取，安于现状，得过且过，工作不忙的时候，想的更多的是和朋友聊聊天、全身心扑在工作上的时间和精力相对减少，“时不我待、只争朝夕”的责任感和紧迫感缺乏。到了周五就想尽快回到宝鸡和家人团圆，和朋友聚会，有时单位安排周六、周日加班、开会，心里还是有抵触情绪。自己在奋斗精神上明显不足。
(四)奢靡之风方面由于享受主义、好人主义作祟，对人情世故、哥们义气处理得不够好，放松了原则性要求，碍于面子和人情吃了一些“人情饭”，喝了一些“人情酒”，触及了作为党员领导干部为人处世的底线。
(五)干部群众所提意见和有关问题的回应。不能很好处理好工作与编撰书籍的关系。把编写书籍看的很重，把工作没有重视起来，导致书籍出版了，工作却没有干出成绩。对此，我深入反思，今后工作中，摆正位臵，理清次序，把分管工作放在第一位来抓，不占用上班工作时间，一心一意为农村经济发展出力。
三、产生问题的原因分析
以上“四风”问题的存在，虽然有一定的客观原因，但主要是主观原因造成的，是世界观、人生观和价值观“总开关”产生了一定的偏差。问题出在表面上，但根子生在思想上。从深层次分析，主要有以下几点：
(一)理想信念有所淡化。一是理论学习认识不到位。没有把学习作为增强本领、提升素质的主要途径，放在重要位臵，经常强调工作忙，不愿学、学不进。参加集体学习，也是装点门面，摆花架子，自学也只是看看报纸、杂志、浏览网页新闻，方法简单，形式单一，对理论学习看得多思考少、浏览多记住少，满足于完成“规定动作”，缺乏自加压力的主动性和自觉性。特别是随着工作时间的增长，在思想上时不时产生麻痹、松懈思想，不自觉地就放松了学习。二是主观世界改造不够。存在事务工作冲淡党性锻炼的情况，对党的路线方针政策理解不深不透，浅尝辄止，对改革发展中出现的新情况、新问题不能用辩证的观点分析研究，缺乏主见，随波逐流，人生观、价值观出现偏差，导致退坡思想严重，行动消极，工作不求上进，满足于维持现状，原地踏步。
(二)宗旨观念不够牢固。对党的群众路线和群众观点认识不深，思想上、行动上公仆意识衰退。在工作上，群众观点有所淡化，有满足现状的思想，存在说了也白说、甚至吃力不讨好等思想，也产生了
睁一只眼、闭一只眼的想法，指导基层不深入、不经常。到了基层只注重了解想要了解的问题，与群众谈心交流不经常，直接听取基层群众意见少，没有真正和群众打成一片，“从群众中来、到群众中去，一切为了群众、一切依靠群众”的思想在具体落实上有偏差，这实际上是宗旨观念不牢、群众观点不强、觉悟不高的表现。
(三)党性修养有所欠缺，“三观”改造不到位。加强党性修养的自觉性不强，提升自我素养的标尺线不高，缺少争先创优的劲头，缺少改革创新的勇气，精神状态不佳，奋斗意识弱化。工作繁重、压力大的时候，首先想到的是怎样尽快完成任务，降低了工作标准。紧迫感、责任感、使命感不够强，攻坚克难的举措不够。
(四)自律标准不够高，“三严三实”不到位。
认为自己工作20多年了，经过多岗位的磨练，具备了一定的政治素质，积累了一定的工作经验、知识内涵，常常不自觉地满足于这些积累与经验，对持续不断地自我提高重视不够，满足于完成上级交办的任务或重视面上不出问题，工作中思路不宽。
放松对自己的要求，忘记了自己的政治身份和政治责任。没有深刻认识到我们党的先进性和党的执政地位不是一劳永逸、一成不变的，忽视了自己的一言一行都会影响党的地位与形象。
有时把自己等同于普通党员，工作上只求过得去、不求过得硬，标准上只求不违规、不求作表率，思想上只求对我有利、不求严防死守，令行禁止的意识不够深入，纪律松懈。
反思自己“四风”方面的表现之所以出现问题，就是因为对“三严三实”这一-党员干部从政履职的基本准则坚持不够，自我要求不严、自律标准下降。
(五)工作缺乏力度，“延安精神”“焦裕禄精神”得不到弘扬。总认为自己是副职，单位事情有王部长领导，自己面临离岗，身体有病，因此退坡思想严重，工作被动，王部长安排什么就干什么，不安排，也从不主动出击。对自己分管的工作不上心，没有下功夫进行研究。在下乡指导中，有老好人思想，怕得罪人、怕影响同志们的关系。
四、今后的努力方向和改进
措施检查总结，寻找差距，自己决心以这次党的群众路线教育实践活动为契机，从以下几方面加以改进和提高：
一要端正学习态度。政治上的坚定来自于理论上的清醒，工作上的熟练来自于业务知识的精通，作为一名党员干部，要始终把学习放在第一位，把学习当做一种追求，树立终身学习的理念，养成良好的学习习惯，向书本学习，拜群众为师，做到干中学、学中干，学以
