党委副书记党风廉政对照材料（11篇）党委副书记党风廉政对照材料 我乡认真贯彻落实县委县政府关于党风廉政建设工作的部署要求结合我乡实际情况将廉政工作纳入乡党委乡政府议事日程成立了以乡党委书记为组长党下面是小编为大家整理的党委副书记党风廉政对照材料（11篇）,供大家参考。
篇一：党委副书记党风廉政对照材料
我乡认真贯彻落实县委县政府关于党风廉政建设工作的部署要求结合我乡实际情况将廉政工作纳入乡党委乡政府议事日程成立了以乡党委书记为组长党委副书记纪检书记为副组长的党风廉政领导小组制定了我乡20年党风廉政建设实施方案明确了党政一把手对反腐保廉负总则和第一责任人分管领导对分管部门负领导责任真正做到了党委统一领导党政齐抓共管纪委组织协调部门各负其责以确保党风廉政建设工作重点突出责任明确分解到位责任到人由于层层落实形成网络使廉政纠风工作落到实处
2022党风廉政建设个人工作总结10篇
总结的深度等于成长的速度，等于发展的速度。写好工作总结，帮你更快成长。那么你知道党风廉政建设个人工作总结怎么写吗？今天小编在这给大家整理了一些党风廉政建设个人工作总结，我们一起来看看吧！
党风廉政建设个人工作总结【一】本年度，按照党风廉政建设“书记抓、抓书记”的工作要求，我带头履行党风廉政建设“第一责任人”的政治责任，强化自身建设、抓好班子建设、规范权力运行，积极开展批评与自我批评，形成了敬业务实、阳光公正、团结向上的良好系风。一、强化学习，不断增强拒腐防变的能力认真学习党的十九大精神。认真组织“学习讨论落实”活动，开展“三严三实”专题教育活动，先后开展师德师风、婚丧嫁娶、学生奖助学金等专项整治活动。组织全系党员观看警示教育片，学习《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，不断强化政治纪律和规矩意识，引导全系教职工立德树人、爱岗敬业、遵纪守法、清白做人，营造和谐有序、积极向上的良好系风。二、从严要求，切实抓好班子的党风廉政建设坚持并认真落实党政联席会议制度，落实党总支主体责任和行政班子“一岗双责”，层层、人人签订党风廉政建设责任书，严格政治纪律、组织纪律、廉政纪律、保密纪律、财经纪律、工作纪律，坚持党务公开、系务公开。所有经费的发放与支出，评优、评模、发放奖助学金、发展党员等关涉师生利益的重大决定，均阳光操作，公开公示，主动接受师生监督。三、以身作则，真正做到廉洁自律其身正，不令则行;其身不正，虽令不从。在落实党风廉政建设责任制工作中，本人能始终对自己高标准、严要求，率先垂范，以身作则。严格按照党风廉政建设责任制的要求来约束自己的一言一行，要求别人做到的，自己先做到;要求别人不能做的，自己首先不去做。加
强思想道德修养，保持积极向上的生活情趣，自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义的侵蚀，做到自重、自省、自警、自励。
党风廉政建设个人工作总结【二】一年来，我个人认真贯彻落实集团公司《领导干部廉洁自律“十不准”规定》和《公司落实党风廉政建设责任制实施细则》的要求，紧密围绕中心工作服务于大局，配合好指挥部党委党风廉政建设和反腐昌廉工作，切实带头抵制腐败现象，为指挥部的各项工作创造了良好的工作环境。我认为指挥部不仅是执行业主、集团公司和公司的各项管理制度的机关，更是为所属项目部服好务的机构，只要有胆识，理直气壮地经常自省、自警、自励地修养党性，廉洁从业，努力做到让员工满意，才能不辜负党组织和广大职工对自己的信任。在日常的工作和生活中，我坚持将自己透明化，让广大职工都用他们雪亮的眼睛监督我的一切，促使我不断进步。一、强化了思想道德建设，促进廉洁自律面对日常复杂的工作，从各个层面，在做好业务工作的同时，努力改造自己的主观世界，坚定社会主义、共产主义的理想和信念，坚持为项目服务的宗旨，发扬为单位利益甘于奉献的精神。因此我严格按照《指挥部党风廉政建设责任目标合同》的要求，切实做到自重、自省、自警、自励，确定了依规办事、公正无私、廉政奉公的道德规范，树立了良好的思想作风、工作作风和生活作风。二、增大了工作透明程度，推进指挥部各项技术工作和施工生产稳步发展增大工作的透明程度，在一定意义上讲就是要让广大职工了解技术工作，了解国家对高铁技术标准的所有法律法规，就是要让全体员工参与安全质量管理，实现群策群力抓安全、抓质量、抓过程控制、抓经济效益的良好局面。因此，在平时的工作中我坚持以人为本的思想，站在广大职工的立场上，发挥全体参建人员的积极性，一切从是否有利于安全生产、是否有利于过程控制，是否有利于工程进度和经济效益出发，在施工生产过程中，严格遵守国家法律和企业规章制度，努力增强单位业务工作透明度。由于工作的透明性，让任何想有企图
钻空子的人员都望而叹止，坚决抵制住了各种不正之风的侵蚀。三、发挥了艰苦奋斗精神，杜绝享乐主义思想发芽随着改革开放的不断深入发展，我们的生活水平有了很大的提高，
很容易被社会上一些腐败现象所侵蚀，产生享乐主义思想。因此在日常的生活中，我时刻提醒自己，现在所拥有的职务和职位都是指挥部广大职工所赋于的，在任何时候都必须坚持艰苦奋斗，决不互相攀比，不进出高档消费场所，不入住高档宾馆，坚持不用公款支付与公务无关的娱乐活动费用，按照《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、集团公司《领导干部廉洁自律“十不准”规定》和《公司落实党风廉政建设责任制实施细则》的规定，严格要求自己，把这些规定当作从业之规，立行之矩，律已之则，经常用以对照自己，提高自律意识，增强自约能力。
四、强化了党风廉政责任制，坚持从自身做起在党风廉政建设工作中，始终坚持“一把手”，必须对自己责任范围内的党风廉政建设负总责，自觉承担起宣传责任、组织责任、领导责任、监督检查责任和率先垂范责任。坚持做到管住自己、管住配偶和下属，把责任真正落到实处。把权利教育作为重点，做到对指挥部班子成员和党员干部的党风负责，认真学习上级关于党风廉政建设的规定、制度、指示、决议，积极参与指挥部的党风建设和反腐倡廉工作，从而保持了艰苦奋斗，不怕困难的实干精神。总之，在日常工作和生活上，我坚持讲学习、讲正气、讲政治，从指挥部的利益出发，以一名共产党员的标准严格要求自己，让广大干部职工都来监督我的行为，一切在阳光下进行。党风廉政建设个人工作总结【三】20__年，在区委、区政府和主管局的正确领导下，我充分认识党风廉政建设和反腐倡廉工作的重要意义，认真执行党风廉政建设责任制，取得了较好成绩，现将个人20__年党风廉政建设责任制工作情况总结如下：一、认真努力学习，提高对党风廉政建设责任制重要意义的认识20__年，作为区土地__中心主任，我要全面落实党风廉政建设责
任制，确保自己清正廉洁，才能做好各项土地__工作，无违纪违规现象，不发生腐败事件，让党和政府放心，让人民群众满意。
二、严格要求自己，全面落实党风廉政建设责任制1、改进工作作风，提高自身综合素质。20__年，我按照区委、区政府的廉政工作精神，认真学习中央“八项规定”、“六项禁令”和《廉政准则》中的8个禁止与52个不准，参加了区部署的“党风廉政建设工作”、“转作风、促增长”主题实践活动和“廉政文化进基层”三项活动，对照党章精神和廉政工作要求，撰写了改进工作作风个人剖析材料，采取有效措施对存在的不足问题加以整改提高，以此提高自身综合素质，为更好地执行党风廉政建设责任制打下扎实基础。2、采取有效措施，强化党风廉政建设责任制。我明确20__年党风廉政建设工作目标，与各科室签订《党风廉政建设责任书》，始终把党风廉政建设与中心各项工作结合起来，做到同研究、同布置、同检查，有效推进党风廉政建设深入发展。我作为中心党风廉政建设第一责任人，认真履行“一岗双责”，确保同时做好__和党风廉政建设工作，做到__和党风廉政建设工作两不误，两促进。3、严格要求自己，防范产生“四风”问题。我要求自己切实做到：一是树立公仆意识，深入基层开展工作，加强与群众的沟通联系，掌握群众所思所想，全心全意为群众服务。二是召开会议要严谨会风，直面问题，针对性强，不讲空话套话，有事实数据，落实工作措施，通过会议有效解决实际问题。三是工作中不搞独专独行，有事与同事协商，尊重同事意见，共同推进工作发展。四是关心职工的学习、工作、生活，帮助职工解决各类困难和问题，积极为职工办实事，做好事。三、做到身体力行，落实党风廉政建设责任制取得良好成绩我身体力行，认真执行中央廉洁自律各项规定，自觉抵制腐朽思想的侵袭，带头过好名位关、权力关、金钱关、美色观、人情关，正确处理好个人与组织，家庭与工作的关系，不贪脏枉法，不徇私舞弊，不奢侈浪费，克服“形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风”这“四风”问题。没有搞沽名钓誉、劳民伤财的各种“形象工程”、
“政绩工程”;没有超编制、超标准配备使用小汽车;没有以开会、考察、研讨、培训等名义搞变相公费旅游;没有以各种名义用公款互相宴请和送礼;没有参加用公款支付的高消费娱乐活动;没有在公务活动中超标准接待，用公款大吃大喝;使自己切实做到清正廉洁，无违纪违法现象，获得上级领导的肯定和群众的满意。
20__年，我作为区土地__中心主任，在党风廉政建设和反腐倡廉工作中，认真学习，努力工作，严格执行党风廉政建设责任制，取得了良好成绩，包括我自己和中心全体人员没有违反廉政准则，出现各种“四风”问题，有效推动中心各项工作发展。在取得成绩的基础上，我要继续加强学习，提高自己思想认识，进一步贯彻落实党风廉政建设责任制，持续推进党风廉政建设和反腐倡廉工作深入发展，确保风清气正的良好氛围，按照区委、区政府和主管局的工作精神和决策部署，全面做好__工作，为促进全区经济社会发展，作出自己应有的努力和贡献。
党风廉政建设个人工作总结【四】一年来，我校在县委、县政府和县教育局的正确领导下，紧紧围绕教学这一中心工作，注重加强领导班子和领导作风建设，加强校务公开和廉政文化进校园工作，努力探索从源头防治和治理腐败现象，深入开展党风廉政建设的落实、检查、监督工作，为教育的改革和发展奠定了坚实的基础和推动作用。现就主要做法汇报如下：一、统一思想，提高认识，筑牢思想防线。思想认识是做好一切工作的保证。提高思想认识，必须开展学习。一年来，我校克服突击性工作多、任务重、时间紧等实际困难，抽出专门时间，组织广大党员干部，认真学习十七大精神、党章和党员条例、中小学教师职业道德。对广大党员干部进行党性、党风、党纪教育，对广大教师进行思想道德教育，加强师德师风建设。抓住契机，开展党员先进性教育活动，使广大党员干部能够把握好政策。同时，坚持正面教育和自我教育，坚决防止形式主义，坚持厉行节约，不增加学生各种负担，对学生既要严格要求，又要关心爱护。学校领导班子带头学习，教职工每周集中学习，坚持党员干部和学校体领导班子
进行集中培训，提高党员干部的思想认识和理论水平。二、健全制度，规范运作，筑牢制度防线。制度是纪律，是保证，没有制度，就同于无组织，无纪律，为此，
为使纠风工作活动落到实处，不流于形式。我们按照教育局的要求。首先做到领导到位，及时召开班子和全体教职工会议，认真学习中共中央、国务院《关于党风廉政建设责任制》和《广西壮族自治区纠风工作责任暂行办法》，明确了各自的职责，成立了组织机构，制订了，对一、二层机构和各教师层层签订责任状，建立了为校长第一责任人的防腐网络，责任分解到人，层层落实责任状，为纠风工作奠定了坚实的基础。
中小学乱收费问题一直是社会的热点和焦点问题，它关系到千家万户的切身利益，也是教育形象良好与否的集中体现。为了防止出现乱收费问题，每学期开学初，学校就专门成立治理中小学生乱收费工作领导小组，采取了行之有效的举措，建立了举报制度，在校园设立固定的收费公示栏，对收费标准进行永久性公示。学校经费实行“收支两条线”管理，配有两个会计(其中有一个会计是委派会计)和一个，票款分离。认真落实农村义务教育新机制保障机制，认真落实“两免一补”政策，及时将免费教科书发到学生手中。认真落实百发〔_〕35号《关于在1015个扶贫开发重点村中对困难学生实施扶贫捐资助学活动的决定》精神。落实了普通高中招生择校生“三限”政策，招生纳入统一招生计划。落实了公办职业高中招生政策，杜绝无序竞争、有偿招生。
三、校务公开，加强透明，筑牢公开防线。“三公开”(校务公开、政务公开、财务公开)，把凡是教职工关心的热点、难点、焦点问题，作为公开的内容，坚持做到政策，办事过程和结果“三公开”。开学初，学校的各种收入，必须在教代会上予以公布，学校的各项重大开支，必须经教代会讨论通过，然后通过学校理财领导小组集体签字后，方可执行。同时，学校的评职称、评模、晋级，首先做到摸清底数，并在学校的公示栏中予以公示，然后集体讨论通过，接受群众监督。一年来，在处理任何事情上，季校长首先
召开全体一、二层机构会议进行讨论，再经全体教代会讨论通过后，才能够予以实施。在干部任免上，从不搞个人主义，从不个人说了算，每位干部的提拔，必须做到：首先是让学校进行民主推荐，经群众评议，后经中心学校考核后，再报教育局领导审批，任何一项大笔经费的开支都是先提请中心学校讨论一致通过后执行并且每月的收支情况在全中心学校予以公示，任何一项制度和决策都通过教代会后形成决议，充分发挥教代会的职能作用，增强理财的透明度和强化管理透明度。
四、加强监督，加大审计，筑牢拒腐防线。加大教育监督力度，坚持教育的原则。紧密联系实际，开展经常性思想政治工作，立足教育，防范于先。一是开展“八不准”学习教育。采取集中学习，定期学习等方式，开导党员干部和教师知道什么能做，什么不能做，在思想上筑牢防线，增强党员干部和广大教师拒腐防变能力，二是开展事前教育，针对不廉洁现象滋生的时间规律，季校长总是在重大节假日期间，召开全体教职会议，重申廉政规定，严肃工作纪律。三是开展重点教育。对有群众来信，来访举报的人员进行预警教育，提出明确要求。四是开展典型教育。利用假期，组织全体教师向全镇“十佳教师”、“十佳班主任”学习，使广大教师做到不排人情座位，不向家长索要礼品，不接受家长吃请，不有偿补课等，不参与抹牌赌博和封建迷信活动等。用身边的事教育身边的人，做到典型引路。一年来，我校在局党组和纪检监察室领导的直接正确指导下，取得了一定的成绩。今后，我校会再下决心，再上措施，上下一心，共同努力，把我校党纠风工作再推上一个新的高度。党风廉政建设个人工作总结【五】加强党风廉政建设，净化社会风气是广大人民群众的心愿，而加强党风廉政建设的落脚点，则是加强党的干部队伍建设。回顾一年来的工作，我校总支紧紧围绕与永宁县教体局党工委签署的“党风廉政建设责任状”所涉及的的责任、内容，认真开展反腐倡廉教育活动。坚持“两手抓，两手都要硬”，筑起思想道德教育和制度监督制
约两道防线，以“三个代表”为指导，以党员为主体，以学校领导干部为重点，以制度来规范，以监督来强化，坚持不懈地抓党风廉政建设，在全面推进素质教育、推动反腐倡廉工作中，做了以下工作：
一、增强学校领导干部的廉洁自律意识，反腐倡廉，率先垂范。1、提高干部的精神境界，思想到位。我校党支部坚持把思政治建设放在干部队伍建设的首位，以提高干部精神境界作为反腐倡廉的一并项根本性措施，坚持不懈地抓实干部的政治理论学习，提高思想素质，以期达到政治上的清醒、坚定。在学习规范上，坚持系统的科学理论的学习，使干部树立正确的世界观、人生观和价值观，增强廉洁自律和接受监督的自觉性。在学习方式上，坚持抓实中心组学习，并把中心小组集中学与个人自学相结合，坚持联系实际，即联系学校实际，联系个人工作实际，联系个人思想实际，使领导干部切实提高思想水平，改进工作作风。在学习形式上：有学原著、文件、事迹、正反材料，有收看电视、录像，有讨论、讲座、交流发言等。要求学校领导干部做到“四个一”，即：订出一个学习计划，学好一个理论，解决自己的一个实际问题(不足)，撰写一篇年终廉洁廉政述职报告。通过学习进一步明确了新时期合格干部的素质要求，深刻地认识到“干部”二字的重量。2、清正廉洁、严于律己，行动到位。干部把好思想关，以身作则，增强自律意识，既是学校党支部的要求，也是干部的自我表现约束。一级干部在党风廉政自查会上说：“腐败就是以权谋私，干部有权。当干部要为大家办事，要吃点亏。”我校干部正是这样做的。在对待名利上，干部不与教师争;在使用权力上，干部不谋取特权;在福利待遇上，不图特殊化;在执行政策上，不讲条件;认真执行各项规定，不打折扣，带头执行上级和学校的廉政规定。党员干部子女的结婚，不大操大办，也不请假。所以群众评价我校干部廉政是没有问题的。古人云：“其身正，不令而行;其身不正，虽令不行。”我校干部的廉洁自律，用行动树立了榜样，提高了威信，增强了凝聚力。
3、贯彻民主集中制，执行政策、法规，反腐倡廉，责任到位。学校有关大的决定或重大事情，召开党政工联席会或党政联席会并征求职工的意见，或召开教代会，根据民主集中制的原则作出决定，这一点我校是做得比较好的。所以，在教师聘任制方案、绩效工资分配方案、职称评定、评先，这些大的事件上，干部思想统一，认真执行集体决定，教职工也思想稳定。再如干部的提升，总支坚持民主集中制原则，一次讨论意见不统一，不忙于做结论;经过一段时间考察后，再集中研究，反复慎重讨论后，才作结论。党支部要求干部不仅要对本部门的各项工作负责，也要对党风廉政建设全面负责，并完善了《党风责任制若干规定》，把党风廉政建设、执行政策法规贯彻到学校工作中去，保证政令畅通，令行禁止。如收费问题，社会关注。我校建立了收费管理责任制，责任到人，取得了成效。关于执行“不准用公款吃喝玩乐”的规定，除了工作餐按标准且仅限于工作当事人外(其他干部不得陪同)，干部用公款吃喝玩乐根本没有。即便是工作餐，也要严格审批项目、标准和手续。二、专题研究，认真部署，健全并落实廉政制度。校支部坚持把反腐倡廉工作作为支部工作的一件大事抓紧抓好。召开了多次支部扩大会议，党政联席会，并请党风监督员参加，专题研究党风廉政建设工作，贯彻执行每次反腐倡廉会议精神。①制定反腐倡廉工作实施计划。根据上级精神针对本校实际进一步健全廉政规定制度。有好制度，只是知道该怎样做;有责任人，就有人落实做的怎样。所以我校的制度明确了责任人，做到有法可依，有人可究，保证了制度的落实。②学校对于招生收费工作相续建立健全了《关于照顾入学(招生、转学)的条件规定》。③学校还召开了党政专题会制定了《“不准用公款吃喝玩乐”的实施意见》，并严格执行党风廉政建设“八不准”的规定。④研究将来群众评议、党风廉政建设工作。学校党风廉政建设由支部书记马兆成全面负责，纪检委员和党风监督员负责检查落实。
三、加强民主建设，完善多层次、多途径的监督机制。1、保证质量，完善党内监督机制。①为提高民主生活会的质量，加强党组织内部的自我监督和相互监督。围绕廉政建设这一重点，根据干部的思想实际，确定民主生活会的主题。会前通知并广泛搜集群众意见，做到会前有准备，会中有重点，会后有整改。坚持民主生活会“时间、人员、主题、通报”四落实建立纪检委员检查民主集中制执行的通报制度。②真正发挥党风监督员的作用，有关部门学校收费决策等问题的会议，请党风监督员通报，注意听取党风监督员的意见。③党风党小组长评议制度。2、拓宽渠道，强化群众监督机制。①积极向全体教职工宣传上级有关部门廉政政策、纪律，宣传学校廉政规定、制度，接受群众监督。每学期召开一次工会组长、主要统战对象、其他各方代表的座谈会及全体教职工分组会，以听取、收取对学校党风廉政建设的意见、建议，并集中整理、反馈到支委会、中心学习小组上去，反馈到干部中去。②拓宽监督评议渠道，充分利用一切时机听取意见。听取了部分群众和党风监督员、纪检委员对干部学习孔繁森，勤政廉政的意见，既为演讲提供素材，又作为对干部的评议。这次年终党风检查总支召开扩大会，在认真自查的基础上，分别在党内外动员组织全校教职工评议。3、规范自律，增强自我约束功能。总支根据上级要求和干部实际，制定了各种规范干部自律的有关部门规定，并坚持“一重温、二实践、三评议、四自查、五总结”，不断提高自我约束功能。四、做好党员，教职工的思想教育工作，廉洁执教，党风促教风。党支部十分重视把思想教育作为反腐倡廉的基础性工作来抓，夯实基础，着力提高党员和群众的思想道德水平。1、把反腐倡廉与师德教育结合起来，疏通思想，保证政策的贯彻执行。
支部坚持有计划的、系统的整体素质教育部门与临时的热点问题、偶发事件的教育相结合，“特色理论”、教育法规、师德规范等教育内容，学校优良传统教育(利用校庆，发扬学校的优良传统)与青年教师敬业精神教育相结合，宣传正面典型与批评不良现象相结合。宣传党的方针、政策，倡导敬业奉献精神，塑造好教师形象。
在党员中进行“实践宗旨，做合格党员，充分发挥先进模范作用”的教育，开展“我谈党员标准”如何模范执行党的政策—正确对待家教;切实制止乱收费专题讨论，在敬业创业方面作表率。
2、把反腐倡廉与日常思想道德建设结合起来，倡导节俭，禁止赌博，促进社会风气好转。
为人师表，在地点上、时间上应是全方面的。学校党支部要求教师在日常生活中，在社会活动中遵守国家法令，遵守社会公德，为净化社会风气，推动社会主义精神文明建设做出应有的贡献。
在生活上，反对腐朽的生活方式，反对攀比，崇尚艰苦奋斗。婚喜事倡导节俭，反对铺张浪费讲排场。所以群众都说，我校风气是好的，是净化的。
3、把反腐倡廉与解决教工困难，为群众办实事结合起来，增强学校凝聚力。
反腐倡廉，学校领导干部既要廉洁自律，也要关心群众生活。学校党政工领导对教职工坚持“六个必访(婚、丧、产、病、纠纷、特殊困难必访)”，春节期间上门慰问离退休老师，体察群众疾苦，听取群众意见。
五、主要问题及打算回顾学校一年来党风廉政建设的工作，虽然取得了一定的成绩，但也存在一定不足，主要表现在：1、干部中有的同志对反腐败斗争的长期性认识不足，信心有些不足。2、在校务公开工作中，公开的形式不够规范，公开的时间不经常，公开的内容面比较窄等。党风廉政建设个人工作总结【六】
在区教委党工委的正确领导下，登东小学校党支部以党的精神为指导，认真贯彻系列重要讲话精神，以组织建设、制度建设、队伍建设为重点，以学习建设、活动建设为载体，紧紧围绕党的群众路线教育实践活动，以“坚持党的群众路线，办好人民满意教育”为主题，充分发挥学校党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，不断夯实党建工作，努力推动党建工作向更高的目标迈进，为深化教育教学改革、提高办学质量提供了坚强有力的保证。现就一年来的主要工作总结如下：
一、抓学习，促进思想转变。学校党支部始终注重全体党员的理论学习，建立党员学习制度，用制度管理党员的学习行为。坚持每月学习一次，每次学习确定一个学习主题。今年我们结合党的群众路线教育实践活动，认真组织学校全体党员干部集中学习了《论群众路线—重要论述摘编》。本学年度，永川区登东小学校全体党员干部学习《党的监督条例》、《厉行节约反对浪费条例》、《八项规定》等文件。还观看了电影《周恩来的四个昼夜》、《焦裕禄》。为了确保学习效果，校党支部对党员干部的自学提出了三点要求，一是要把学习安排表规定的篇目通读一遍;二是每人写学习笔记;三是每人要写学习心得体会。本次教育实践活动多次发文件、出宣传栏，组织召开了党员干部主题教育实践活动座谈会，集中学习4次，集体讨论3次，严格按要求完成布置的任务。二、抓组建，提升工作水平。在组织建设上一是按照“党要管党”的要求，坚持把党建工作摆在重要位置，把党建工作列入学校工作的重要议事日程，精心组织、周密安排，做到有计划、有措施、有检查、有总结。二是进一步理顺学校党、政、工、团等方面的关系，做到分工明确，责任到人，目标一致，互相协调，确保党建工作的有序开展。三是按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的要求，培养入党积极分子，发展优秀教师入党。三、抓班子建设，提升堡垒作用
一个好的班子，就可以带出一个好的团队。我校党支部是一个较小的支部，只有一名支部书记，两名支部委员，为提升我们这个班子的战斗堡垒作用，搞好班子建设，支部书记刘再立同志对这个班子提出的要求：一是政治合格。二是班子成员要群众信任。三是坚持制度管理。四是班子成员要开拓进取。
四、抓活动，丰富工作内涵。加强党性教育、推进学校党建工作是一项长期而艰巨的任务。要想让这项任务落到实处，就必须与具体活动相结合。一是围绕学校的教学教研活动，学校班子成员和党员教师带头参加学校组织的说课比赛和课堂教学大比武活动，他们牺牲休息时间，讨论教案，制作课件，课堂上旁征博引、举一反三。活动取得了很好的效果。二是结合时事开展活动。如：积极参加区教研室组织的论文竞赛活动，党员教师带头参加。有一人获二等奖多人获重庆市级等级奖。三是结合教委党工委布置的工作开展活动。今年教委党工委布置了“党的群众路线教育实践活动”，我校党支部高度重视，精心组织和准备，认真组织实施，“党的群众路线教育实践活动”的前期工作，取得了很大的成效，工作得到了区教委群众办的多次表扬。四是在我校开展“关爱留守儿童献爱心活动”。根据我校农民工子女多的特点(占学生人数的80%)，支部要求党员领导干部带头参加关爱活动，广大党员积极参加义务为学困生学生补课、辅导学生作业，中午在学校活动室值班等活动，广大家长深受感动。这些活动的开展，提高了我校的知名度，在校学生人数逐年增加。五是积极参与到学校的教育教学改革中去，从去年开始，我校就和永胜村小实行对口帮扶，整个的帮扶过程中，学校党支部全程参与，出谋划策，经过一年的努力工作，帮扶取得了较好的成绩，去年一年级的招生人数明显增加，更重要的是我校的声誉有了很大的提升，口碑变好了，家长乐意把子女送到我校来就读。五、抓廉政，提高整体思想素质。党风廉政建设是一个大课题，我们切实在广大党员教师中加强党风廉政教育。特别注重警示教育，组织党员干部观看《楚国八百年》
和重庆电视台举办的法制教育节目，对落后党员进行辅导，对优秀的党员进行表彰。同时把抓好党风廉政建设同在全体教师中开展师德教育结合起来，整肃教师队伍，整顿工作作风，培养一支敬业爱岗，师德高尚的教师队伍。
六、抓“综合”，增强凝聚力和战斗力。要充分发挥党支部的作用，就要提高党支部的综合工作能力。让党支部的影响渗透到它该管的工作中去。如工会方面，我们积极与教委工会取得联系，得到了教育局工会的支持。工会每年都要组织一次教职工趣味运动会，年底都要组织慰问困难教职工家庭，红白喜事工会都要组织教师去慰问，每年两次组织教师参加聚会，考虑到我校教职工年龄偏大，而且女教师偏多，今年工会组织全体教师体检，女教师还增加全面妇科检查，教职工说，有组织的关心和爱护，心里暖洋洋的，工作更有干劲了。妇女工作，学校党支部历来很重视，每年“三八”节我们都要组织女教师开展活动。学校的重大决策和决定都要经过教职工代表大会的通过才能实施。学校工作稳步推进，有章可循。我校是教育战线的新兵，党建方面，组织建设和思想建设与市直学校相比还有一定差距，有待改进的工作还很多，如生源较差，特色教育及各项活动和兄弟学校相比还有比较明显的差距，有待于我们继续努力。部分教师思想僵化，工作动力缺乏，这是党支部思想宣传教育工作的难点所在，也是我们今后工作的重点。上级党组织这几年非常关注我校的校舍和基础设施建设，今年改造操场和新建了教学楼，我们相信，登东小学校的未来会更美好。党风廉政建设个人工作总结【七】我们公司党总支在区委、区政府的正确领导下，在昆仑街道办事处的组织指挥下，认真学习、贯彻、落实上级组织安排的各项工作，在努力发展生产提高效益的同时，结合我公司的实际情况，在党风廉政方面做了一些工作，下面向各位领导做简要总结汇报：一、健全组织、完善制度，使党风廉政工作落到实处。年初，我们公司党总支按照区委、区政府、昆仑街道办事处的要
求进一步完善和健全了党风廉政建设的组织，并在__年3月10日下发了《关于公司领导班子成员党风廉政建设责任分解意见的通知》，党政主要领导亲自挂帅、全面负责、各路副职各负其责，层层落实(见文件)。接着下发了公司《公司__年党风廉政建设工作计划》(见[__]第05号文件)，同时在__年6月3日下发了《公司__年度纠风工作安排》，同时成立了由公司党、政、工、团、妇及各分厂领导组成的纠风领导小组，并配套制定了各项考核制度，使我们公司的廉政建设逐步形成了上下网络化、学习制度化、考核系统化。
二、加强班子建设。建设一个强有力的领导班子，建设一个有素质、有能力、有吸引力的班子。我们认为一个企业领导班子，如果没有凝聚力就没有战斗力，一个企业的廉政建设做的好不好，职工队伍凝聚力强不强，关键在领导班子的作风是否过的硬，群众是否信服。我们认为要想抓好班子建设，一是加强学习，坚持每月一次集中学习，内容多半以上级文件、报纸、杂志的相文章为主，使班子每位成员认识自我，了解自己是干什么的，应该做些什么，不应该做些什么?坚持半年召开一次生活会。要求领导班子要树立好三观：一是把好得失观：当领导首先要树立一种淡薄名利的平常心，经得住名利和得失的考验，不斤斤计较，要树立吃亏让人，甘于平淡的思想，名利面前有大将风度。二是把好权利观。主要领导要自身过得硬行得正，说话办事才能腰杆子硬，班子风气才能好，如果班子不廉洁，说别人就理不直、气不壮。所以要求班子每个成员一靠自身正，二靠自身过硬，而这个正，最重要的是克己奉公、廉洁自律。三是树立正确的荣辱观。支部书记要带头，远离奢侈，管好自己的生活圈，提倡经常问一句我是谁，自觉维护自身形象，做到正人先正己，只有这样群众能服气，队伍正气才能树立起来。因此，我们认为团结不是方法问题，而是党性问题，是品质问题，也是一个能力问题。凡是闹不团结的人，大都把自己摆在一个不恰当的位置，太看重自己，不顾工作和别人的感受。能不能把团结放在第一位，是一个干部的人格问题，第一位的主要领导能不能把好从严关、自律关这也是把好方向关、
决策关、监督关的前提和基础。所以这些年来，我们班子中从未出现过大的错误和经营失误。我经常在职工中说，我们公司之所以能在激烈竞争中，不但没有被淘汰而且生产年年有发展，效益年年有提高，职工生活年年有改善，就因为我们有一个好班子、好队伍、好机制。
三、加大学习力度，做到警钟长鸣。我们改制企业，在经营上无上级主管部门，自主经营，自负盈亏，看起来自主权比过去更大了，但是我们认为权力越大，加强自我约束机制就更加重要，企业经营形式变了，始终坚持党的方针、路线不能变。因此，加强党员干部的学习力度，提高自我约束的能力，做到警钟长鸣，使干部做到廉洁奉公，是保证企业持续发展的重要因素，也是党中央提出的构建和谐社会的重要保证。__年以来，我们党总支在坚持原有的党员干部学习制度的同时，每月组织一次党员干部学习，主要内容是党风、党纪和廉政建设方面的文件和报纸，特别是人民日报、新疆日报等重要报刊上的思想评论、思想纵横等文章，组织党员干部利用每周一下午生产会进行学习。今年组织学习32次，组织观看廉政建设方面的警示片3次，如：《公仆本色》、《警钟为谁鸣》等我们公司每年采购生产物资1000多万元，公司坚持只把关不参与的原则。因此，加强对采购人员的廉政建设教育就显得尤为重要。除了参加支部组织的学习外，我们还采取定期组织采购人员召开警示会，看反腐倡廉资料，定期汇报思想等措施，归避风险机率，这些做法目的是为了让党员干部从正反两个方面接受教育、防微杜渐。在处理问题上做到不怕丢面子，该罚的罚，该处理的处理，涉及领导不护短。如：公司监视会主席汪新林在承包印刷分厂期间，私自倒卖原材料，中饱私囊，在群众中造成极坏的影响，公司及时进行了处理，所有与此有关的责任人都受到了处罚，我也因为对下级管理不力，交了200元罚款，对监事会成员刘天荣等也进和地批评教育，并罚款200元。工会主席赵勇军外出采购原材料因工作失误给公司造成经济损失，也按损失的30%进行了处罚。另外，我们还制定出了厂务公开制度，平时利用召开职工大会、股东代表大会、生活例会、板报等形式宣传公司的重大决策，如：上项目、采购设备等实行财务公开，每
份开支要有2-5人以上签字等等。每年审计事务所审计时都说：现在改制企业像你们这样手续健全的企业不多了，员工分红方案、奖金发放方案均通过股东代表表决通过，方可实施。今年8-9月份中央提出反对商业贿赂，我们按照区党委的指示精神，按照昆仑办事处的要求对全体干部党员组织学习，并进行了考试。今年7月1日，我们借庆祝七一党的生日之机，组织全体党员学习了新党章和人民日报文章，开展了对照党章找差距的照镜子活动，对全体党员干部触动很大，每个党员都写出了心得体会和思想汇报。通过这次活动，全体党员的思想觉悟的党性观念都有了很大的提高。
党风廉政建设个人工作总结【八】今年，我乡以党的群众路线教育实践活动为主题，结合四培四带活动，充分发挥党风联系点的典型示范、桥梁纽带作用，在县委、县政府、县党风廉政建设领导小组的领导下，进一步推动了廉政建设及反腐斗争的深入开展，结合我乡实际，按照严格管理、促进发展、强化服务、优化环境的原则，切实维护群众利益，保障党员干部民主权利，为全乡科学发展提供了坚强的组织保障和纪律保障。现将一年来工作情况总结如下：一、加强组织领导，责任落实。我乡认真贯彻落实县委、县政府关于党风廉政建设工作的部署要求，结合我乡实际情况，将廉政工作纳入乡党委、乡政府议事日程，成立了以乡党委书记为组长、党委副书记、纪检书记为副组长的党风廉政领导小组，制定了我乡20__年党风廉政建设实施方案，明确了党政一把手对反腐保廉负总则和第一责任人，分管领导对分管部门负领导责任，真正做到了党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责，以确保党风廉政建设工作重点突出、责任明确、分解到位、责任到人，由于层层落实，形成网络，使廉政纠风工作落到实处。二、以阳光村务为平台，实现管理民主化。为增强办事的公开性和透明度，提高村干部的办事效率，有效地转变村干部的工作作风，促进村干部勤政廉政。至今年起，针对现在