致用，学用相长，切实解决不愿学、不想学、急学急用等不良习气。积极开展创建学习型机关活动，努力营造良好的学习环境。
二要突出学习重点。坚持干什么学什么、缺什么补什么的原则，坚持周一、周四学习例会制度，每年列出学习计划、学习日程，采取集体学与自学相结合、讨论学与心得交流学相结合等形式，学理论、学政策、学法律、学业务，提高理论素养和履职能力。
篇二：党员领导四个意识对照材料
但是随着年龄的增长工作经验的丰富潜意识里有吃老本的思想不由自主地放松了政治理论学习自认为凭着已有的知识和工作经验做好本职工作应该没有问题从而自觉不自觉地放松了自我教育自我约束自我监督自我完善放松了党性锻炼和世界观的改造把工作当成了硬任务把学习当成了软任务
增强四个意识对照检查材料精选
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着眼于大局。”纪检监察工作必须自觉融入大局，在服从服务全党工作大局中找准定位、主动作为。一要正确认识大局。当前和今后一个时期，党的中心任务是团结带领全国各族人民协调推进“四个全面”战略布局，实现“两个一百年”奋斗目标。纪检监察工作必须紧紧围绕大局，自觉融入“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局，既为一域争光，又为全局添彩。二要自觉服务大局。切实把纪检监察工作与坚持党的领导、加强党的建设、全面从严治党联系起来，明确内涵、厘清责任，着力围绕党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力等问题，强化监督执纪，推动管党治党从宽松软迈向严紧硬。三要坚决维护大局。当前，党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂，各级纪检监察机关要按照中央要求，切实深化转职能、转方式、转作风，扎实推进纪律检查体制改革，为经济社会发展提供强有力的纪律保证。
增强核心意识必须巩固党的领导核心地位，坚决维护中央权威。党的领导是中国特色社会主义的本质特征，只有全党团结统一，才能使党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。各级纪委作为管党治党的重要力量，要全面履行职责，从严监督执纪，让群众感受到全面从严治党的实际成效。一要加大监督检查力度。把贯彻党的路线方针政策和决策部署，落实“四个服从”等情况作为重点，坚决纠正上有政策、下有对策，有令不行、有禁不止行为。二要保持惩治腐败高压态势。积极践行监督执纪“四种形态”，坚决把纪律挺在前面，动辄则咎，对刚刚触碰纪律红线的党员干部做到早发现早提醒早纠正，防止小问题演变成大问题;对少数已经构成严重违纪的必须当头棒喝，在给予党纪处分的同时提出职务调整建议;对那些既破纪又破法的“极极少数”，要坚决惩治、决不姑息。三要巩固作风建设成效。在坚持中深化，在深化中坚持，确保中央八项规定精神落地生根。要下大力气解决群众身边的“四风”和腐败问题，紧盯问题多发领域，紧盯重点信访案件，严肃查处违纪行为，及时化解社会矛盾，不断提升人民群众的获得感。
增强看齐意识必须在思想上政治上行动上向中央看齐，自觉做到
忠诚干净担当。在十八届中央纪委六次全会上指出：“各级纪委要以更高的标准、更严的纪律要求纪检监察干部，努力建设一支忠诚、干净、担当的干部队伍。”面对中央的要求，我们必须主动对标、自觉看齐。一要把忠诚作为政治标杆。从思想上政治上行动上对党绝对忠诚，在大是大非面前知进退、明得失、懂取舍，时刻牢记自己的职责所在，补好精神之“钙”，筑牢思想之基。二要把干净作为人格标杆。执纪者必先守纪，监督者要受监督。纪检监察干部从事监督执纪，必须在廉洁自律上标准更高、要求更严。要常怀敬畏之心，守住做人、处事、用权、交友的底线，当好清正廉洁的表率。三要把担当作为履职标杆。有权就有责，有责要担当。敢于担当是对党忠诚的重要体现，也是检验干部品行的“试金石”。我们要用对事业的担当来体现对党的忠诚，聚焦主业主责，敢于动真碰硬，真正成为捍卫党章党规党纪的忠诚卫士。增强四个意识对照检查材料篇2
开展“唤醒党章意识严明党的纪律”主题教育活动以来，我对照党章，对照廉政准则，对照对贫困地区群众的浓厚感情和对扶贫事业的谆谆教诲，对照“三严三实”这面镜子，从上到下深挖细照，找到了自己在党性方面存在的问题。