有些农村存在的换一批干部建一本账，村干部集会计、出纳于一身，左手拿钱、右手拿票，甚至不建账等问题，我们以健全农村财务管理制度入手，实行村财镇管，用民主理财小组监督，切实规范农村财务管理，做到用制度管人。
三、以制约干部权力为重点，实现监督规范化。我乡纪委始终坚持有案必查，有乱必治，有腐必惩，有贪必反的原则，以制约和监督权力为核心，以制度建设为根本，形成了党内监督、行政监督和群众监督相结合的监督反馈体系。在村干部中重点推行示廉、述职述廉、民主评廉三项制度。即所有的村两委干部在任职前和每年年初时向所有的党员和村民代表当众作出廉政，每半年组织全体党员和村民代表对村干部进行民主评廉一次，到了年底，村干部再一次向全体党员、全体村民代表进行述职述廉以从源头上消除了农村基层滋生腐败的土壤，实现干部监督的规范化。四、加强学习教育，提高思想素质，做到标本兼治。为保障党风廉政建设工作的顺利开展，党风廉政领导小组注重加强对机关干部的教育，始终把干部的思想教育放在第一位，认真抓好对省、市、县廉政工作有关文件、指示的传达学习，开展了纪律教育学习月和整顿机关工作作风活动，组织并要求全体干部认真学习了上级所下发的相关文件，通过学习，广大干部职工深受教育，提高了反腐倡廉的自觉性。班子成员定期召开民主生活会，通过开展批评与自我批评活动中，查找自身在生活、工作作风和学习等方面不足之处，时时为自己敲响反腐保廉的警钟。通过学习，最终使干部的思想教育形成制度化、规范化、经常化，这也有利于干部之间的团结与沟通。把集中学习作为教育干部、职工的有效途径。通过组织学习教育，提高了党员干部特别是领导干部遵纪守法，增强了党纪政纪观念和法制观念，提高了拒腐防变能力，着实解决了党员干部在党员廉政建设和工作作风方面存在的问题，切实转变了工作作风。五、妥善处理群众来信来访，维护社会和谐稳定。群众上访无小事，必须做到事事有回音，件件有落实。我乡就是长期坚持这一做事原则，高度重视群众信访工作，认真对待群众反映
的热点难点问题。针对各项惠民政策，如移民补助发放、退耕还林款发放、粮食直补等实行全程监督，确保及时足额发放到群众手中，同时认真查处农村基层党员干部违法违纪案件。我们在农村基层党风廉政建设工作中，一直把查处农村党员干部的违法违纪案件作为一个重要环节。县纪委多次要求对乡村干部要严格管理，严格监督，有问题必须严格追究，坚决查处。共查处农村党员干部违纪案件2起，有效地规范了农村基层党员干部的行为。密切了党群关系，重树了党员干部在人民群众心目中的形象，促进经济发展和社会和谐稳定。
20__年来，我乡在党风廉政建设方面虽然取得了一定的成绩，基本形成了抓廉政、促勤政、谋发展的浓厚氛围，呈现出风清气正、经济发展、社会和谐稳定的良好局面;但是离上级的要求还是存在一定的差距。
一是个别的村务公开不到位，村务公开的内容、程序、时间、方式随意性大，群众想知道的不公开，群众不想知道都公开，群众经常到的地方没有公开栏，群众不常去的地方设有，甚至个别公开栏内容长年不变。
二是党在农村方针政策执行不到位，部分农村党员干部工作作风简单粗暴，不按国家有关规定办事，不依章办事，执行决策的能力有待提高。
三是宣传教育惩处制度不到位，一些农村党员干部对党风廉政工作知之甚少，对农村干部特别是非党村干部执纪不严。这些现象的存在，影响了党群干群关系，影响了农村的稳定和发展。
抓好党风廉政建设是党委、政府的重要职责，推动农村基层廉政建设是经济社会和谐发展的前提。因此，针对上述我乡加强农村基层党风廉政建设中所存在的的问题，我们将通过以下几方面来努力：
1、加强思想政治教育，严格执行四大纪律八项要求，增强党员干部拒腐防变的能力，以贴近群众生活，能被群众理解的方式进行宣传。
2、做好群众信访来访工作，加大办案力度，严惩腐败分子，起到一定的震慑作用。
3、完善各项制度建设，真正做到制度管人，制度管事。
党风廉政建设个人工作总结【九】在区委、区纪委的领导下，坚持以邓小平理论和三个代表重要思想和科学发展观为指导，紧紧围绕我公司的中心工作，加强教育、完善制度，狠抓公司思想、组织、作风建设，着力解决工作中存在的薄弱环节。不断加大防治力度，结合今年的党风廉政建设工作重点，努力从源头上预防和治理____，推动党风廉政建设工作深入开展。现将工作总结如下：一、加强组织领导，明确任务分工，确保党风廉政建设责任制落实到位。1、公司党支部始终把党风廉政建设责任制和纠风目标管理责任制项工作纳入年度各项工作目标考核的议事日程。为了切实抓好公司的党风廉政建设，公司党支部高度重视，成立了以总经理万宁洪为组长，公司副总及各部门负责人为成员的党风廉政建设工作领导小组，领导小组办公室设在行政部。建立了党支部统一领导，党政齐抓共管，部门各负其责，依靠群众支持和参与的领导体制和工作机制。二是坚持党支部定期研究分析职责范围内的党风廉政建设及纠风目标管理和反____斗争工作。公司严格按照区直机关下发学习安排计划，认真组织党员开展学习活动，每月召开一次专题学习讨论会。2、廉洁自律工作进一步引向深入。根据区委、区政府的安排和布置，进一步加强了政治理论学习和党风党纪教育，通过组织观看反腐倡廉的警示教育片，集体学习，听专题报告等多种形式，切实加强我司党员干部的廉洁自律意识。根据城投工作涉及面广的特点，我司领导把党风廉政建设作为经常性的工作来抓，党员和领导干部带头廉洁自律，克己奉公，以身作则，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范带头作用，制定了各项工作规章制度和程序，坚持重大事项由党支部集体决定。在原则问题上不乱开口子，不讲情面，严格按照业务政策办事，坚决杜绝利用工作之便吃、拿、卡、要。二、围绕中心任务，强化监督检查，保证科学发展观和各项重要工作贯彻落实。1、加强了对科学发展观贯彻落实情况的监督检查。教育、引导和
督促党员干部及公司员工提高执行党的路线方针政策的坚定性和自觉性，坚持正确的政绩观，坚决反对搞脱离实际的形象工程、政绩工程，积极推进党风廉政建设责任制的落实，严格领导干部廉洁自律各项规定，重点加强对建设工程招投标的管理，例如：目前公司组织实施的区行政中心还建办公用房建设工程和原西湖区政府楼消防整改工程等都严格履行了政府招投标程序。
2、对区委、区政府重要决策部署贯彻落实情况，加强了监督检查。紧紧围绕以城乡一体化为核心、以规范化服务型政府建设和基层民主政治建设为保障的城乡统筹、九位一体科学发展战略。对各部门落实三新突破年各项工作执行情况进行监督检查，确保了区委、区政府和上级主管部门重大决策执行到位。
三、抓好廉洁自律、搞好廉洁从政、扎实推进干部队伍作风建设。1、加强领导干部和党员干部的廉政教育。公司领导班子认真学习贯彻中共中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防____体系实施纲要》，建立健全惩治和预防反__体系，加强党风廉政宣传教育作为党课教育、支部理论学习、领导班子建设和干部队伍作风建设的重要内容，教育党员干部严格执行九大纪律九大要求，遵守《廉政准则》及其他廉洁自律制度、规定，执行党员干部严禁赌博规定。深入开展公司员工理想信念教育、党章教育、社会主义荣辱观教育、廉洁自律教育和警示教育，夯实党员干部廉洁从政的思想道德基础。加强党的纪律教育尤其是政治纪律教育，促使党员干部严格遵守党章和党内法规，对党忠诚，立场坚定，自觉抵制错误言论和倾向。2、深入开展领导干部作风整顿建设。公司领导班子、各部门大力倡导九个方面的良好风气，按照九个坚持，九个反对的要求，始终按照两个务必和九个坚持、九个反对的要求，严格九大纪律、九项要求，把两个《条例》的学习纳入政治理论学习计划，把廉政勤政和反__制度化、规范化，对坚持立党为公、执政为民、依法行政、遵纪守法、自觉接受监督起到了积极作用。3、领导干部带头做到廉洁自律，为严格执行领导干部廉洁从政有关规定，坚决禁止领导干部违反规定收受礼品、礼金、有价证券和支
付凭证的行为，公司党支部及时下发并传达了区委、区政府《关于严肃纪律深入治理领导干部违反规定收送红包问题的通知》，至今未发生一例违规行为。
党风廉政建设个人工作总结【十】20_年，县财政局在县委政府的正确领导下，坚持“围绕党建抓经济，抓好经济促发展，抓好发展惠民生”的工作思路，以开展党的群众路线教育实践活动为抓手，认真践行“三严三实”，切实加强党员队伍和党的执政能力建设，深入推进财政改革，着力壮大县级财力，为建设幸福美丽新思南提供了强大的经费保障。现将今年上半年工作开展情况小总结如下：一、加强领导，党建工作与财政工作同部署。局党组认真履行党建工作责任制，不断强化组织建设、作风建设和制度建设，把党建工作与财政工作同安排、同部署。在认真分析研究党建工作面临的新特点、新情况、新要求的基础上，针对性的把党建工作落实到财政日常工作和为群众服务当中，形成了主要领导亲自部署，机关党建同步推进，党员干部人人参与的良好党建工作格局。坚持开展好领导班子民主生活会和民主评议党员工作，坚持“三会一课”和交心谈心活动，认真贯彻落实党风廉政建设“一岗双责”制，切实加强党风廉政建设。坚持按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，重大问题和事项坚持集体研究决定，不断提高党建创先水平，推进财政各项工作的落实。二、狠抓思想教育，增强党员干部宗旨意识。建立和完善党员干部理论学习制度，制定年度理论学习计划，采取平时自学、集中辅导和警示教育相结合，多形式开展党员干部的思想教育，确保党员干部头脑清醒、政治坚定。一是加强《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《党员权利保障条例》等的学习，切实增强党员干部遵章守纪的自觉性。二是深入开展党的群众路线教育实践活动，加强党员干部党性修养，增强为人民服务的宗旨意识。在开展整改落实回头看“我·我兑现”主题活动中，广泛听取社会各界人士的意见建议，深挖班子和班子成员在“四风”方
面存在的问题，对整改问题动真格、不敷衍，消除“四风”病根，走好“最后一公里”，全面完成整改任务。三是开展专题教育，对党员干部进行集中辅导。上半年集中开展2次党风廉政警示教育专题讲座。3月26日，开展了全县财政系统党风廉政建设专题教育，5月27日支部书记曾昭红同志为全体党员、各分局局长、副局长上党课，就财政部门如何践行“三严三实”作了专题讲解，5月28日组织局机关、事业单位中层以上党员领导干部、分局局长参加全省财政系统学习吴波同志先进事迹报告会，6月9日组织支部党员参加由县委、常务副县长杨启明同志主讲的“三严三实”专题党课报告会。四是以案说法，开展警示教育。经常组织党员干部对一些违反财经法律、法规和纪律的案例进行认真剖析，做到警钟长鸣。总之，通过多形式开展党员干部学习教育活动，使广大党员干部及时掌握和深刻理解党在各个时期和各个方面的重大举措和方针政策，激发了党员干部干事创业的热情，把全体党员干部的思想统一到深化财政改革上来，增强了党员干部的宗旨意识。
三、狠抓党员干部作风建设，提升财政干部形象。持之以恒贯彻落实中央八项规定、省委市委十项规定和县委六项规定精神和党员干部作风“十不准”，让财政系统作风建设形成一种常态、一种风气。一是压缩县本级行政经费预算，“三公经费”预算实行“零增长”。二是严格执行接待费、会议费、差旅费管理办法，控制出国(境)人数，严格控制会议标准、规模、预算，降低行政运行成本。三是采取不定期巡查方式，严查干部职工在上班时间玩游戏、聊天、购物等。四是加强节假日作风监督，严查节日腐败问题，着力防范有令不行、有禁不止行为发生。五是坚持审批事项瘦身，简政放权。20_年共优化行政许可审批流程1项，非行政许可20项，取消2项。四、践行党的群众路线教育，切实抓好党建帮扶。我局在党建帮扶上用真心、动真情、顺民意、暖民心，成立了“干群连心·同步小康”驻村工作队，局主要领导亲自任组长，认真开展驻村帮扶，帮助建强基层组织，深入推进精准扶贫，参与所驻村发展新产业、建设新农村。20_年县财政局“干群连心·同步小康”帮扶
村共10个村，其中张家寨镇7个村、许家坝镇3个村;一类贫困村2个，2类贫困村3个，3类贫困村5个。半年来，深入践行党的群众路线教育，深入村组农户、田间地头，详细了解每一个村发展规划、拟办实事、存在的问题和困难等基本情况。目前，已收集的困难和问题共44个，内容涉及村级产业发展、老百姓出行、人饮安全、村级活动阵地建设、农民增收致富、群众精神文化生活等方面。今年以来，共争取了11个村级公益事业建设“一事一议”财政奖补项目，总投资231.28万元，解决帮扶村村级活动场所建设、通组公路硬化、村寨亮化等问题。
我局紧紧围绕“抓党建、促发展、惠民生”这一思路，固本强基，凝心聚力，把党员干部的思想和行动统一到财政改革与发展上来，把党建工作贯穿于财政工作的始终，在加强财源建设，深化财政改革，提升理财水平等方面取得显著成效。20_年全县总财力达317,721万元，比_期末增长98.4%，增加157,580万元。财力增量达12,344万元，实现了连续四年财力总量和增量都居全市之首。财政综合绩效评价名列全省第19位(按财政部考核全省排9位)，全市第1位。积极对接省财政厅，争取省财政厅1.1亿元的资金支持，确保了20_年规范津补贴资金按时兑现。民生项目建设促进了农村生产生活条件进一步改善，一事一议财政奖补项目上级补助资金同比增幅达68%。20_年1—5月，全县财政总收入4.2亿元，总量排全市第3名。
篇二：党委副书记党风廉政对照材料
镇党委副书记、镇长20xx年履行党风廉政建设职责情况报告
20xx年，在县委、县政府的正确领导下,在全镇广大党员干部群众的大力支持下，通过本人认真履职,XX镇各项社会经济建设取得了长足发展，党风廉政建设得到进一步加强，现将一年以来本人、履行党风廉政建设的职责情况，执行改进作风规定、加强检查督促情况，执行政治纪律和组织纪律、执行廉洁从政规定、存在问题、产生原因及改进方向等事项报告如下：一、履行党风廉政建设的职责情况。本人作为XX镇镇长，在工作中认真按照党风廉政建设责任制要求,严格履行党风廉政建设工作职责，时刻提醒自己和身边工作人员自觉树立廉洁道德意识,具体情况如下。1．坚持党风廉政建设和反腐败重要工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调,重要案件亲自督办的情况。作为XX镇政府党风廉政建设第一责任人，牢固树立不抓党风廉政建设就是严重失职的意识,坚持原则、敢抓敢管.重点是抓好政府部门党委主体责任的落实，把反腐倡廉建设放在政府工作更加突出的位置,列入政府工作的重要议事日程，列入领导班子、干部目标管理,融入政府各项中心工作中。在具体工作中，对政府部门党风廉政建设和反腐败重要工作
亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办，切实履行政府部门党风廉政建设第一责任人职责.贯彻落实《建立健全惩治和预防腐败体系20xx-20xx年实施意见》，加强惩治和预防腐败体系建设，努力构建不想腐、不能腐、不敢腐的长效机制；贯彻落实党风廉政建设法规制度,扎实开展党性党风党纪教育，把党风廉政宣传教育纳入单位宣传教育总体部署和年度安排，定期组织政府机关工作人员、村居干部等参加廉洁从政专题学习；常抓不懈地搞好传统教育、典型教育和警示教育，推进我镇市级廉政文化示范点建设.同时，要求政府其他班子成员根据分工，认真履行“一岗双责"责任，督促他们定期研究、布置、检查和报告分管范围内的党风廉政建设工作情况.通过狠抓落实，镇、村班子成员都认真履行“一岗双责"，带头执行各项规章制度，带头发挥表率引领作用,积极构建“决策科学、执行坚决、监督有力"的权利运行体系.带头严格执行党的纪律，进一步严明党的政治纪律、组织纪律、工作纪律、财经纪律和生活纪律，认真解决在党的纪律建设方面存在的组织涣散、纪律松弛等问题,着力强化党组织和广大党员干部的纪律意识，切实增强执行纪律的自觉性和刚性，全面提升基层党组织的凝聚力和战斗力2．召开党委政府专题会议研究党风廉政建设，进行责任分解，明确职责的情况。20xx年以来,我镇多次组织班子成员
认真学习并坚决贯彻落实中央及省、市、县关于党风廉政建设的部署和要求。同时，每半年召开班子全体成员听取一次本镇纪委关于党风廉政建设和反腐败工作情况汇报,分析党风廉政建设形势，研究制定党风廉政建设工作计划、目标要求和具体措施，并对工作任务进行分解，成立落实党风廉政建设责任制工作领导小组,出台《20xx年XX镇党风廉政建设和反腐败工作领导小组》、《20xx年XX镇党风廉政建设工作责任分解意见》等相关文件，明确领导班子成员、下级部门单位在党风廉政建设中的职责分工.对于领导班子成员，根据他们的工作分工,按照服务大局、权责一体和常态运行的总体要求，围绕“一岗双责”，把党风廉政建设要求融入到分管业务工作中，制定责任明确、措施有力、考评到位的常态运行机制,定期研究、布置、检查和报告分管范围内的党风廉政建设工作情况，通过不断完善制度规定，加强风险防控。此外，将履行主体责任延伸到村居、社区、学校等基层单位，并与其签订《党风廉政建设工作责任承诺书》,实行党风廉政建设责任制年度“双责”承诺制度，从而形成上下贯通、层层负责的工作格局，促进各基层党组织主动抓好责任制落实。3.20xx年组织协调重大违纪违法案件查处，及时听取汇报，加强协调督办的情况.20xx年，本人作为政府一把手,全力支持和保障上级纪委和本级纪委执纪办案，定期听取本级纪委
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的工作汇报，协调解决重大问题，坚决杜绝压案不查、瞒案不报等干扰案件查办行为，做到有案必查、有腐必惩，始终保持严惩腐败高压态势。坚持抓早抓小、防微杜渐，对党员干部身上的问题早发现、早教育、早查处。积极支持配合上级巡视、县级巡察工作,对巡视、巡察中发现的问题，认真查处、彻底整改，落实责任追究。二、执行改进作风规定，加强检查督促情况。本人坚决执行中央“八项规定”和省市县的相关规定,确保令行禁止，政令畅通，切实把转作风抓落实工作落到实处。1．以身作则，抓好作风建设。本人带头贯彻落实《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《党政机关国内公务接待管理规定》、《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等党内法规，切实遵守中央八项规定、省委十项规定和市委十条禁令,严格执行县委作风建设相关规定,以及《关于践行“三个自觉”建立作风建设常态化工作机制的意见》等制度,并根据我镇实际出台内控管理制度《XX镇加强机关作风建设十条规定》，保证制度规定执行到位。坚持民生优先，关注社会热点,敬终如始践行群众路线,纠正损害群众利益不正之风，推动党员干部为民、务实、清廉.2．坚持原则、敢抓敢管。作为政府一把手，本人切实做到管好班子带好队伍，克服好人主义,摒弃一团和气,定期检
查、从严督促领导班子成员和下级领导班子廉洁从政、履行好党风廉政建设责任,坚决同不正之风和腐败现象作斗争.按照“副职分管、正职监管、集体领导、民主决策”总体要求，做到主要领导不直接分管人事、财务、行政审批、工程建设项目等重点事项.坚持民主集中制，建立健全并认真落实领导班子议事规则,实行主要领导末位表态制度。同时每年开展廉政谈话2次，在召开的专门会议强调要求并在平时督促领导班子其他成员要按照“谁主管、谁负责”和管业务必须管党风廉政建设的要求，加强对分管部门、分管领域党员干部的经常性教育管理，认真检查分管部门及分管部门负责人廉洁从政、改进作风、履行党风廉政建设职责情况，形成一级抓一级，一级对一级负责，层层抓落实的工作机制。三、个人执行政治纪律和组织纪律、执行廉洁从政规定情况。本人带头遵守党纪国法和廉洁从政相关规定，模范执行中央及省、市、县委作出的决策部署。严格执行民主集中制和请示报告制度，不违反议事规则，不排斥异己。严格按规定报告个人有关事项，实事求是、襟怀坦荡，自觉接受组织和群众监督.大力弘扬艰苦奋斗精神，坚持厉行节约，坚决反对奢侈浪费，在办公用房、公务用车等方面严格执行相关规定，不搞特权.严格要求配偶、子女、亲属和身边工作人员，不以权谋私、借机敛财，树立清正廉洁的良好形象。具体情况如下：
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（1）无违反规定干预和插手建设工程项目承发包、土地使用权出让、政府采购、房地产开发与经营等市场经济活动；（2)无用公款购买或索取、接受管理和服务对象及其他与行使职权有关系的单位或个人的各种有价证券、支付凭证、节礼等财物;（3）无超范围超标准公务接待或接受可能影响公正执行公务的宴请、旅游、健身、娱乐等活动；(4）无滥发津贴、补贴、奖金、实物以及借工会、学会、协会等名义滥发钱物；（5）无出入私人会所情况；（6）无用公款搞相互走访、送礼、宴请等拜年活动；(7）无用公款吃喝、旅游和参与高消费娱乐健身活动,无用公款接待走亲访友、外出旅游等非公务活动;(8)无利用婚丧喜庆和子女上学等事宜大操大办、借机敛财；（9）无超编制超标准配备公车、公车私用、公车私驾以及换用、借用、占用管理和服务对象的车辆等；(10）无超标准配备使用办公用房;（11）无参与各种形式的赌博活动.四、存在问题、产生原因及改进方向1。存在问题及产生原因。本人在实际工作中还存在着一定的不足：一是思想解放的还不够彻底，本人虽然在思想上、政治上、行动上能与上级党委政府的要求保持高度一致,但
还存在思想不够解放，工作因循守旧的问题，没有最大限度地发挥创造力。二是工作方式方法有待提高，由于政府工作头绪多，日常工作任务重，客观上分散了抓执行、抓落实的时间和精力，对政府院内工作人员，提要求、压担子的多，思想上交流沟通不够，有时面对繁重的工作任务，容易有急躁情绪.三是在落实党风廉政建设责任制上还需要进一步强化，自己在廉洁自律方面,始终保持职务行为的廉洁性，在干部员工队伍中较好地发挥了表率作用,但通过对照党的优良传统剖析自己的思想，个别方面仍有差距。2。改进方向。一是加强理论学习、提高科学解决问题能力，树立与时俱进的思想，大胆解放思想,不断开拓创新，增强运用科学理论解决生产、发展、稳定中各种矛盾和问题的本领，提高驾驭全局的能力。二是转变思想观念，在作风建设上争当表率，在创新上下功夫，主动研究新办法、采取新举措，不断推动工作向前发展。三是在抓好落实上狠下功夫,讲实话、办实事、求实效，一步一个脚印地把各项工作推向前进；带头发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神，讲政治、讲正气，增强大局意识，用好的作风带动工作。四是认真执行党风廉政建设责任制,深入开展反腐败斗争，带头遵守廉洁自律各项规定，时刻要求自己,坚决抵制腐朽思想的侵蚀,守住小节，防微杜渐，以实际行动树立和维护党员领导干部的良好形象，为实现强富美高的新XX作出自己的贡献.
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篇三：党委副书记党风廉政对照材料
党委副书记党风廉政建设工作报告—WORD版
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党委副书记党风廉政建设工作报告无论哪个时期，保持党员干部纯洁性，加强党风廉政建设都是我党的重要工作和艰巨挑战。当前，在我国经济社会发展进入新常态，改革转型进入关键期，党风廉政建设面临新问题的新形势下，做好乡镇党风廉政建设工作的意义越来越大，难度越来越高。我认为，做好基层党风廉政建设工作，难在坚决执行，贵在持之以恒，关键在于创新，必须以更加无畏的勇气，更加进取的思想，更加坚定的态度，不断破解反腐败斗争的新问题，不断增强拒腐防变的坚定性，不断推动党风廉政建设工作迈向新台阶。
一、思想理念要创新，纠正认识上的误区。
乡镇政权属于我国行政结构的最低端，长期以来无论是干部还是群众都普遍认为，乡镇权小钱少，连苍蝇都算不上，很少发生腐败问题，即使有也是小问题，不会影响工作大局。但从近年来的腐败案件来看，乡镇干部违纪违法行为不在少数，一些小官大贪所造成的损失甚至让人根本无法想像。可见，乡镇干部不会腐败已经成为一个过时的理论和笑话。要创新思想认识，建立完善基层党风廉政建设新理念。以领导班子为重点，以镇、总支、村三级党组织为网络，提高思想认识，消除观念盲区。一是提高对党风廉政建设长期性的认识。我国的腐败
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有着深刻的历史和文化根源，特别在乡镇区域，官本位、熟人文化等封建残余思想还有很大市场，短时间难以改变。从这个角度来看，基层党风廉政建设是一项长期性和艰巨性的任务，反腐败不仅要将腐败分子挖出来，更重要的是要在全社会营造风清气正的优良氛围。二是提高对党政廉政建设全民化的认识。反腐败斗争不是一个人在战斗，人民群众对腐败行为是深恶痛绝的，要充分发动群众的主动性和积极性，点燃群众反腐激情，使腐败分子淹没在群众意志的滚滚洪流中。
二、体制机制要创新，增强制度的执行力。
在乡镇一级上，反腐倡廉机制虽有建立，但远未到把权力关进制度笼子里的严密程度。乡镇发展任务也不轻，往往因为发展建设而忽略了党风廉政建设；乡镇纪委书记在乡镇党委的领导下，难以施展拳脚，独立发挥监督职能；乡镇人员流动较小，人际感情较浓，这些因素都在无形中消弥了反腐倡廉制度的执行力。一是要建立健全党委统一领导，纪委主要负责、有关部门密切配合的工作联动机制，将党风廉政建设纳入全镇整体工作之中，定期研究部署，制定实施方案，加强督查考核，及时解决实际问题。要根据新形势新问题，不断探索党风廉政建设新机制，建立健全党风廉政建设长效机制。二是要加强案件的查办力度，重视群众举报，及时核实处理，把信访举报工作作为反腐倡廉的前沿阵地。在执法办案上要坚决逗硬，在大事大非面前明辨是
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非，不受人情、权力等因素干扰，严厉惩处腐败分子，不让腐败分子“一颗耗子屎坏了一锅汤”。三是要规范各项规章制度，增强制度执行力。规范财务管理制度，加强预算约束，严控“三公”经费支出，健全财务、政务公开，有效接受群众监督。定期对制度的执行情况进行反馈并总结经验，保持制度活力。
三、方法手段要创新，提高应对问题的有效性。
乡镇工作属于层级传达的较低端，工作主动性和创造性较差，在党风廉政建设的表现上尤其突出。宣传工具和手段长期未更新，办案装备、办案能力长期未提高等，是乡镇党风廉政建设工作存在的普遍问题。俗话说，魔高一尺，道高一丈。党风廉政建设形势越来越复杂，要求我们的方法和手段就要越来越高明，以应对不断发展变化的新问题和新情况。创新的导向在于增强有效性和操作性，通过提效率，接地气，重实效，真正做到让干部不敢腐，不能腐，不想腐。一是要在宣传方法和内容上创新。积极开发适合乡镇生态，突出地方特色，群众喜闻乐见的宣传手段和内容，做到寓教于理、寓教于情、寓教于乐，使宣传教育富于亲和力、吸引力、感染力，增强干部抵御腐败的自觉性。可以通过举办党风廉政建设图片展览、廉政文艺会演、廉政歌曲演唱比赛、征集评比廉政格言警句等活动，营造热烈氛围，调动群众参与性。二是要在办案方法和手段上要创新。加强和改进纪委办案手段，
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改进办案装备，引入群众监督，注重办案的灵活性和实效性，充分利用微信、微博等新兴信息工具，及时发现腐败苗头，帮助案件查办，提高办案能力。
四、作风整治要创新，巩固作风建设的稳固性。
作风建设事关基层党组织形象，影响干群和谐，作风问题与腐败息息相关，是滋生腐败的温床，因此作风建设必须常抓不懈。“四风”问题在乡镇一级还比较突出，形式主义、享乐主义、“吃、拿、卡、要”等恶劣习气，在乡镇干部中还未根本消除，人们对乡镇干部自由散漫、肮脏庸俗的偏见还未根本转变。一是坚持党的群众路线教育，大力发扬联系群众之风。乡镇是服务群众的窗口，乡镇干部是接触群众的第一线，基层干部要提高能力，做好工作，保持廉洁，都需要时刻接地气，和群众打成一片。要牢固树立群众观念，摆正自己同人民群众的关系，和群众沟通，向群众学习，接受群众监督。二是坚持民主集中制原则，大力发扬民主团结之风。镇领导，各总支、各村，都要大力发扬民主团结的风气，不搞一言堂、家长制，要集思广益，科学决策。三是要坚持讲党性、讲原则，树立正确的权力观。一切以党和人民的利益为重，一切听从党的安排，真正做到不为名所困，不为利所累，不为欲所惑，心清身正。
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篇四：党委副书记党风廉政对照材料
区住建局党委副书记、纪委书记2021年度述职述廉报告3100字
区住建局党委副书记、纪委书记2021年度述职述廉报告2021年度本人现任区住建局党委副书记、纪委书记，分管党风廉政、软环境建设和信访稳定及机关日常管理等工作。一年来，加强学习，认真履行职责，依法办事，严于律己，圆满完成各项任务，分管的各项工作取得了较好成果。现将本人2021年述职、述廉、述学和述法等情况报告如下:一、述职部分1、扎实深入开展创优争先活动。认真组织学习区委关于深入开展创优争先活动文件。在区委的正确指导和局党委的直接领导下，按照区委的部署和《区住建系统深入开展创优争先活动实施方案》的要求，结合住建系统实际，以“创优争先作表率，建功立业在”为主题，以创建先进基层党组织、争做优秀共产党员为主要内容，扎实开展活动，激发了工作人员的工作热情，具体体现在创优争先活动中，提高人员工作水平和工作效率，提升党员干部队伍的整体素质。2、严明纪律，强化管理。进一步加强制度建设，对原有各类制度进行回头看，健全干部教育、管理监督和责任督查等方面的
机制，重申各项规定。一是坚持每周六政治学习制度。组织机关全体人员学习时事政治和区委、区政府的重大决策及部署要求。二是建立纪委书记谈话制度。纪委书记开展谈心活动，提醒和要求党员干部，严格遵守《六条禁令》。三是完善党风廉政建设责任制。严格执行廉洁自律有关规定，加强机关作风建设的组织协调，班子成员实行领导干部“一岗双责”制，切实抓好分管范围内的作风建设。
3、转变作风，强化服务。坚持为民办实事，协调市公交公司开通淮海广场至新区免费公交班车，为65周岁以上老年人集中办理公交免费乖车卡，切实解决了群众关心的乖车难题。今年5月18日，在金马广场开展
花苑进行定期检查，通过检查、质量点评、经验交流等形式，对质量安全问题，提出整改意见，限时整改，强化我区工程建设的监管力度，提升了我区工程建设质量安全管理水平。
6、认真办理人大代表建议、政协委员提案。我们共办理人大代表建议、政协委员提案18件，内容涉及城市基础设施建设、城市规划、交通、出租车管理等多方面。接到任务后，我们立即召开办理工作会议，分析讨论建议、提案反映的问题，将建议、提案任务分解到人，明确办理要求、时限，将办理工作安排到实处，确保了办理工作的办结率100%，满意率100%。
7、扎实创建法治建设、综治与平安工作。在去年工作的基础上，健全法治、综治与平安创建工作的组织，纪委书记为分管责任人，明确专职联络员，形成了有效的法治工作网络。为让群众进一步了解建设系统办事程序，将所有办事流程公开发布，还多次组织人员参加区里组织的依法行政宣传活动，取得了良好效果。同时增强全系统干部职工的主体意识、参与意识，努力使之融入到重点项目、市政巷道、园林绿化的建设过程中，不断推进法治建设进程。
二、述廉部分一年来，依法办事，廉洁从政，严于律己，遵纪守法。结合本部门实际和领导干部职责分工，参加区纪检监察系统“模范履职，文明执纪”学习教育，贯彻执行《廉政准则》，严守《准则》规定，树好廉洁形象，参加区拆迁业务学习暨预防职务犯罪
讲座，筑牢思想道德防线。抓好廉洁自律，执行行业禁令。经常学习《六条禁令》，对违反《六条禁令》的人和事，进行严肃处理。
1、没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益。2、执行组织人事纪律，没有“跑官要官”、“买官卖官”，没有借选拔任用干部之机谋取私利行为。3、没有收受干股、违规投资证券和期货或其他委托理财的名义获取不正当利益现象。4、按市场价格购买一套商品房，没有以明显低于或者高于市场的价格买卖商品房、违规购买经济适用房等现象。5、没有收受和赠送现金，代币购物券、礼仪储蓄单、债券、股票及其他有价证券，消费卡、购物卡、电话充值卡、商品提货单等各种支付凭证和高档耐用物品、金银制品等贵重物品现象。6、没有为本人谋取预期的不正当利益或以各种方式为配偶、子女和其他亲友谋取不正当利益现象。7、没有用公款报销应由本人及配偶和子女支付的个人费用等现象。8、没有利用本人及家庭成员婚丧嫁娶大操大办收钱敛财以及没有利用工作调动、提升晋级、迁新居、过生日、子女升学等名义操办现象。9、配偶下岗自谋职业，女儿上大学，本人执行配偶、子女从业规定及其现行