一、存在问题1.下基层调研少，解剖麻雀更少。刚到扶贫办时，我带领单位人员对全县43个贫困村逐村走访调研，了解贫困现状，倾听群众呼声，健全了扶贫项目库，收益很大，效果也很好。近年来下去调研的时间明显少了，带着问题调研更少，远没有做到像周恩来、焦裕禄同志那样住上几天蹲点调研，把情况吃准搞透。有时调研还走马观花、蜻蜓点水，对基层情况摸不准、吃不透，不能真正发现问题，找不准问题症结，更找不到解决问题的办法。2.事业心、责任感淡化，担当精神不足。从事扶贫工作以来，我也自豪于为贫困群众办了实事好事，促进了汤阴扶贫事业发展。但是，面对扶贫开发改革创新的新形势和面临的种种困难、问题，工作激情和斗志逐渐冷却了、退缩了。摆困难多、讲客观多。面对困难和问题，
缺少了几分对事业的执着和责任担当，满足于“差不多、过得去”，不求有功、但求无过。
3、班子开会研究扶贫业务工作多，专门研究党建的议题少。根据县纪委党风廉政建设责任制的要求，年初把目标层层分解，层层落实，责任到人，年底总结。但对党要管党的认识没有提到应有高度，没有专门开过党支部会议，都是以党政联席会议代替党支部会，有抓好业务工作就是履行党建工作的思想，对业务工作投入精力多，抓党建投入精力少。
二、原因分析1.理想信念淡漠了。我在农村长大，学校毕业后，曾在教育局、县纪委、监察局工作。随着党内和社会上的不正之风、消极腐败现象的蔓延，对党的前途和社会主义的命运产生忧虑，弱化了作为一名党员领导干部对党的事业奋斗终身的责任。反思自己为什么在人生价值取向上受到社会上这些实用主义、利己思潮的影响，根本原因就是理想信念没有在心中牢牢生根。2.宗旨意识减弱了。自己出身农家，1997年又在农村搞了一年富民工程，现在更直接地为贫困地区、贫困农民服务，对群众有着天然的朴素情感，特别是对贫困地区农村的苦、农民的难、群众生活的不易，更是深有感触。下乡时看到他们的状况，心中也常常感到难受。但往往是回到县城，就忘得也差不多了。根本原因就在于全心全意为人民服务的宗旨意识树得不牢，甚至停留在口头上，而没有内化于灵魂深处，没有从根本上解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题。3.党性修养放松了。多年的学习和实践让我深深认识到，加强党性锻炼，是每一位党员领导干部的立身之本，是一生的必修课，任何时候都不能停步，一刻都不能放松。但是随着年龄的增长、工作经验的丰富，潜意识里有“吃老本”的思想，不由自主地放松了政治理论学习，自认为凭着已有的知识和工作经验，做好本职工作应该没有问题，从而自觉不自觉地放松了自我教育、自我约束、自我监督、自我完善，放松了党性锻炼和世界观的改造，把工作当成了硬任务、把学习当成了软任务。
4.自律标准降低了。对广大党员干部提出了“三严三实”要求，这是我们修身用权律已、谋事创业做人的行为准则。过去总觉得，自己整体上做得还不错，满足于比上不足、比下有余。但是以“三严三实”为准则，以焦裕禄为镜子，再次量一量、照一照，自己在修身律己、务实为民、干事创业、做人处事等方面还有不小的差距。正是这种不严不实，为自身“问题”的潜伏、产生和发展提供了温床和空间。
三、努力方向及整改措施1.进一步加强理论学习，打牢整改的思想基础。以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，把学习贯彻活动始终，每周一、五下午为全体干部职工集中学习时间，每天自己坚持读书、看报2小时以上，对其中好的理论文章认真学习并及时归拢整理后反复学。学深悟透红旗渠精神、焦裕禄精神的深刻内涵和精神实质，坚定理想信念，牢固树立忧党兴党意识、从严治党“从我做起”意识，增强整改问题的思想自觉和行动自觉。2.进一步强化问题意识，以坚定的态度搞好整改。针对个人查摆出的问题，建立台账、制定计划，逐一整改。一是及时调整扶贫工作思路，紧紧围绕稳步增加贫困农民收入、加快脱贫致富步伐这一目标，大力推进扶贫开发工作，提升扶贫质量效益。二是谋划实施好一批涉及群众切身利益的脱贫致富工程，牢固树立执政为民的理念。三是从改进调查研究、强化跟踪问效入手，狠抓工作落实，大力弘扬求真务实精神和实干作风。3.进一步强化亲民为民情怀，保持良好精神状态。一是强化责任意识，履职尽责、敢于担当，把职位当职责，把职业当事业。二是转变工作理念，进一步拓宽视野，跳出扶贫看扶贫、跳出扶贫干扶贫。实际求是，向群众负责，讲实话、出实招、办实事、求实效。三是改进工作方式方法。坚持抓当前与管长远相结合，坚持工作上台阶与群众得实惠相结合，注重超前谋划，着眼机制创新，增强工作主动性、预见性，提高工作成效。4.进一步强化自我约束，践行“三严三实”。一是强化规矩意识、敬畏意识，严守党纪国法，坚持执行中央、省委、市委、县委决策部
署，自觉接受组织和群众监督。二是坚持权为民所用，严格项目资金监管，确保项目资金、工程质量、人员队伍和施工单位“四个安全”，打造阳光透明工程。三是加强道德修养，坚守为人处事“底线”和原则，正确处理人际关系，追求积极向上的生活情趣，减少应酬，抵制不正之风，养成健康的工作方式和生活方式。
5.进一步提高解决自身问题的能力，严格执行各项政治制度。一是严守政治纪律，坚定共产主义理想信念，注重提高政治敏锐性和政治鉴别力，在政治思想上、在一言一行上时刻高度一致。二是带头坚持和落实民主集中制，不搞“一言堂”。三是带头用好批评与自我批评的武器，增强班子凝聚力、战斗力。四是按照“一岗双责”要求，带头落实党风廉政建设责任制，筑牢不能腐、不敢腐、不会腐的思想道德防线。增强四个意识对照检查材料篇3
组织部是“两学一做”学习教育活动的牵头组织部门，不仅要抓好组织指导工作，更要带头践行、做好示范。组工干部理所应当的要以高标准、严要求规范自己，带头开展“两学一做”学习教育，带头强化“四个意识”。
强化政治意识。组织工作的政治性、政策性、原则性，决定了组织部门必须是党性最强的部门，组工干部必须是党性最强的干部，要时刻保持对党的绝对忠诚。古代官员讲“三义”：忠、孝、信。从这三义的排序上就可看出其地位的高低。首先要讲“忠”，这是对国家的忠诚，对政权的忠诚，是国家大义;其次是孝，这是个人基本品德问题，是回归到基本社会单元的基本价值观;最后才是信，强调的是人与人之间最基本的相处之道。回到当代社会也是同一个道理，组工干部要把“忠”摆在第一位，有政治敏感性，要牢记使命职责，为党把好选人用人关，兢兢业业谋发展，勤勤恳恳干工作。尤其要有“眼色”，哪些事情该做，哪些事情不该做，要提高自身修养，保持党性纯洁，两袖清风，公道正派，以求真务实的工作作风促进组织工作的开展。
强化大局意识。俗话说的好：一颗牙齿痛，满口不安宁;古人也说过：“一花独放不是春，万紫千红春满园”、“不谋全局者，不足以
谋一域。”这都是在强调大局意识的重要性。组工干部作为管干部的干部、管党员的党员，进一步解放思想，就是要强化大局意识。要把组织工作作为全局工作的重要组成部分来对待，坚持个人服从集体，下级服从上级，本职服从中心，一切从全局利益出发，自觉把组织工作放在全局工作中去观察、去思考、去谋划，把个人工作融入到集体工作中去，时刻和组织保持步调一致，不作拉低“整缸水刻度”的那条“短板”。
强化核心意识。核心意识是保证，纵观世界历史，无论是西方国家还是东方国家，国家的崛起都有一个政治性的规律前提，政治慢慢的权威化并形成政治领域或者领导核心。中国近现代史表明，正是有了中国共产党这样一个坚强的领导核心，中华民族的复兴伟业才一步步向前，不断迈向辉煌的新台阶。组织部作为管党员的部门，更要以这次的“两学一做”学习教育为契机，落实系列讲话精神，努力打造“讲政治、重公道、业务精、作风好”的模范部门，为此，组工干部责无旁贷。要突出并注重党组织和领导班子的核心地位和作用，正确处理好领导核心权威的树立和群众广泛参与之间的关系，在坚持批评和自我批评的基础上维护党的集中统一。同时自身也要从小事做起，从衣食住行做起，不贪钱、不贪权，不贪色，“甘守清廉报国家不为贪赃羞儿孙”，慎独慎初，自警自省，树立党员干部的良好形象。
强化看齐意识。看齐，是对广大党员党性的要求，组工干部更要以身作则。中国共产党作为马克思主义政党，讲政治是突出的特点和优点，而讲政治的核心就是要向党中央看齐，所有组工干部都要牢固树立看齐意识，使之扎根于思想，融入于血液，行之于工作，现之于行动。向“实现中华民族伟大复兴梦”这一目标看齐;向“党的政策和路线方针”这一真理看齐;向“中国共产党领导”这一核心看齐。做到政治上同向、思想上同心、步调上同频、行动上同力。求真务实，真抓实干，形成全党思想和行动高度统一，智慧和力量充分迸发，干群同心奋斗的大好局面。
篇三：党员领导四个意识对照材料
领导人员加强四个意识发言材料