从业规定。10、没有参与赌博等现象。11、没有用公款大吃大喝、工作日中午没有饮酒、没有用公款高消费娱乐和健身活动等现象。12、没有用公款出国（境）或国内旅游现象。13、在执行公务用车配备、使用和管理等规定方面，有时因工作需要临时借用下属单位车辆，主要原因是区住建局离市区很远，有时开会和检查急需用车。14、执行礼品礼金登记、重大事项报告等制度。15、执行对身边工作人员的教育、管理和监督规定。三、述学部分1、加强学习，努力提高自身素质。一年来，本人能认真学习十七届四中、五中全会精神、《科学发展观重要论述》和《廉政准则》，参加集中学习区委开展创优争先活动文件，还系统学习《公务员绩效管理》，参加市建筑企业高管人员高级研修班、区领导干部学法讲座和公务员能力培训学习，不断提高政治和业务素质。全年学习笔记达2万字。2、学以致用，提高工作效率。参加全市现代物流业专题培训后，熟悉了解我区物流业现状及作用，把物流业纳入“十二五”规划中，为我区服务业的发展提供保障。针对我区淮海中心商业区周边交通拥堵及停车难问题开展深入调研，形成1篇调研报告，为领导决策提供参考依据。
篇五：党委副书记党风廉政对照材料
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第一篇镇党委副书记的先进事迹材料某镇党委副书记、纪委书记某从入党之日起，他就把整个身心交给了党和人民。十几年来，他辛勤工作，不图名利，在党员群众中树立了一名优秀共产党员的光辉形象。自毕业后，某先后在三个乡镇工作十几年。多年的基层工作经验，让他深刻认识到一个基层工作者，要想实现“围绕经济抓党建，抓好党建促经济”的目标要求，必须首先解决好人的问题，即发展新党员，要把好质量关，确保把“德、能、勤、绩、廉”突出的优秀人才吸收到党内。2014年，他开始负责某镇的组织工作。作为某第一大镇，在发展新党员问题上，他常对同志们讲“只要我分管发展党员工作一天，就要牢牢把好入口关，决不能出半点纰漏”。他是这样说的，也是这样做的。在日常工作中，他经常深入到村到户，走访老党员、老干部，摸实底，查实情。通过深入细致的调查研究，他发现个别农村党支部在发展党员工作中存在不按程序发展，甚至不召开支部党员大会问题。针对存在的问题，在全镇范围内严格执行公示、集中培训、组织员列席支部大会党员签名和责任追究四项制度。同时，定期对落实情况进行督导检查。这一措施的实施和落实规范了党员发展程序。2014年一年全镇共培养积极分子92名，发展党员63名，未发现一例违规问题。对党员的管理和教育是一项长期性的工作。2014年，在他的不懈努力下，某镇在全县范围内率先对农村两委班子进行规范化建设，继而全县各个乡镇陆续掀起了规范此文来源于文墨星河化建设高潮。通过规范，各村的工作方式方法发生了明显变化。旧家长制作风正在向新形势下的民主集中制转变，班子的决策更加科学、更加民主。同时，各支部的组织生活按照“三会一课”要求，逐步加以规范，党员联系制度也正红红火火地搞了起来，涌现了一批“双带”典型，如某村优秀党员种蘑大户某等。去冬今春是农村两委换届之时，他始终把抓农村班子建设作为抓农村工作的牛鼻子来抓。在班子建设中倾注了大量的心血。逐一对每个村班子进行动态分析，研究，过筛。选举前，未雨绸缪，做好选举前期准备工作，选举中，正面引导把好关，把群众拥护、德能兼备的优秀党员选到班子中来。选举后，扶上马，再送一程，确保各项工作都进入正规。按照中央的部署安排，镇、村两级党组织先后开展了第二、三批保持共产党员先进性活动，此项活动标准高、要求严，必须按规定的动作步骤完成，为圆满完成此项活动，达到应有的效果，他针对镇、村实际创造性地开展工作。结合农村搞先教极个别党员有可能耽误的实际，提出了党支部成员、党小组长分包全体党员并进行补课的意见，确保了先教活动100%的覆盖率。为使工作落到实处，进一步采取了抓两头促中间和督导检查评比的措施。如为使难点村某变成示范村，他通过深入到村，详细查看资料询问情况，对漏落的进行补课，一直持续到深夜11点多钟。为便于落实和督导，他曾对每一环节细化、量化、具体化，使之更加容易操作。最终，这一工程成为群众拥护的惠民工程、满意工程，受到了省、市、县有关领导的充分肯定。转化、培养、素质、示范、惠民五大工程是党建工作的重要组成部分。它们之间是互相联系、密不可分的。因此，在实施这五大工程时，他采取的是“统筹考虑，同时进行，分步实施”的策略，取得较好的效果。某等6个后进村班
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子，已符合七条标准要求，顺利实现了转化，村党员素质逐年增高，培养了一批先进积极分子，为群众办了一批看得见，摸得着，实实在在的实事，他受到了领导和同志们的一致好评。
党费收缴、报刊征订、办理离任支部书记补助等项工作都能够在全县率先完成，困难党员、上访党员等都能够及时、妥善地解决处理好。如针对某村一名离任支部书记常某曾为村办过许多实事好事，威望较高，但其不符合离任支部书记享受补贴条件的实际，他采取灵活多样的方法，给予了圆满解决。
某由于分管工作比较多，经常利用晚上时间，到村参加党员大会，一天晚上，他到某参加选举会议，回家时，已是凌晨3点多钟，由于天黑，不小心摔到沟里，真是“一身泥土一身汗，一片丹一片情”。
某在平凡的岗位上，用自己的实际行动，唱响了一曲共产党员的奉献之歌，连年被市、县评为先进工作者。
第二篇镇党委副书记先进事迹材料**，男，汉族，40岁，现任七星镇泡党委副书记，曾任中学教师、司法局科员、县委办秘书、县委办督查室主任、龙头镇党委副书记。雷锋同志曾说过"共产党员是块砖，哪里需要哪里搬"，共产党员就像钉子，组织把你安排到哪里你都必须永不生锈，闪耀光芒。他就是这样一名长期在基层工作的共产党员，在他的身上，有着钢铁般的意志和共产党人追求真理的执着，无论身处何时何地，他总是保持着一个共产党员的本色。作为一名基层党务干部，他凭着对党务工作的热爱、执着与忠诚，任劳任怨，无私奉献，以饱满的工作热情、扎实的工作作风，为**镇的党建和经济社会发展工作再上新台阶贡献了力量，得到了广大干部职工、农民群众的普遍好评。他本人连续多年被县委、县政府评为优秀公务员、优秀科级干部。亲民为本强党建壮队伍他十分注重知识的更新，充分利用业余时间和岗位锻炼的机会，不断加强毛泽东思想、邓小平理论，特别是科学发展观的学习，在平时的工作中，刻苦钻研业务知识，善于敏锐洞察新的形势，准确把握时代脉搏，自觉锤炼，不断增强做好组织工作的能力。自担任乡镇党委副书记以来，他坚持以科学发展观为指导，以认真开展创先争优活动为主线，以"双述双评"、"三无"活动等为载体，把党建作为第一保障，狠抓了村级党组织、领导班子、干部队伍和党员队伍建设，培养了一大批素质高、责任心强、业务精的农村干部，通过不懈地抓干部、建班子、壮队伍，提升了基层党组织执政力，基层党组织的战斗力、凝聚力和号召力明显提高。他作为镇"创先争优"活动领导小组重要成员，主持制定了切实可行的实施方案、推进时间表，严格执行"四统一、四规范、三促进"的工作要求，即统一活动时间、统一学习笔记、统一承诺记实、统一宣传手段;规范档案制度、规范创争主体、规范活动内容、规范主体载体;促进构建和谐意识的提高，促进为民服务意识的提高，促进发展经济意识的提高。开展了"12345"主题实践活动，营造了浓厚的活动氛围，在全镇轰轰烈烈地开展起创先争优活动，全镇党员群众比业绩、比奉献、比干劲的创争意识得到极大提高。深入实施了"三培养"工程、"头雁工程"，本着"实际、实用、实效"的原则，培养和造就了一支守信念、讲奉献、有本领、重品行、符合农村经济社会发展需要的农村党员干部队伍，为加快**镇新农村建设步伐、推进和谐社会进程提供组
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织、人才保障和智力支持。2014年，共培养村级后备干部80名，新发展党员40名，涌现出了**村、红峰村、**村、新民村、民主村、向华村、永兴村等一批先进村党支部和程谋先、王德荣、邓淑芳、马奎铎、王兰海、陈洪良等一批优秀党支部书记。同时，坚持以科学发展观为指导，紧密结合各村实际，积极探索，大胆创新，推行"四议两公开"工作法，规范村级党组织和村民委员会议事、理事程序，切实解决群众关心的热点难点问题，有效化解农村基层各类矛盾，进一步密切党群干群关系，为推动科学发展、构建和谐**提供坚强组织保证。他以"双述双评""三无"活动为载体，积极探索党风廉政建设进农村的方法和途径，牵头组织开展了全镇农村财务大检查，探索试行了农村信访问题分理制，扎实推进了党务公开工作，得到了县纪委领导的认可。省纪委常委来**县调研时，县纪委点名要他参加座谈会。2014年，全镇无一个村级班子发生违纪行为，无一名村干部受到了党纪处分。在创建学习型党组织活动中，**镇党委被推荐为全省典型，在全省研讨会做了经验介绍。新民、**、红峰三个村400多户农户挂上了"十星级"文明户宣传牌，村民文明素质和社会文明程度有了较大提高。扎实开展了"双学双比"、"巾帼建功"活动，兴建了红峰巾帼妇女葡萄园，省、市、县妇联领导给予了高度评价。镇妇联主席陈炳霞被评为"市优秀妇女干部"。
富民为先抓经济促发展他始终认为，一个优秀党务工作者也应该是一个优秀的引领者、管理者，要处理好党务工作与经济工作的关系，找准党务工作和经济工作结合点，将工作贯穿到经济建设中去，通过促发展、快发展来惠民富民，让老百姓得到实惠。在增加农民收入上下功夫。他在调查研究的基础上，建议镇党委、镇政府带领全镇干部群众走"企业拉动，园区引领，基地扩张，中介服务"的现代农业发展道路，取得了较好效果。在促农增收上，他建议镇党委、镇政府大力推进科技兴农战略，采取"请进来"、"走出去"办法，不断加强农业生产技术培训，努力提高农民科技种田水平。他牵头组织全镇100多名农村青年分别到附近红**管局、友谊和五九七农场参观学习果树栽培、白瓜种植、水稻育秧、甜菜纸筒育苗和畜禽养殖等先进种养殖技术。同时，聘请了省农科院、友邻农场专家来镇里传授种养殖技术，农民当年就获得了丰厚回报。新民村青年农民葛俊良采用覆膜隔垄间种技术种植白瓜30亩，产白瓜籽6000多斤，纯收入达4万元，亩增产500多斤，亩增收800余元。指导新丰村青年农民席建才，采用温室养猪技术，适当扩大养殖规模。2014年出栏生猪1000头，纯收入达20多万元。目前，他的猪场生猪存栏1100多头。在他的带领下，新丰村超百头养猪户已发展到21户，全村年均出栏生猪2500头，可使该村人均纯收入增加500元。2014年，全镇农村经济总收入实现89亿元，同比增长19%，其中农业总产值6亿元，同比增长3%;畜牧业产值4亿元，同比增长12%;畜牧业占农业比重的52%;工业总产值2亿元，同比增长1%;农民人均纯收入达到7303元，同比增长18%。农村经济和社会各项事业大踏步向前发展。在发展壮大农村经济上下功夫。他抓住国家加快小城镇建设政策机遇，协调县发改委上省里争取来了**镇现代物流建设项目。该项目计划总投资1000多万元，占地面积10余万平方米，可拉动全镇玉米、大豆、水稻、白瓜等产业跨
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越发展。2014年末，完成了该项目的选址工作，2014年10月末建成投产。他看准市场酿酒原材料山葡萄产品紧俏这个商机，帮助红峰村请技术员，协调信用社给农户贷款，电业局无偿架电，水利局义务打井，解决了种植户缺资金、少技术、不通电、没有水等难题，建设了千亩葡萄园。去年，该村有38户农民进园种植葡萄504亩，特别是指导农户采取套种香瓜、毛葱等作物，实现了当年建设当年有收入的目标。今年，还将有40多户农民入园发展，再扩建葡萄种植面积500亩。他帮助新民村跑县里，争取县政府扶持白瓜产业资金物资支持，新建了2500亩白瓜种植基地。为解决种植技术问题，他和村领导把红**管局农技专家请到村里，给种植户传授覆膜隔垄间种白瓜先进技术。仅2014年，新民村产白瓜籽50多万斤，实现纯收入200多万元，人均增收1500元。村民于海说有这样的好书记，我们不愁富不起来。"一分耕耘，一分收获。"两年来，他先后向**镇广大农民推广白瓜覆膜密植隔垄间种、水稻育秧、甜菜纸筒育苗、温室养猪、深松整地等农业生产先进实用技术10余项。指导村屯建成了1个葡萄栽植科技园区、1个白瓜高产种植示范基地、1个寒地水稻高产示范基地和3个生猪养殖基地、5个肉牛饲养基地。为村屯争取科技示范推广项目扶持资金20多万元，科技对农业生产贡献率比上年提高了十个百分点。
在镇域经济社会发展规划上下功夫。**镇是**最大的镇，它的发展壮大不仅是县委、县政府希望的龙头带动作用，更是这一方热土上百姓群众的热切企盼。根据镇域实际，经过调研论证，他向镇党委、政府提出了强力推进"两区三街四园五业"建设的镇域经济社会发展思路。"两区"即开发改造居民老区和辟建商贸新区;"三街"即硬化改造北**街、打通新建南**街、提档升级中央大街;"四园"即巩固扩大红峰葡萄园、新民白瓜园、胜利果树园、红峰香瓜园;"五业"即大力发展绿特种植业、畜牧养殖业、劳务输出业、农产品加工业、商贸物流业。这一思路得到了镇党委、政府的认可和采纳，也得到了各个村屯的支持，现正在全力以赴组织推进。**云鹏集团董事长**鸿友计划投资2个亿，利用三年时间，重点打造商贸新区和改造棚户区。目前，棚户区改造项目已有两栋楼盘开工建设;商贸新区已完成征地10万平方米。过去的两年，他还协调县交通局为红峰村、新民村和新丰村新建7条3000延长米白色水泥路。协调县建设局，铺设中央大街路缘石800米、步道砖500米。新建了1200平方米的镇西三角地休闲广场，设置中央大街两侧垃圾箱20个。协调县就业局，争取了16个公益性岗位，解决了镇环卫工人的工资问题。协调县城市执法管理局，成立了**城镇执法大队，小城镇建设走上了依法管理的轨道。又协调资金30万元为**村新建休闲广场2014平方米，现已投入使用。
乐民为标查民情解民忧"意莫高于爱民，行莫高于为民"，这是他立身行事的座右铭，也是他衡量自己言行的唯一标准。2014年4月份，红峰、新丰、永泉三个村的村干部找到他，请他帮忙协调县交通局帮村里修白色路面。他二话没说，仅用了一周时间，就为三个村跑下来3条3公里长的水泥路，全部建成通车，不用村里投一分钱，村民起名叫"小康路"。去年夏天，由于修"七三"公路便道，加之雨水比往年增多，下雨淹了镇内红峰村四户农户12亩庄稼。他听说后，带领镇政府有关干部第一时间赶到现场，勘察受灾情况，并与县交通部门联系，协商赔偿事宜。年末修路工程款下来后，如数赔付给了受灾农户。2014年秋收前，东太村
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干部向他反映，该村要修山沟里林地田间路，急需水泥涵管。若不能尽快修好，秋收时农民的庄稼就很可能拉不出来，他当场答应帮助找县直有关部门解决。几天后，他找到县建设局城建处寻求帮助，拉回了20节涵管，并亲自到村里指导修路下涵管，保证了这个村的正常秋收。原镇内中红村老支书身患癌症，爱人体弱多病，大儿子又离婚了，家里的日子过得很艰难。他爱人听说他是她大儿子的老师，满眼含泪找到了他，恳求能不能给她家办成农村低保户。他了解真实情况后，马上找来了镇民政助理和村干部，现场解决问题，前不久他家领取了低保金。村干部和村民感谢他，他却说为乡亲们做一点事，是我的本分。