正确认识和加强“四个意识”，是提高党的团结一致统一的关键所属，也是凝聚力发展趋势驱动力的关键观念确保。我为大伙儿梳理了领导人员加强四个意识发言材料，热烈欢迎大伙儿阅读文章。
领导人员加强四个意识发言材料篇1强调指出，要加强大局意识、全局观念、看齐意识、看齐意识。它是着眼于民族复兴强国梦的发展战略高宽比，明确提出的政冶规定，是统一思想、凝聚力信念、汇聚能量的强劲武器装备。部队领导人员做为“关键少数”，务必带领加强“四个意识”，在思想方面政治上行動上维持高宽比主动。
纵览中国古代历史，从商鞅变法、汉武zte中兴、开元盛世到康雍乾鼎盛，每一次更新吏治、改革创新除弊之时，都是会在官僚体系造成振动，也会碰触利益集体的权益而产生抗争。商鞅变法碰触秦代皇室霸州主权益，汉武zte中兴碰触后党的权益，开元盛世之始碰触皇族战队调阀名门权益，康雍乾鼎盛碰触皇上大地主权益，但为了更好地皇朝的河山永筑，都果断创新除弊、更新吏治。应当见到，中国改革开放三十多年来，在意识形态工作行业、在观念阵营上，在党员队伍的管理方法上，不一样水平地存有着失之于宽、失之于松和失之于软的难题。
当今，在以朋友为的中共中央的领着下，大家我国正走在中华文化的强军之路上，要全方位完工全面小康社会，完成两个一百年的总体目标，全方位全面从严治党是根本所在。学党章党规，学系列讲话，做合格党员，基本在学，重要在做。便是要全体党员坚定不移坚定理想信念，提升宗旨意识和醒悟，坚定不移恰当的政治信仰和政治方向，恪守党的党的政治纪律和政治纪律，加强宗旨意识和意识，敢于担当做为。关键在加强四个意识：加强大局意识，便是要加强坚定理想信念不摇摆不定、政治信仰不摇摆不定、政治信仰不摇摆不定。务必见到，以英国为代表的欧美国家从来没有舍弃分化瓦解我国。从利比亚、伊朗、也门和原苏联的瓦解及东欧其他国家的巨变，便是由于政治信仰、坚定理想信念、政治信仰摇摆不定，被欧美国家分化瓦解，造成我国瓦解、社会动荡、老百姓颠沛。
加强全局观念，便是看难题、想难题，不可以只是是立在本人、本企业本地域的角度观察难题，要立在高些的视角用更宽阔的视线甚至中华文化振兴的高宽比独立思考科学研究难题。加强看齐意识，便是坚持不懈我党的领导干部，牢牢地地团结一致在以朋友为的中共中央周边，坚持不懈理论自信、道路自信、共产主义信仰。加强看齐意识，便是要向中间坚定理想信念，向党的理论和路线方针现行政策坚定理想信念，要严苛依照中间的规定实行，做政治上的好干部、贯彻落实上的领头人。领导人员加强四个意识发言材料篇2共产党员领导人员要主动提高大局意识，坚定信仰、把握方向、站稳立场，在立场坚定难题上自始至终与中间维持高度一致。要自始至终坚定不移恰当的政治方向，坚决维护中间权威性和党的集中统一，在立场坚定难题上心态独特，坚定立场。自始至终坚定不移共产党员的坚定理想信念，時刻昂起坚定理想信念这一“精神支柱”，持续提高理论自信、道路自信、共产主义信仰。严格执行党的政治纪律和政治纪律，果断保证“五个必须”、避免“七个有之”，对党和人民群众忠诚老实，在一切状况和标准下不越
境、不出轨行为。共产党员领导人员要主动提高全局观念，了解大局意识、掌握大局意识、服
务大局，保证中间和省纪委、市委市政府决策部署根深蒂固。要在深层次思索中精确掌握大局意识。从方式上讲，便是擅于从全局性高宽比和用长久目光观查局势、分析问题，恰当掌握党和政府工作发展趋势的大局意识趁势。从总体目标上讲，便是要确立党和国家当今一个阶段的管理中心每日任务，确立该怎样去基本建设、去促进。从行動上讲，便是要擅于把握住基本矛盾，为此推动别的分歧的处理。在确立精准定位中积极服从大局，真真正正以“功成无须在我，立新功务必有我”的精神实质和心态，一心一意地把自己主抓的工作中搞好。在真抓实干中积极主动促进大局意识，勤奋把各项任务同中间和省纪委、省委重特大决策部署统一起來、贯彻落实下来，为新一轮转型发展发展趋势全局性做出新的奉献。
共产党员领导人员要主动提高看齐意识，拥戴关键、适用关键、维护保养关键，保证党的组织建设更为强有力。要坚持不懈在“2个层面”中正确对待看齐意识。从历史时间的层面看，也恰好是拥有我党那样一个顽强的党的领导核心，中华文化的振兴盛业才一步步往前，持续迈进光辉。从实际层面看，我国比过去任何时刻都更必须一个顽强的党的领导核心。坚持不懈在“三个认可”中进一步加强看齐意识，提高政治上的认可、思想观念的认可和感情上的认可，坚持不懈全方位落实看齐意识。