他在工作中善打硬仗，有较强的攻坚克难、解决复杂疑难问题的能力。他坚持主动办信接访，在矛盾面前不回避，困难面前不后退。在去年国庆期间，他平均每天接待上访群众10多人次，做了大量解释、说服、稳控工作，使全镇严峻的群体访、越级访形势得到了有效化解，确保了国庆期间的社会稳定。西太村是全镇有名的问题村，孙同立、李洪福两个村民抓住3000亩直补问题不放松，大有把西太村闹翻天的苗头。他采取了真情劝访办法，找孙、李交心谈话了解情况，慰问看望拉近距离，真心实意帮他们解决生活困难，先后为孙同立残疾老伴入了低保，给李洪福儿子兑付了陈欠工资。感动得孙、李两位老村干部说"关书记，西太村有难处，你就找我俩。""工作务实，敢于碰硬"，这是广大干群对他一贯工作作风的评价。他在乡镇以"敢管敢抓后进村"而著称，且每抓必见成效。大家曾开玩笑说他是个"了难书记"，都说"只要关书记到哪个村，哪个村就风平浪静"。新生儿要地是**镇一个非常突出的信访问题。2014年4月20日晚8点多钟，他接到新丰村干部电话报告说"10多名村民明天起早集体到市里上访，要求收回村里教师土地给新生儿分配"。得到消息后，他连夜布置稳控措施，次日凌晨三点多钟，就带领包村干部和派出所干警赶到村里，分别找到新生儿家长和有地教师谈话，通过讲解政策法规、召开两委班子会议等方式，研究解决办法。在他的努力下，争执双方达成了"是否收教师地分给新生儿，依据相关土地政策，按照村民组织法有关规定，全村户代表投票表决"的意见。最后的统计结果是绝大部分村民不同意收回教师土地。新生儿家长接受了这个结果，也心服口服不再上访了。在国明煤矿事故期间，他连续在村里工作10余天，不分白天黑夜地做受难家属的稳控、解释工作，使其包保对象在第一时间得到妥善处理。在城镇环境整治中，针对镇内私搭乱建现象突出现象，他不受威胁、不被利诱、顶住压力，对镇内主干道两侧的非法建筑开展了为其一个月的治理，共拆掉违法、违章建筑30余处。针对农民上访和环境整治中出现的问题，他是这样理解的"农民是最纯朴的，最实际的，同时也是最重感情的。要珍惜在基层的工作机会，带着对农村和农民的深厚感情，多为百姓做实事，办好事。当干部的，只要心里装着群众去工作，就没有摆不正的事。"
他这种不为名利的高贵品质、全心全意为人民服务的观念、客观公道的处事原则，耐心细致的工作作风，持之以恒的奉献精神，倾入党务工作的满腔热情，深深打动着每一个党务工作者，也深受党员、群众的好评。实践证明，他在多年的工作中，各方面都是经得起考验的，是一名"党性强、作风正、干劲足、成绩好"的优秀党务工作者。
第三篇镇党委副书记先进事迹材料
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**是**镇委副书记，*年毕业于*农业大学，先后在*镇府、县农业局、**镇委工作。一直以来，他都与“农”字有着不解之缘，始终与农业、农村紧密相连，与农民群众亲密接触。他坚持以科技兴农为己任，以提升农民素质、提高农业生产力、实现农业产业化为目标，为农业增效、农民增收、农村发展而不懈努力，积极工作。1998年、2014年荣获惠州市农业技术推广奖；2014年，荣获省农业技术推广二等奖；2014年，荣获市科技进步二等奖和三等奖各一次，被评为**县优秀共产党员；1999、2014年连续两次被授予“县先进科技工作者”称号。
真抓实干务实事在工作中，**处处体现了一种务实的作风、一种实干的精神和一种实在的干劲。近几年来，他致力于做好农业实用技术推广工作，积极引进、推广优质新品种，及时为农民提供信息和科技等方面的服务，为促进农业增效和农民增收作出了积极的贡献。1996年以来，他先后推广了水稻高产栽培、马铃薯优质高效高产栽培、大顶苦瓜青枯病防治、优质苦瓜高产优质高效栽培技术等一系列农业先进技术和成果。同时，他非常注重生产、推广、研究相结合，努力探索农业技术推广的产业化途径，曾经主持国际马铃薯研究中心的稻—稻—薯轮作系统生产力及其持久性研究课题、中国马铃薯专业委员会的广东省冬种加工型马铃薯可行性及品种筛选课题和惠州市农业局专用型马铃薯高产优质高效栽培技术研究课题等。参与了“优质苦瓜高产优质高效栽培技术”的研究与推广，该项技术成果获得了惠州市鉴定，荣获惠州市科技进步三等奖。特别是在推广马铃薯高产优质高效栽培技术上，他做了大量艰苦细致的工作。他牺牲了无数个双休日，足迹踏遍了平海、稔山、铁涌、大岭、**等镇农村，不辞劳苦、不厌其烦地向农民传授冬种马铃薯栽培、管理等方面的实用技术。为了解决因**本地无法繁种，全靠从北方调运，运输距离长，中间环节多且又缺乏有效的质量监管体系而带来的种薯质量问题，多次邀请中国马铃薯专业委员会的专家和北方马铃薯繁本文来自文秘之音，海量精品免费文章请登陆www.网络.com查看（育）种单位的负责人来**考察，多次风尘仆仆、千里迢迢地远赴内蒙古、黑龙江等地研究协调优质种薯的繁育，解决良种扩繁等问题。成功地引导本地马铃薯种经营者与北方繁种单位、科研院所直接合作，解决了长期以来困扰**马铃薯产业的种薯质量问题。在他的努力下，冬种马铃薯在稔山、铁涌等地得到了很好的普及和推广。目前**县冬种马铃薯不仅面积已达到10万亩，而且由于品种更新、产品质量提高，给农民的收购价从1996年的每公斤0.6—0.8元，提高到现在的2—8元，农民每亩收益增加了1300多元，受惠群众8万多人，有效地带动了农民增收。“几分辛劳、几分收获。”他辛勤的汗水没有白流，由他负责的“专用型马铃薯高产优质高效栽培技术体系推广”项目获得省农业技术推广二等奖；他亲自主持的“专用型马铃薯高产优质栽培技术研究”项目于2014年8月通过了广东省科技厅的鉴定，并获得惠州市科技进步二等奖。**县也因此而列入全国马铃薯新品种试验区，成为全国最大的冬种马铃薯基地和全省标准示范基地。以民为本谋民利农家子弟出身的**对农民有着深厚而特殊的感情，他常常饱含深情地说农民是我们的衣食父母。因此，在工作中，他对农民倾注了深切情怀，奉献了一
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颗赤子之心。只讲奉献，不求报答，把为人民造福谋利作为一种天职、一种义务、一种使命和一种义不容辞的责任和任务。他以满腔热情去帮助农民群众，以十足的干劲去做好工作。他在经常深入群众、密切联系群众中，听民声、访民意、察民情，在与农民群众密切接触、交往中了解他们的所想、所盼、所急、所忧、所虑。如农产品出来了，市场在哪儿，销路在哪儿，市场行情如何，农民摸不透。这方面的服务滞后，一度使**的农产品出现“卖难”问题。针对这种情况，他致力在搞好市场服务上下功夫。他经常下到农村第一线，深入到田间地头和农家小舍，与农民打成一片，帮助农民分析市场、研究市场，及时为农民提供准确的农产品市场信息，引导农民由过去的种什么就卖什么转变为什么赚钱种什么，什么畅销种什么，主动地适应市场经济。为拓宽农产品销售渠道，解决农产品“卖难”问题，他先后引进了美资百氏食品有限公司、台资联华食品有限公司等与**企业合作，大量收购农产品，有效地维护了农民利益，调动了农民生产积极性。去年以来，他紧紧抓住国家启动速生丰产林建设的机遇，围绕力促农民增收的目标，大力推广种植速生丰产林，在**八维、大道等村建立了速生丰产林示范基地，带动了当地农民发展速生丰产林5万亩。他还因地制宜地引导**黄狮、丰年村兴办800亩竹子示范基地，带动当地村民种植1500亩竹子，取得了良好的生态效益和经济效益，既促进了农民增收，又推动了林业经济发展，该基地被县确立为竹林样板村基地。同时，他注重发挥农业专业技术协会和民间中介组织的作用，把有才能和有特长的人组织起来，发挥他们的聪明才智；积极培育农民专业合作经济组织，培养农民经纪人队伍，鼓励流通专业户、运销大户等服务组织的发展，支持他们面向农户搞好农产品流通等社会化服务；大力发展“订单农业”，引导帮助农业龙头企业解决农产品销售、生产技术等方面的难题。在他引导帮助下，**县九华农贸有限公司、益达农贸有限公司、广兴农贸有限公司分别在内蒙古、河北、黑龙江等省、区建立了自己的优质马铃薯种生产基地，在**及周边县、区建立了面积达2万多亩的马铃薯生产基地。由于他总是不遗余力地帮助农民群众谋划发展路子，解决农民增收“难”、市场“怕”、技术“缺”、信息“慢”，销路“愁”的问题，赢得当地农民的交口赞誉和衷心拥戴。在平海、**、铁涌、稔山、大岭等镇的农村，一提到**，当地村民就会说“那个说普通话的外地人，是真心实意帮助我们农民的。”
内蓄能量强素质“工欲善其事，必先利其器。”在工作实践中，**同志深刻认识到随着社会的发展和时代的变迁，作为农村基层干部，只有不断加强学习，才能适应瞬息万变的形势发展的需要和日益复杂的工作要求。工作之余，他总是挤出时间及时“充电”，不断地输新氧、增新智、添新知，努力提高自身综合素质和工作能力。除了努力学习与工作息息相关的业务知识外，还认真学习市场经济、法律、实用科技等方面的知识，增强学习的针对性和实用性，不断拓宽视野，扩大知识面，使自己的能力水平更好地适应服务当地经济、服务社会、服务群众需要。他孜孜不倦、精益求精、笔耕不辍，认真撰写的《广东省马铃薯生产现状及青枯病危害》《**县马铃薯生产现状及发展思路》、《专用型马铃薯品种筛选试验》等论文在《中国马铃薯》、《广东农业》、《广东农业科学》等国家和省级刊物上发表；《稻草还田与冬种马铃薯的稻草覆盖对培肥地力的探
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讨》在广东省土壤工作会议上交流。由他起草的《广东省出口马铃薯标准》得到了广东省质量技术监督局的高度重视和充分肯定，他起草的《**县马铃薯综合技术标准》和《**县大顶苦瓜综合技术标准》，已于去年被县质量技术监督局对外发布。这三个地方性农产品标准，为推动**县农业标准化建设、优化农产品质量起到了极其重要的作用。
廉洁从政树形象**坚持廉洁从政、执政为民，在生活上低要求，低标准，坚持勤俭节约、艰苦奋斗；在工作上廉洁清正，无私奉献，不但不求索取，而且一些农民群众感激他，送给他农特产品，他一律拒收；一些农民群众看他劳累，请他到家中吃饭，他一律谢绝。他时时刻刻以党员的先进性从严要求自己，在广大干部群众中树立了良好形象。悠悠“农”字情结，拳拳赤子之心。这就是**，一个朴实无华、心系农民群众、情倾农村工作、醉心农业事业，并在平凡的工作岗位上默默奉献的农村基层干部，他用一腔热血真情、一颗无悔红心和一身才华智慧谱写了熠熠生辉的“农”字诗篇，树立了一个国家公务员的良好形象，诠释了“三个代表”重要思想的实质内涵。第四篇镇党委副书记党务工作先进事迹材料同志现为中共++++委员会副书记，自参加工作以来，该同志先后担任++市公安局巡警大队中队长、++市委组织部党员干部信息管理中心副主任,6月经统一招考，任++++党委副书记至今。多年来，同志认真贯彻执行党和国家各项方针、政策和上级党组织的决议，在日常工作中自觉学习党的理论和方针政策，自觉贯彻落实科学发展观，始终保持共产党员先进性。有较强的事业心，工作踏实肯干、兢兢业业，求真务实，能够准确地掌握和运用政策并在工作中加以贯彻实践。作为党委副书记,他坚持原则，具有较强的创新开拓精神，使党群工作能够紧紧围绕党委中心工作展开,工作每年都有新举措，每年都有新进步，为我镇实现经济发展大跨越和城乡统筹推进等战略目标做出了积极的贡献。一、用学习转变角色，提升服务党务工作能力自上任以来，同志深知自己是党务战线上的一名新兵，要成为一名优秀党务工作者，必须具备优良的政治、业务素质和政策水平，特别是新时期党务工作给党务干部提出了更高的要求。为此，他十分注重知识的更新，充分利用业余时间和岗位锻炼的机会，不断加强马列主义、毛泽东思想邓小平理论特别是“三个代表”、科学发展观的学习。为了不断提高自身素质，以保证党务和本职工作高效有序进行，他充分利用业余时间坚持自学《土地法》、《村民组织法》等农村实用政策法规；在平时的工作中，刻苦钻研业务知识，善于敏锐洞察新的形势，准确把握时代脉搏，自觉锤炼，不断增强做好党务工作的能力。因此同志进入角色特别快，在近几年的工作中，多次承担、负责并出色完成党委大型组织活动，起草了多个组织、党建方面的文件、材料和制度。如在++++召开的“六县市备春耕现场会”、《++++机关干部考评制度》等，表现出突出的业务水平和工作能力。二、将理论运用于实践，在党建创新中突出亮点
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在工作中，同志善于理论联系实践，善于洞察新的形势，善于在创新中突出亮点，具备过硬的业务素质和政策水平。1、抓制度、打基础，进一步规范和落实党务工作。同志上任后，在制订、完善党建工作规章制度上做了大量工作，进一步规范了各级组织的工作，明确了标准和要求，加强了管理和考核，强化了各村、各镇直单位党（总）支部队伍建设，使其工作井然有序的开展起来。该同志工作一向扎实务实，一方面从认真抓好发展党员工作入手，贯彻执行“一会双卡五制一书”，完善发展党员票决制，细化不同层面和领域发展党员标准，重点做好在青年农民、致富能手、科技带头人，土专家、田秀才及优秀妇女中发展党员工作，不断改善党员队伍结构。一方面从“党员谈心谈话”活动入手，以个别谈话和集体谈话相结合，与党员在思想、作风、工作、生活等方面进行沟通，增强党员的归宿感和与党组织的联系，达到“谈心交心谋同心，提示警示明方向”的目标。2、抓载体、求创新，努力推动党建工作。组织开展了“深入学习实践科学发展观”活动，对活动的每一个环节和步骤都进行了周密部署，使活动都做到了组织严密、扎实细致，取得了很好的成效。特别是学习实践活动，由于活动深入广泛，载体丰富，措施得力，成效明显，在全市学习实践成果展示赛中获得集体三等奖，得到了++市委指导检查组的充分肯定。全市开展“学习型党组织”的建设活动，同志一改原有的学习形式和方法，结合全市城城乡统筹发展形势，充分发挥现代远程教育的积极作用，采取了形式更加多样、内容更加广泛、信息量更大的专题辅导、专题讲座和形势报告等，如邀请专家教授讲授，组织技术人员到基层支部与大家一起学习探讨等，无障碍交流，受到了大家的普遍欢迎，大大激发了大家学习的自觉性，由原来的要我学，成为今天的我要学，营造出了浓厚的学习氛围，有力的促进了++++“学习型党组织”的建设，取得了实实在在的成效。3、抓重点、求实效，以党建促进群团工作。组、宣、妇、团是党群工作的重要部分，发挥群团工作，把党的决策和工作部署、党委确定的工作思路、发展目标、工作举措宣传好、落实好，才能把广大党员干部职工的思想统一到党委的决策上来，统一到总体发展目标上来。为了提高群团工作水平，他从建立群团工作学习机制和奖励机制入手，制定和实施了《群团工作年初计划年终考评制度》，组织培训、协调工作，为推动中心工作以及内强素质外树形象营造了浓厚的舆论氛围，推动群团工作的全面进步。他还重视老区工作，亲任城老促分会会长，组织群团组织积极开展“关心下一代”工作及党员干部的革命传统教育等活动。4、抓硬件，上管理，规范村级组织活动场所。于至运作了红兴村和少数民族村牛厂村六位一体办公室联建工程，中马河办公室新建工程。狠抓了村级组织办公场所的规范化管理工作。鼓励发展“三人”群体，引导村和下马河村两个农机合作社发挥作用，全镇在专业协会、新型合作经济组织中新建“党支部”5个，提高了农民组织化程度，推动了农业产业化经营和农民致富增收。全镇有2个村达到市级以上“六个好”建设先进村党组织标准
第五篇镇党委副书记党务工作先进事迹材料***同志现为中共++++委员会副书记，自参加工作以来，该同志先后担任++市公安局巡警大队中队长、++市委组织部党员干部信息管理中心副主任,2014年6月经统一招考，任++++党委副书记至今。多年来，***同志认真贯彻执行党和国家各项方针、政策和上级党组织的决议，在日常工作中自觉学习党的理
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论和方针政策，自觉贯彻落实科学发展观，始终保持共产党员先进性。有较强的事业心，工作踏实肯干、兢兢业业，求真务实，能够准确地掌握和运用政策并在工作中加以贯彻实践。作为党委副书记,他坚持原则，具有较强的创新开拓精神，使党群工作能够紧紧围绕党委中心工作展开,工作每年都有新举措，每年都有新进步，为我镇实现经济发展大跨越和城乡统筹推进等战略目标做出了积极的贡献。
一、用学习转变角色，提升服务党务工作能力自上任以来，***同志深知自己是党务战线上的一名新兵，要成为一名优秀党务工作者，必须具备优良的政治、业务素质和政策水平，特别是新时期党务工作给党务干部提出了更高的要求。为此，他十分注重知识的更新，充分利用业余时间和岗位锻炼的机会，不断加强马列主义、毛泽东思想邓小平理论特别是“三个代表”、科学发展观的学习。为了不断提高自身素质，以保证党务和本职工作高效有序进行，他充分利用业余时间坚持自学《土地法》、《村民组织法》等农村实用政策法规；在平时的工作中，刻苦钻研业务知识，善于敏锐洞察新的形势，准确把握时代脉搏，自觉锤炼，不断增强做好党务工作的能力。因此***同志进入角色特别快，在近几年的工作中，多次承担、负责并出色完成党委大型组织活动，起草了多个组织、党建方面的文件、材料和制度。如在++++召开的“六县市备春耕现场会”、《++++机关干部考评制度》等，表现出突出的业务水平和工作能力。二、将理论运用于实践，在党建创新中突出亮点在工作中，***同志善于理论联系实践，善于洞察新的形势，善于在创新中突出亮点，具备过硬的业务素质和政策水平。1、抓制度、打基础，进一步规范和落实党务工作。***同志上任后，在制订、完善党建工作规章制度上做了大量工作，进一步规范了各级组织的工作，明确了标准和要求，加强了管理和考核，强化了各村、各镇直单位党（总）支部队伍建设，使其工作井然有序的开展起来。该同志工作一向扎实务实，一方面从认真抓好发展党员工作入手，贯彻执行“一会双卡五制一书”，完善发展党员票决制，细化不同层面和领域发展党员标准，重点做好在青年农民、致富能手、科技带头人，土专家、田秀才及优秀妇女中发展党员工作，不断改善党员队伍结构。一方面从“党员谈心谈话”活动入手，以个别谈话和集体谈话相结合，与党员在思想、作风、工作、生活等方面进行沟通，增强党员的归宿感和与党组织的联系，达到“谈心交心谋同心，提示警示明方向”的目标。2、抓载体、求创新，努力推动党建工作。09年组织开展了“深入学习实践科学发展观”活动，对活动的每一个环节和步骤都进行了周密部署，使活动都做到了组织严密、扎实细致，取得了很好的成效。特别是学习实践活动，由于活动深入广泛，载体丰富，措施得力，成效明显，在全市学习实践成果展示赛中获得集体三等奖，得到了++市委指导检查组的充分肯定。2014年全市开展“学习型党组织”的建设活动，***同志一改原有的学习形式和方法，结合全市城城乡统筹发展形势，充分发挥现代远程教育的积极作用，采取了形式更加多样、内容更加广泛、信息量更大的专题辅导、专题讲座和形势报告等，如邀请专家教授讲授，组织技术人员到基层支部与大家一起学习探讨等，无障碍交流，受到了大家的普遍欢迎，大大激发了大家学习的自觉性，由原来的要我学，成为今天的我要学，营造出了浓厚的学习氛围，有力的
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促进了++++“学习型党组织”的建设，取得了实实在在的成效。3、抓重点、求实效，以党建促进群团工作。组、宣、妇、团是党群工作的重要部分，发挥群团工作，把党的决策和工作部署、党委确定的工作思路、发展目标、工作举措宣传好、落实好，才能把广大党员干部职工的思想统一到党委的决策上来，统一到总体发展目标上来。为了提高群团工作水平，他从建立群团工作学习机制和奖励机制入手，制定和实施了《群团工作年初计划年终考评制度》，组织培训、协调工作，
为推动中心工作以及内强素质外树形象营造了浓厚的舆论氛围，推动群团工作的全面进步。他还重视老区工作，亲任xx城老促分会会长，组织群团组织积极开展“关心下一代”工作及党员干部的革命传统教育等活动。4、抓硬件，上管理，规范村级组织活动场所。于2014年至2014年运作了红兴村和少数民族村牛厂村六位一体办公室联建工程，中马河办公室新建工程。狠抓了村级组织办公场所的规范化管理工作。鼓励发展“三人”群体，引导xx村和下马河村两个农机合作社发挥作用，全镇在专业协会、新型合作经济组织中新建“党支部”5个，提高了农民组织化程度，推动了农业产业化经营和农民致富增收。全镇有2个村达到市级以上“六个好”建设先进村党组织标准，6个二类村提档升级，有2个薄弱村实现转化。
三、以党员形象为标尺，不断加强党的作风建设几年的工作实践为***同志积累了较为丰富的党务工作经验，他也时刻以模范共产党员的标准严格要求自己，立足本职，甘于奉献，坚持把作风建设同党建工作紧密结合起来，不断提高自身的文明素质和道德水准，塑造了党务工作者的良好形象。在党支部中深入组织开展党风廉政建设宣传教育活动内容，抓好党风廉政教育，严格按照“八个坚持、八个反对”的要求，从一点一滴的小事做起，提高防腐拒变的能力。在工作中坚持讲求实效，一切从实际出发，真抓实干，以身作则，从我抓起，严格遵守党风廉政建设，做到廉洁自律，奉公守法。在研究问题时充分发扬民主，听取大家意见，不搞一言堂，以避免主观意志办事，防止工作中的随意性、片面性。在关心群众、密切联系群众上，注重解决干部群众中的生活和工作中的实际困难，努力为干部群众办实事、办好事，得到了领导和群众们的广泛认可。
篇六：党委副书记党风廉政对照材料
党委副书记纪委书记述职报告
尊敬的各位领导、同志们：承蒙组织的信任和领导、同志们的厚爱，我于20xx年7月到四面山管理委员会任副书记、纪委书记，分管党建、组织、人事、宣传、统战、科教文卫、工会、老干、劳资工作，主持纪委工作。我在工作中虚心学习，尽快进入了工作角色，并在所分管的工作中取得了一些值得肯定的成绩，为四面山的经济社会的发展，为构建和谐景区贡献一分微薄的力量。20xx年是不平凡的一年，在这一年里，学习上有收获、有失落；工作中有欣喜、有遗憾；思想上有骄傲，有惭愧。现将我一年来的工作情况简要汇报如下。一、在思想政治方面坚定一个“信”字多年来，我主要是从事计划财务方面的工作，缺少在不同岗位尤其是基层的实践锻炼，解决实际问题能力不够强。到四面山工作后，看问题，办事情特别注重勤动脑、勤总结、多思考。一是处处留心，仔细观察有经验的同志处理问题的思路和方法，善于从比较中发现自己的不足，学习他人的长处；二是做任何事情尤其是重大问题，行动前深思熟虑、“三思而后行”；三是每隔一段时间就对自己的思想工作和锻炼情况进行一次“回头看”，找出不足，不断改进，不断丰富自己的工作经验。在思想上始终与党中央保持一致，认真学习贯彻党的十六大、十六届四中全会、五中全会精神，努力践行“三个代表”重要思想。
二、在理论学习方面坚持一个“真”字作为一名新上任的党委副书记、纪委书记，我知道我所欠缺的知识很多，为了能有更多的理论知识来指导自己更好地开展工作，我自觉发挥“拿来主义”精神，利用一切机会学习，认真参加中心组学习、积极参加市里组织的各种学习和考试，不断提高自己的理论素养。每天坚持业余学习，主要学习了邓小平理论，“三个代表”重要思想，学习十六届四中、五中全会精神。在学习的时间上注重一个“钻”字，在学习的范围上体现一个“广”字，在学习的内容上强调一个“深”字，在学习的运用上突出一个“活”字，在学习的效果上达到一个“真”字。力求学用结合、学有所得，学有所用。三、在廉洁从政方面把握一个“严”字作为一名新上任的基层领导干部，我时刻提醒自己要牢固树立正确的权利观、地位观、利益观；要时刻牢记“两个务必”，做艰苦奋斗、廉洁奉公的表率，要有抵御腐蚀的能力，经得起改革开放和执政的考验，经得起权利、金钱的考验。这一年来，我从未有过任何违法违纪的行为，从未用公款办过私事，也从未接受过任何人的礼金。四、在团结合作方面注重一个“诚”字我总认为，能在一起共事是一种缘分，能协调共事是一种幸福。因此积极追求和树立一种真诚团结、互助互谅、奋发进取、和谐协调的工作环境和氛围。尊重“班长”，服从领导，维护权威，不越
权行事，与同事彼此谦让，不争名夺利，和睦相处，团结共事。做到不越位，不越权，不失职，相互尊重，团结一致，共同促进四面山的发展。五、在工作方面突出一个“实”字（一）纪检监察工作。一是角色转变到位。自7月底在四面山任职后，作为副书记、纪委书记，我深知党风廉政建设和反腐败工作是事关党的生死存亡的大事，更是树立形象和改善干群关系的关键。因此，我积极转变自己的角色，处处严格要求自己，严格执行党风廉政责任制、认真执行《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，用实际行动感染身边的每一位人。二是宣传教育到位。充分利用会议、板报、标语、普法等多种形式，大力宣传十六大和十六届五中全会精神，认真贯彻落实党风廉政建设责任制等文件精神，使广大干部群众充分认识到党风廉政建设和反腐败工作的重要性，必要性和紧迫性，增强大家对反腐败工作的主动性和自觉性、充分发挥舆论和群众的监督作用；利用各种会议，对机关、单位、村社干部进行党风廉政的专题教育，并征求群众意见，查找各级干部廉政方面存在的问题，制定整改措施，认真督促落实，使村社公款吃喝等问题得到控制；组织机关干部观看警示教育片，对机关干部进行反腐倡廉教育。三是任务落实到位。认真抓好落实干部及家属个人费用和从业的有关规定。强化了资金管理，狠刹了铺张浪费歪风，严格执行财务
管理制度，没有出现干部利用职权为家属或亲友从业、经营提供便利，也没有出现用公款向他人赠送现金、有价证券和支付凭证的行为，没有发生个人费用集体报销、利用公款大吃大喝，利用公款进行高档娱乐和健身活动等违规行为，同时严格控制了外出考察，查处了“小金库”和“包包账”等行为，通过严格管理，招待费在去年的基础上继续保持良好的下降趋势。抓好信访工作，确保一方平安。始终把信访工作纳入头等大事来抓，实行了领导值班制度和领导定期研究信访工作的制度，完善信访网络，健全机构，全年共接待来访群众26人次，反映问题16件，解决问题16件，解决率100。没有出现一起越级上访、重访事件。继续治理中小学乱收费工作。严格收费标准，收费实行公示制，期末与家长按实结算制。接受家长和社会的监督，全年没有发生一件因学校乱收费而引起的纠纷和上访、信访案件。深入开展了政务、村务公开工作。健全了公开制度，规范了公开的内容形式、程序和时间，提高了公开的真实性、公证性和实用性。辖区内的各部门和事业单位重点抓了资金分配，办事程序，优惠政策，收费标准和项目的公开；各村重点抓了救灾救济发放，村社财务，照顾指标和重大事项的公开；居委会重点抓了低保花名及发放标准的公示，集镇管理事务的公开；通过全方位实行公开，增强了办事的透明性和公正性，减少了腐败行为的发生。（二）教育工作。
一是加强学校领导班子的建设。在提高领导班子建设上，做到了严于律己做表率，统一思想求共识、照章办事讲合作，勤于沟通讲协调。强化了干部队伍建设，明确了每位干部的工作目标，工作职责以及相关的权利和义务，实现了分级管理、层层有责，造就了一个团结务实、锐意进取的领导班子。二是加强教师队伍建设。在教师队伍的建设上，用以人为本的观念为指导，遵循以下原则：使用上，把能力、专长与分配工作岗位、职位结合起来，用人所长；管理上，灵活、合理开发人才潜力；政策上，宽松，发挥群体效益，注重整体优势，不拘一格选人才，综合运用激励手段，既提倡奉献敬业精神，又关心和改善教师工作生活条件，鼓励多出成绩。三是重点突出特色教育。作为山区基基础薄弱的学校，在实施素质教育上加大了力度，组织了一月一次门球比赛，每期一次普通话比赛，每期一次篮球比赛，每年一次体育运动会，每月一次黑板报评比等活动。通过这些活动，使广大少年儿童受到了高尚情操的陶冶，提高了思想觉悟，许多学生的丰富多彩的校园文化活动中展示出了才艺，表现出了闪光点，从而增强了信心，振作起精神，成为了德、才、艺兼备的好学生。今年学校门球队获得各重庆市第一名全国第三名的佳绩，创造了重庆纪录。（三）卫生工作。一是在大卫生上，通过认真贯彻执行《医疗机构管理条例》《执业医疗法》《护士管理办法》《传染病防治法》《药品管理法》《突
篇七：党委副书记党风廉政对照材料
党风廉政建设和反腐败工作情况汇报材料
党风廉政建设和反腐败工作情况汇报材料精彩导读：尽管我们做了一定的工作，但与新时期、新任务的要求相比，我们的工作中仍存在一些问题。一是部分乡村干部不能认真学习党的方针政策和法律法规，不能严格依照规章制度和程序办事。二是村与村之间进展不平衡，个别村对廉政教育不够重视，廉政文化宣传不够深入。三是个别村在贯彻执行党的惠农政策中，不能很好地宣传政策、动员群众，致使部分群众对党的政策领会不深，吃得不透。今后，我们将在上级部门的正确领导下，凝心聚力，扎实工作，努力开创党风廉政建设和反腐败工作新局面，为构建和谐社会、建设社会主义新农村提供坚强有力的政治保证。在县委、县纪委的正确领导下，我乡以党的十七大、十七届三中、四中全会精神为指导，全面落实市县两级党风廉政建设和反腐败工作任务，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，继续加强反腐倡廉教育，积极推行反腐倡廉建设“五项制度”和新的“七项制度”，继续深入开展村文书乡干部代办工作，为推进全乡反腐倡廉工作深入开展，促进我乡经济社会各项事业又好又快发展提供了有力保障。现就我乡党风廉政建设和反腐败工作汇报如下，不妥之处请批评指正。
一、加强组织领导，保障党风廉政建设有效开展1、认真落实党风廉政建设责任制，周密安排全乡党风廉政建设工作。为了加强党风廉政建设，深入贯彻中央、省市县党风廉政建设和反腐败工作会议精神，保证全乡经济社会健康快速发展，乡党委及时召开了20XX年度全乡党风廉政建设工作会议，周密安排，全面部署，研究制订了《党风廉政建设目标任务书》、《农村基层党风廉政建设实施方案》、《党风廉政建设任务分工》等指导性文件，成立了由党委书记为组长，政府乡长和乡党委副书记为副组长，相关部门负责人和各党支部书记为成员的杨舒乡党风廉政建设领导小组。明确了年度目标任务，制定了切实可行的制度措施，与各支部签订了目标管理责任书，明确了党风廉政建设工作方向，夯实了工作责任，量化了目标任务，制订了考核办法，把党风廉政建设和反腐败各项任务逐条细化、分解到人，形成了人人负责、齐抓共管的工作机制。增强了党风廉政建设工作的目标性和可操作性，有力的推动了全乡党风廉政建设工作有序开展。2、修订和完善了各项规章制度。围绕效能建设八项制度，进一步修订和完善各类规章制度43个，编印了《制度汇编》，形成了用制度管权、管事、管人的有效机制。二、狠抓制度落实，保障党风廉政建设工作顺利开展
坚持把推行“五项制度”和新的“七项制度”作为开展“反腐倡廉制度建设创新年”活动的突破口，以此推动全乡反腐倡廉工作深入开展。
1、认真执行党风廉政建设责任制工作“报告、检查、责任追究、考核、一票否决”等五项制度。乡党委班子和党政主要领导干部定期向县纪委汇报党风廉政建设责任制落实情况和个人廉洁自律情况；乡上副科级领导、站所负责人和村“三委”会负责人也分别向乡纪委汇报了上半年党风廉政建设责任制履行情况，并分析了问题，找出了差距，明确了今后的努力方向。对各项工作实行一月一检查，半年一考核的办法，有效地推动了各项工作的落实和开展，对在工作中存在的问题及时纠正，并对相关责任人，按照相关责任追究办法，进行责任追究。对计划生育、护林防火等重大工作实行一票否决制。此项工作制度的建立，从源头上制止了党政领导干部的各种腐败行为，提高了廉政建设的工作成效，使得反腐倡廉制度更完善，在今后的工作当中，我们应该认真总结经验，建立起此项工作制度的长效机制。
2、积极推行述职述廉述效制度。乡政府主要领导于20XX年7月份向县纪委全委会进行了述职述廉述效，我乡基层干部共分七批开展“三述活动”，第二批“三述”对象包括基层站所负责人、村主要干部共15人，组织召开了“三述”汇报会，提交“三述”报告15份，反馈意见36条，提出建
议21条，解决问题10项，通过开展乡村两级的述职述廉述效活动，使得各级领导干部更加明确自己的职责，做到廉洁自律，提高工作效率，更好的服务于本职工作，增强了工作积极性和主动性，另一方面我们在“三述”汇报会上，可以听到各种意见和建议，为我们当前和以后的工作提供了宝贵的参考资料，随后我们还将分批在基层干部中开展此项活动。
3、认真开展领导干部挂牌群众点名接访活动。乡上建立了接访领导无假日制度和24小时接访制。制作了领导干部挂牌群众点名接访制度栏，向群众公布了接访领导、联系电话等，以此来方便人民群众的来访，保证时时有人接，事事有管。今年此项活动开展以来，共接待群众来信来访5件，办结5件。通过开展领导干部挂牌群众点名接访活动，使广大群众的各种来信来访，能够得到及时有效的解决，实现小事不出村，大事不出乡，把各种矛盾解决在萌芽状态。
4、认真执行领导干部廉洁自律和任前廉政法规考试制度。建立了领导干部廉政谈话、述职述廉、民主生活会、任期经济责任审计、领导班子民主议事、民主决策等制度
，及时组织副科级以上领导干部参加了全县廉政法规考试共计13人次，并将考试成绩存入本人廉政档案，从而增强了领导干部学习的自觉性。提高了领导干部的执政能力和
廉洁自律的自觉性和长期性。在今后，我们要进一步加强廉政法规学习，努力提高廉洁自律水平。
5、继续加强村民监督委员会工作。根据市、县总体安排，依照规定程序，我们及时对全乡的27名监督委员会主任和54名委员进行了集中培训，并制定下发了各项规章制度，督促他们积极参加村组会议、参与村级事务监督。各村监委会累计监督村务43件，开展村务公开6期，提出合理化建议28条。自村民监督委员会制度实施以来，对村级各项事务进行了有效的监督，各项村级事务能够及时公开，很大程度上提升了透明度，使广大人民群众能够很好参于集体的各项事务，提出各种意见和建议，大大提高了人民群众的满意度和知晓率，从而化解了各项矛盾，为建设平安杨舒打下了坚实的基础。
篇八：党委副书记党风廉政对照材料
加强党风廉政建设工作经验材料(精选多篇)
近年来，曲靖市结合实际，采取有效措施，认真应对反腐倡廉新形势新任务新要求带来的困难和挑战，形成了齐抓共管党风廉政建设良好工作格局，极大地推动了反腐倡廉各项工作的深入开展，初步走出了一条具有曲靖特点的反腐倡廉工作路子。