共产党员领导人员要主动提高看齐意识，常常坚定理想信念、积极坚定理想信念、全方位坚定理想信念，不断激起促进转型发展发展趋势的强大力量。贯彻坚定理想信念的义务主动，敢于擅于当担，在难点眼前敢闯敢试，在分歧眼前敢抓敢管，勤奋促进各项任务获得新考试成绩、完成新发展。提高坚定理想信念的实践活动主动，保证知行合一，以“知”促“行”，以“行”促“知”，让坚定理想信念真真正正贯彻落实到实际行動上。加强坚定理想信念的公仆主动，依规依规用权，時刻把完成好、维护保养好、发展趋势好最众多老百姓的共同利益做为一切工作中的立足点和着力点，为人民掌好权、用好权。领导人员加强四个意识发言材料篇3紧紧围绕专题讲座组织学习探讨，是进行“两学一做”教育学习的“重中之重”。现阶段，第一个专题学习探讨已经本市各个各单位各企业相继进行，通过学习探讨，使大伙儿进一步坚定不移坚定理想信念，加强“四种意识”，勤奋做达标的共产党人。
坚定不移坚定理想信念。注重，坚定理想信念便是共产党员精神实质上的“钙”，沒有坚定理想信念或坚定理想信念不坚定不移，精神实质上便会“缺少钙”，便会得“软骨病”。进行“两学一做”教育学习，便是要除根“软骨病”，补充精神实质之“钙”，进一步处理一些共产党员坚定理想信念模糊不清摇摆不定的难题、党的意识消除的难题、服务宗旨意识淡薄的难题、没精打采的难题、品行不端的难题。机构第一个专题学习探讨，致力于正确引导共产党员进一步坚定不移坚定理想信念，自始至终对党充斥着忠实，对老百姓充斥着情感，对工作中充斥着热情，满腔热忱地为党和广大人民的工作拼搏。
加强“四种意识”。要做一名合格党员，就应主动提高大局意识、全局观念、看齐意识、看齐意识，将其深植于内心深处，围绕到做好本职工作，反映在紧要关头，自始至终在思想方面、政治上、行動上与中共中央维持高度一致。大局意识是压根，在任何时刻、一切状况下都需要维持政治上的保持清醒坚定不移，果断遏制各种各样错误观点危害，毫不动摇听党话跟党走。全局观念是重要，要加
强全局观和全局观念，妥善处理好大局意识和部分、总体和一部分的关联，加倍努力当担尽职。看齐意识是确保，要坚持不懈我党的领导干部，主动维护保养认为关键的中共中央，坚决贯彻中间的决策。看齐意识是基本，要向中共中央坚定理想信念，向党的理论和路线方针现行政策坚定理想信念，保证纪律严明、政令畅通。加强“四种意识”，是对党员领导干部的基本上规定，务必内化于心，集中体现于行;加强“四种意识”，针对大家搞好全方位完工全面小康社会决战环节各项任务具备十分关键的实际意义。
在“两学一做”中坚定不移坚定理想信念，加强“四种意识”。基本在学，要把学习培训党章党规与学习培训系列产品重要批示统一起來，正确引导共产党员主动依照共产党员技术标准言谈举止，进一步坚定不移坚定理想信念，提升党性修养醒悟;重要在做，做一名合格党员，充分发挥先锋模范功效，敢于担当做为，在融洽推动“四个全面”发展战略的过程中，贯彻执行“五大发展”核心理念，“念好发展趋势经、画好山水国画”，全力以赴促进三明社会经济发展趋势再上新台阶。
学习培训探讨重在实干。每一位共产党员都需要重点围绕“坚定不移坚定理想信念、提高‘四种意识’”这一主题风格，密切联系本人观念、工作中、日常生活具体，把难题摆出，把自己摆进去，各抒己见、相互之间启迪、交流信息、产生的共识。要用心搜索党员领导干部在坚定理想信念、“四种意识”上存有什么不够，在思索探讨中找寻解决困难的锁匙，确立勤奋的方位。针对学习培训探讨中搜索的难题，要逐一逐一用心整顿，以整改措施的具体成果以民为本。领导人员加强四个意识发言材料篇4党的至今，数次参加团委、少先队活动并发布重要批示，数次给青年人意味着复信，集中体现了党对青年一代的信赖和关爱、对共青团工作的高度重视与具体指导。明确提出，为完成中华文化民族复兴的强国梦而拼搏，是我国青年运动的时代主题;规定团委把塑造社会主义民主社会主义社会工作建筑者和继任者做为基本方针，把推进和扩张党执政的青年人群众基础做为的政治责任，把紧紧围绕管理中心、服务大局做为工作中主线任务;规定团干部坚定不移坚定理想信念、情系广大青年、提升专业能力、磨炼党的优良作风;深入分析了群团组织存有的脱离实际的突显难题，独特明确提出了维持和提高政治意识、创新性、集体性的基本上规定。有关共青团工作的一系列新发展理念新阐述，反映出长远的战略思维、宽敞的历史时间视线、明显的问题意识，巨大地丰富多彩和发展趋势了党的青年人工作中基础理论，是共青团改革务必紧紧掌握的根本遵循。
一、加强大局意识，坚定不移恰当的政治方向和政治信仰，保证对党绝对忠诚
党员领导干部是党的工作的技术骨干，影响力关键，职位独特，加强大局意识十分关键。大局意识强不强反映在政治方向、政治信仰和政冶见解坚定不移不坚定不移，能否恪守党的政治纪律，能否维持高宽比的政治敏锐性和政冶辨别力。方位和立场问题尤为重要，方位未知，便会丧失向前的总体目标，观点不稳，便会缺失标准。加强大局意识便是要坚定不移坚定理想信念，处理好人生观人生价值观价值观念这一总闸，要真学、真懂、真信、真用党的科学理论，果断同中共中央在思想方面、行動上维持高度一致，坚决维护中间权威性，在立场坚定眼前，保证方位确立、坚定立场，坚定不移恰当的政治方向和政治信仰，自始至终头脑清醒的政治头脑，在工作上用真心、办好事、重实效，敢于负责任，坚决贯彻党组决策，榜样遵循党的政治纪律，把上级领导管理决策与当地具体融合起來，创
造性开展工作。当今，广泛开展党的党的群众路线文化教育社会实践活动，便是应以严的规范、严的对策、严的组织纪律性果断抵制“四风”，对比坚定理想信念、党的章程政纪、人心民生工程、老前辈优秀四面浴室镜子，确立方位，坚定不移观点，树牢大局意识，补精神之钙，除“四风”之害，转变作风，以具体成果以民为本。
二、加强党性修养观念，进一步保证基础理论主动和行動主动，保证知行合一
在兰考县调查时注重，腐败问题实质上是党性修养难题。什么是党性?刘少奇朋友以前强调：“共产党人的党性修养，便是工人阶级最大而集中化的主要表现，便是工人阶级权益最大而集中化的主要表现。”党性修养观念是共产党人对党的指导思想、服务宗旨、历史使命感，及其党的纲领和每日任务的主动了解，是共产党员思想觉悟和党性修养的充分体现。加强党性修养观念，关键是提高党的先进性和党的纯洁性观念，沒有党性修养观念就沒有党的团结一致和统一，就不太可能产生团队的凝聚力和战斗能力。全体党员党员干部要率先垂范，忠诚执行党员职责，不管任何场合务必铭记共产党员真实身份，以党员的标准严格管理自身，绝不允许失去自我。要切实提高观念主动和行動主动，正确引导全体党员党员干部提升贯彻落实党的群众路线的主动性和民主作风，保证以知促行，知行合一，把开关门搞主题活动做为关键方式，把严格遵守政治纪律做为关键对策，把切实解决困难做为关键成效，把改正“四风”做为关键总体目标。在工作上争先创优、恪尽职守、勤奋做事、认真工作中，以党的信念为信念，以党的工作为工作，以党的盛衰为盛衰，塑造民利实干廉洁的终生追求完美，常存民利的心，自始至终把人民群众放到最大部位，为党工作中，为人民工作中，持续保持党的先进性，自始至终走在工作中前端，遏制腐朽思想，加强党性教育观念，进一步保证基础理论主动和行動主动。
三、加强纪律意识，坚决维护党的章程的公信力和权威性，保证做事整洁党的纪律是党的各个机构和全体人员共产党人务必遵循的行为规范，是维护保养党的团结一致统一，进行党的任务的关键确保。党的章程明文规定，共产党员务必严格遵守政治纪律、维护保养党的团结一致和统一。纪律意识是不是坚固，是党员领导干部能不能遵循政治纪律的前提条件。“三严三实”劝诫我们要严以律己、严以用权、严于律己，它是遵循政治纪律的高尚人生境界，是对共产党人的严格管理，是共产党人的始终追求完美。加强纪律意识，就需要严格遵守党的党的政治纪律、党的组织纪律、经济发展组织纪律性和群众纪律，严格执行各类管理制度，深刻认识提升政治纪律基本建设的极端化必要性，进一步加强纪律意识，提高遵循政治纪律的主动性，保证纪律严明，扎扎实实工作中，時刻警告自身，自始至终在思想方面、行動上牢筑警钟常鸣的观念防御，维持公仆情结和普通心理状态，保证做事整洁。要从加强纪律意识，塑造组织纪律性意识学起，对民生工程不冷淡，对民意不潜山，对民利不损害，秉公用权，果断抵制和避免“四风”，管好心、管住嘴、管好手、管好脚。严格遵守党的各类组织纪律性是维护保养党的章程的公信力和权威性的压根。全体党员党员干部率先垂范贯彻“三严三实”，带领实行党章规定，在深刻掌握党的各类组织纪律性要求的基本上，严格执行党纪国法，严格遵守党风廉政教育基本建设的工作纪律要求，将这种组织纪律性转换给自己的行为准则，压实清正廉洁的思想道德建设基本，时时刻刻严格管理自身，坚持不懈自我约束与他律紧密结合，持续保持职务行为的廉洁自律性，严以律己、严以用权、严于律己，共同奋斗经得住老百姓和历史时间检测的
工作实绩。四、加强担当意识，争取保证内化于心集中体现于行，保证勇于担当党的章程对党员的权利和责任做出明文规定，是坚持不懈全面从严治党的压
根根据。“三严三实”是对各个领导人员参政核心理念的新规定，是忠诚执行党员责任的新方位，注重的是要勇于担当义务，要擅于求真务实。全体党员党员干部要加强担当意识，把民利义务要高举起在顶部，把执行党的章程义务要重重的扛在肩膀，把贯彻落实“三严三实”要紧紧抓在手里，真真正正保证内化于心、集中体现于行，保证勇于担当。什么是责任?义务便是分内要尽的责任，应当做的事儿，也就是担负应当担负的义务。担当意识是大家共产党员必不可少的基本能力，义务是搞好一切工作中的源动力，是改正“懒、散、庸、虚”的妙方，义务反映的是一种胸襟、一种心态、一种风格，是做官之本，也是共产党员之职。有义务，才会出现恪守;有义务，才可以不断进取;有义务，才可以勇于担当。当今，一部分党员领导干部义务意识淡薄难题非常明显，有的把义务挂在嘴边，而个人行为上却苟且偷安，有的只做官不办事，仅用权不尽职，有的碰到困难绕路走，逃避分歧。这种难题都集中体现出了大家党员领导干部团队中也有担当意识不强，工作中不及时，不当作的状况。贯彻“三严三实”，便是要提高担当意识，要有时不待我和时不我待的精神实质，夙夜在公，勤恳工作中，時刻没忘记自身是一名共产党人，用党员的标准严格管理自身，克己奉公，务实求真，勇于担当，一心一意服务于人民，做一名有义务、有梦想、敢担当的党员领导干部，做一个有利于社会发展和老百姓的人。
篇四：党员领导四个意识对照材料
四个意识对照材料
四个意识对照检查材料及整改措施按照专题组织生活要求，通过支委组织认真学习，对照与支部党员谈心征求到的意见，针对“增强‘四个意识’严守政治纪律政治规矩”要求，对存在的问题对照检查，深刻认识到增强“四个意识”是“两学一做”的根本要求，认真查摆突出问题，深刻剖析问题产生原因，明确努力方向和改进措施。现将支部对照检查情况汇报如下：一、存在的问题(一)存在大局意识把握不够准确的情况局部服从全局，从全局的角度去对待和处理局部问题的意识不够坚决。各部门间、各党员间存在以部门问题为重，个人岗位问题为重的现象与言行，没有把握好“心怀全局，以全局为重，同时要兼顾各个局部”的要求。(二)存在没有发挥党员的先锋模范作用的情况每个党员的作用是要通过具体工作体现出来的，抓住工作中的核心问题才能有效地促进各项工作的不断发展。在工作中，核心问题的处理党员作用突出不够，没有用党员的身份形成促进各项工作发展的内在动力，没有突出核心意识的
部将督促党员做好自学笔记的基础上，充分利用微信等形式，及时更新与丰富微课堂内容，第一时间推送至支部各党员。
(二)进一步加强支部建设。将充分发挥党小组的作用，以小组的方式多开展各种形式的党员学习、活动，加强支部党员群众之间的交流，加强支部活力四个意识对照检查材料及整改措施事迹材料。坚持民主集中制，提高支部科学决策、民主决策的水平。注重增进支部党员的团结，党员之间坦诚相见，平等相待，友好相处，相互信任，相互支持，相互补充。(三)认真组织开展“两带头”活动党员“带头无违章、带头制止违章”是亮出党员身份，强化党员的四个意识，引导党员做四讲四有的合格党员的特色活动，支部认真策划，按照活动安排认真推进，第一步将以安全生产责任区的设置与评比，树立支部内的标杆与先进，切实促进中心工作。(四)进一步解放思想，务实创新，增加工作实效，提高执行力。
坚持解放思想，实事求是，在科学理论的指导下，通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，提高支部党员和群众的认识，多从自身找问题，少强调客观原因，增加规章制度和工作任务的执行，以“价值思维、效益导向”为原则，做好每项工作。
(五)并完善三个平台建设建立并完善构件党支部软件平台--微信公众号平台，实现党支部两学一做、两带头、服务生产的各项工作推进;建立并完善构件党支部硬件平台--党员活动室，提高党支部、党小组凝聚力和执行力，定期开展组织生活;策划党支部思想交流平台--心理咨询服务平台，实现党员和群众思想导向、舆论导向在控可控，发扬党在道德、生活中的模范作用。第七党支部将严格针对查摆出的问题制定整改方案，认真贯彻市局党委的部署，全体党员必会凝聚干工作的激情，争做合格党员，把“两学一做”落实到行动上，落实到我们正在开展的各项工作中。
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