一、抓领导市委、人大、政府、政协高度重视党风廉政建设，为党风廉政建设和反腐败工作的开展提供了坚强的组织保障和良好的工作环境。市委常委会年初将党风廉政建设列入常委会议事日程，进行专题研究部署；市人大、市政协常委会专题听取党风廉政建设工作；市委、市政府主要领导经常过问反腐倡廉建设重要事项和工作中遇到的具体问题和困难，在安排部署重大工作、召开重要会议、开展督促检查过程中，认真履行“一岗双责”，带头强调党风廉政建设。二、抓机制坚持和完善“党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各司其职，依靠群众支持和参与”的反腐倡廉领导体制和工作机制，进一步形成反腐倡廉的领导合力和工作合力。围绕反腐倡廉宣传教育，构建了纪检监察、宣传、文化、党校等部门和新闻舆论单位齐抓共管的“大宣教”工作机制；围绕查处违纪违法案件，成立了由相关执纪执法部门组成的反腐败协调小组和联席会议制度；围绕农村基层党风廉政建设，建立了由相关涉农执纪执法单位组成的市、县、乡三级农村基层党风廉政建设联席会议制度。围绕纠正损害群众利益的不正之风，成立了由政府相关主管部门组成的纠风工作联席会议制度等，保障了反腐倡廉各项工作的顺利开展。三、抓融入全市各级领导班子和领导干部进一步形成了齐抓共管反腐倡廉建设的共识，把党风廉政建设贯穿于经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、党的建设和生态文明建设之中，从党风廉政建设的思路、重点、措施和方法上主动融入市委、市政府中心工作，融入经济社会发展的各个环节、各个方面，从不同的层面、角度和领域抓好党风廉政建设。在教育上，着力构建“大宣教”工作格局，主动融入全市宣传教育总体规划；在制度上，着力构建制度防范体系，推进关键环节和重点领域的制度创新；在监督上，着力构建“大督查”工作机制，整合各方面的监督力量，实行大交办、大督办、大催办、大查办；在改革上，着力规范权力运行，推进行政管理体制改革、干部人事制度改革、财政管理体制改革、政府投资体制改革、金融体制改革、司法改革和医疗体制改革。四、抓教育坚持把党风廉政宣传教育作为反腐倡廉建设的基础性工作，提出“唱响一个主题、畅通六个渠道、搭建十个平台”的工作思路，即唱响“珠源清风”这个主题，
畅通廉政文化进机关、进社区、进农村、进家庭、进学校、进企业等六个渠道，搭建课堂教学、报刊传播、电视传播、电台传播、网络传播、廉政短信、舞台演出、社会教育、典型教育、警示教育等十个平台。市纪委书记、副书记带头到各县（市）区、市直各单位作党风廉政建设专题宣讲，引导各级干部自觉履行反腐倡廉责任，自觉做到廉洁自律，自觉支持纪检监察工作。组织副处级以上领导干部到省纪委监察局警示教育基地、农村党员干部到富源县中安监狱警示教育基地开展廉政教育活动，通过观看反腐倡廉警示教育片、图片展，进一步提高思想认识、增强廉洁自律意识、筑牢拒腐防变的安全防线。今年，市纪委监察局与市委宣传部、市广电局、曲靖电台、《曲靖日报》社、曲靖广播电台、珠江网站等有关部门主要领导协商共计，把反腐倡廉宣传教育纳入全市思想政治宣传教育和文化建设的总体部署和工作规划，实现步调一致、资源共享、业绩共创。与《云南纪检监察》杂志和《曲靖日报》等报刊杂志协同配合，刊载10余个专题党风廉政建设系列报道。新编花灯历史剧《草鞋县令》在宣教工作大融入的背景下，获得全省新剧目展演金奖。
五、抓制度抓住腐败多发易发的关键领域和薄弱环节，有针对性地完善制度体系，依靠制度改革创新堵塞管理漏洞、加强干部管理、预防腐败发生。特别是针对案件查办发现中反映出来的问题，共建立各方面的监督管理制度50余个，其中软环境制度11个，建设工程招投标管理制度近20个，近期还即将出台绿化工程招标投标管理办法及其5个配套制度，对工程建设项目事前、事中、事后各个环节全方位进行监督管理，做有法可依，有章可循。仅实行工程建设项目前置审计制度一项，xx年11月—2014年9月，共节约政府性投资10.32亿元。积极推进政务服务体系建设，构建“便民、利民、廉洁、高效”的市、县、乡、村四级政务服务体系，即：市、县成立政务服务中心，乡（镇）设立为民服务中心，村民委员会设立村级代办点。对提升政务服务水平，密切党群干群关系起到积极作用。建立和落实涉企检查、涉企处罚、招商引资项目否决报备三项制度，保护了企业合法权益、优化了企业发展环境。建立科学发展观县（市）区综合考核奖惩制度，把全市四十多个责任制整合为一个责任制，实行千分制考核，防止检查考核过多过滥。在市、县两级实行社会评价部门制度，社会满意度达不到60%的对部门（单位）主要领导就地免职，达不到70%的进行通报批评、给予黄牌警告。六、抓监督坚持党内监督与党外监督、专门机关监督与群众监督相结合，充分发挥派出纪工委、监察分局的作用，整合各方面的监督力量，把日常监督检查与专项监督检查、定期检查与不定期检查、普遍检查与重点抽查、常规检查与明察暗访结合起来，把发现问题与督促整改、实行问责与案件查处结合起来，根据发现问题的轻重程度，分别采取现场整改并作出书面检查、下发纪检监察建议书责令整改、进行问责、立案查处等多种方式增强监督实效。今年以来共诫勉谈话277人（次），问责164人
（其中县处级2人、乡科级80人、一般党员干部82人），提出整改建议1500余条，信访转立案121件。
七、抓信访坚持把信访工作作为联系和服务群众的桥梁，引导和支持群众参与反腐倡廉建设的纽带，为反腐倡廉工作注入了生机与活力。在纪检监察机关设立软环境建设投诉中心及问责办公室，专门受理企业、群众、客商对各级各部门及领导干部的投诉工作，做到凡投诉的百分之百受理、凡受理的百分之百查清、凡查清的百分之百依纪依规严肃处理；制定和落实了“五必谈一约谈”制度，对群众有反映，经查证基本属实但达不到纪律追究的进行谈话诫勉；加大初信初访的排查力度，不断提高初信初访的办结率；加大信访督办工作力度，做到“事事有回音、件件有着落”；提高信访工作水平，不断提高信访成案率，切实保护群众的合法权益和参与反腐败工作的积极性。八、抓查处坚持“一要坚决，二要慎重、务必搞准”的原则，树立“有案不查是失职，不查有影响的大案要案是不尽职，查办案件不促进经济社会发展是不称职”的理念，不断改进办案方式、提高办案水平，始终保持查办案件的高压态势。同时坚持以查案带动制度建设，查办一个案件，发现一处漏洞，建立一批制度，充分发挥办案的治本功能。九、抓典型不断探索新形势下党风廉政建设的特点和规律，改进工作思路和方法，通过典型示范、典型教育、典型案例来推动整体工作的开展。通过抓先进典型，发挥示范引导作用，推动面上工作。如率先在富源推进县、乡、村政务服务体系建设，形成三级联动、覆盖城乡的为民服务体系，并在总结其成功经验的基础上，向全市推开，确定于2014年6月底前建成市、县、乡、村四级政务服务体系。通过抓典型案例警示教育，剖析干部腐化变质的主客观因素，教育和引导广大党员干部自警、自省、自重、自励。通过抓典型案例，查找发案原因，针对监督管理的薄弱环节建章立制、堵塞漏洞，加大了从制度上防治腐败的力度。十、抓创新坚持先行先试、敢闯敢试、敢为天下先的精神，把改革创新作为不断推进农村基层党风廉政建设的突破口，努力形成创新发展、亮点纷呈的农村基层党风廉政建设工作局面。麒麟区在村级设立了村（社）党风廉政教育监督委员会，建立了“一委两制三目标”工作机制；马龙县在村级实行了“四双”目标承诺管理制度；沾益县开展了农村基层党风廉政建设12345制度体系建设；宣威市、富源县开展规范行政权力运行工作试点；师宗县建立了廉政公积金制度；陆良县开展了完善党风廉政建设责任制考核创新试点工作；罗平县开展了领导干部“一岗双责”评议制度；会泽县开展了“创业促廉”工作，为农村基层党风廉政建设的深入开展注入了新的活
力。十一、抓队伍持之以恒地抓好纪检监察干部队伍建设，注重党性培养和作风养成，教育引导
纪检监察干部不断增强素质意识、责任意识、监督意识、作风意识和纪律意识，提高综合能力。注重从政治上、思想上、工作上和生活上关心纪检监察干部，加大干部轮岗、交流和提拔使用力度，建立内部交心谈心制度，及时为他们排除工作中遇到的困难和阻力，保护他们的正当权益不因履行职责而受到侵害。同时，尽可能地改善办公、办案条件，推进纪检监察机关信息化建设。
xx县加强农村基层党风廉政建设工作纪实xx地处赣西边陲，萍乡北部，位于湘赣交界的吴头楚尾。全县总面积725平方公里，辖6镇3乡1场，155个行政村，8个城镇社区，3022个村民小组，10.75万户,总人口47万人,有10个乡镇场党委,6个县直单位党委,18个党总支,437个党支部,11971名党员，农村基层党组织基数大，党员人数多，因而，加强农村基层党风廉政建设更为重要。如何开展农村基层党风廉政建设？如何巩固党在农村工作的组织基础和群众基础？如何以良好的党风、政风促进和保证农村基层各项事业的健康发展？xx县围绕这些问题，立足实际、创新思路，在该县金山镇创造性地开展农村基层党风廉政建设试点工作后，通过以点带面、典型引路的方式，使全县农村基层党风廉政建设明显加强，经济社会相互促进、协调发展。2014年全县完成生产总值39.4亿元,财政收入26668万元,荣获全省123先进县级党政领导班子、全省工业发展先进县、农民增收先进县、省政府2014年县级财政收入三年翻番奖,跻身第三届全国提升速度最快百县行列,所有乡镇均跨入农村经济发展全省百强乡镇之列。在实际工作中，该县的主要做法如下：一、以营造浓厚廉政氛围为目标，强化组织领导宣传教育，形成人人思廉的清正之风。1、坚持高位推动，扎实健全工作网络。领导重视。xx县农村基层党风廉政建设自开展以来得到了省市两级高度重视，省纪委领导多次亲临试点现场视察指导工作，市委副书记、纪委书记黎德廉在试点调研中明确指出，农村基层党风廉政建设要做到“五个结合”，即要与经济社会发展相结合，要与构建和谐社会相结合，要与安全生产相结合，要与新农村建设相结合，要与解决农民群众切身利益问题相结合。在省市的精心指导下，全县各级党组织把农村基层党风廉政建设当作头等大事来抓，县委、县政府非常重视此项工作，县委书记潘先贤明确要求：建设社会主义新农村，实现“繁荣文明xx，绿色生态xx，和谐平安xx”战略目标，务必打造一支作风过硬、清正廉洁的农村基层党员干部队伍。县委在全县广大机关干部中大力倡树以“多一点实干，增一些贡献，少一些名利”为主要内容的“五多五增五少”从政品质。县以落实责任制为龙头，自上而下建立和健全了农村基层党风廉政建设
工作机构，为进一步抓好党风廉政建设和反腐败工作提供了坚实保障。县、乡（镇）、村、站所均成立了党风廉政建设工作领导小组，乡镇设立了纪委书记和专职副书记，村级党组织配备了纪检委员，并聘请了一批作风正、素质高的廉政宣传员和纪检监察员。全县逐步形成县乡村三级联动的党风廉政建设工作网络。
2、坚持多方互动，构建“大宣教”格局。xx县在抓基层党风廉政建设，以廉政文化建设为先导，注重从教育入手，促进党员干部思想作风转变。一是针对部分党员干部中存在理想信念、宗旨意识、法制观念有所淡化的实际问题，以保持共产党员先进性教育活动为契机，重点加强党员的理想信念教育，宗旨意识教育，党性观念教育和法纪教育，强化党员的思想政治素质，确保农村党员队伍的先进性、纯洁性；二是加强村“两委”成员的教育。组织村两委干部学习《村民委员会组织法》、《中国共产党农村基层工作条例》、《村民自治条例》、《廉政准则》，收看反腐倡廉专题片，并将廉政内容纳入“三会一课”。据统计，全县党风廉政教育面、党员参加廉政学习率均达90%；三是加强廉政文化建设，强化基层干部廉洁从政意识。充分发挥思想道德、社会公德、家庭美德教育的整体效能，将廉政文化建设延伸到乡镇机关和村组及企业、学校、基层站所。重点抓好“五个一”：开展一项“明荣辱、树新风、促和谐”专题教育活动；建好一块廉政文化阵地（镇有宣传栏，村有墙报，组有标语）；开设一堂廉政教育课；发放一封致党员干部的廉政信；举办一次廉政文化活动。为进一步营造文化浓厚氛围，xx县向党员干部发放了廉政警示牌，精心组织了反腐倡廉成果展览和书画作品大赛，基层党员干部参展、参赛率达95%以上。积极动员镇村两级加大廉政文化宣传力度，金山镇还在主干道上安装了30多块廉政宣传牌，书写了40多条永久性宣传标语，建立了氛围浓厚的廉政文化宣传“一条街”。高山村认真打造了廉政文化宣传街道，建立了村级廉政文化网站，成立了由农村党员组成的廉政文化宣传队伍，廉政教育触角不断向农村基层站所、村组村民延伸，全县逐渐形成了全方位、立体化的大宣教格局。
二、以提高班子战斗力为目标，强化党员干部廉洁自律，形成善谋实干的勤廉之风
村看村，户看户，群众看干部。党员干部的一言一行，直接影响着党群干群关系，为此，我们从班子的建设入手，抓好党员干部的廉洁自律。
1、抓好制度建设，推行民主决策机制。凡是重大决策，如重大建设项目，选人用人和大额资金使用等重大事项，都必须经班子集体讨论决定，村级重大事项由村民代
文章标题：加强党风廉政建设工作的经验做法[找文章到☆.一站在手，写作无忧!]以强化执行力为核心努力建设一支廉洁高效的****队伍近年来，****紧紧围绕“创新**、促进发展”的大局，从加强自身建设入手，
狠抓廉政建设，不断强化市场**与服务职能，打造一支廉洁高效的队伍，有力地促进了全面工作开展。自建局以来，全局未发生任何违法违纪案件，也未出现任何对局**干部不廉洁方面的投诉，2014年，我局第二党支部被评为**系统先进基层党组织。我们的主要做法是：
一、抓教育，筑牢拒腐防变的思想道德防线在长期的反腐倡廉实践中，局领导班子深刻地认识到，杜绝腐败现象滋生蔓延的关键是要构筑起一道牢固的思想道德防线。基于这种共识，我局将每周一上午固定为集体学习时间，学习中央、**和**市委市政府重要文件精神，并结合组织观看辅导光盘、邀请专家授课、沙龙讨论会等多种方式，认真开展党风党纪教育工作，实现了学习制度化、教育经常化，提高了全局党员干部的党性与政治理论水平，增强了廉洁自律、依法行政意识。同时，我局还坚持通过多种形式，多角度、多方位地开展廉政教育，确保四项教育经常抓。一是开展宗旨教育，使干部职工心有所动。通过学习“三个代表”重要思想，学习党和国家几代领导人的一系列论述，教育引导全局干部职工树立正确的人生观、价值观和权力观，做到“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”。二是开展条规教育，使**干部做有所依。组织干部职工系统地学习了相关的党纪条规和行业法规，并通过竞赛、考试等形式促进消化理解，进而增强干部职工的自身免疫力和抵御不正之风的能力，构筑起牢固的党纪国法防线。三是开展示范教育，使干部职工学有榜样。组织观看了《“立党为公、执政为民”先进事迹报告会》、《张思德》电教片，开展了向郑培民同志学习，对照先进找差距的专题讨论等活动，让大家从这些先进典型的事迹中受到深刻的教育和鼓舞。通过示范教育，全局上下以典型人物为榜样，把勤政廉政作为自己工作追求的目标和展示自己形象的标准。四是开展警示教育，使**干部行有警戒。通过组织观看《扭曲人生》、《慕绥新、马向东腐败案》、《王怀忠的两面人生》等电教片，参观**监狱，学习纪检监察机关查处大要案的通报，做到警钟长鸣，以此引导大家深入剖析腐败现象及腐败分子产生的根源，给党和国家造成的危害，教育干部职工常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律已之心。这些教育方式灵活多样，容易入脑入心，成交显著。多年来，我局**干部未发生一例违法违纪案件，也未接到任何有关我局**干部贪污受贿的举报信件。二、抓制度，构筑拒腐防变的阵地堡垒防线“不以规矩，无以成方圆”。近年来，我局加强制度建设和制度创新，坚持将制度建设作为重点来抓，对党员干部尤其是领导干部严格管理、严格监督，加大防范力度，形成了一套行之有效的监督约束机制。同时，认真抓好规章制度的贯彻实施，班子成员带头模范执行规章制度，增加了权力运行的透明度，强化了党内监督和群众监督，从而使廉政机制从单项治理向综合治理发展，从腐败后果治理向腐败源头过渡，从遏制性治理向预防性治理转变，从临时性应急措施向规范性制度建设发展，形成用制度规范**行为、按制度办事、用制度管人的机制，走制度化、法制
化的道路。（一）持之以恒，不折不扣地抓好已有制度的落实。我局坚决抓好中纪委、**
纪委关于党风廉政的相关硬性规定、尤其在现场检查、行政许可、专题调研等工作中，严格落实**已有的相关纪律，用严明的制度规范**行为，基本杜绝了违法违纪问题的发生。
（二）不断完善和执行一系列新出台的规章制度。在原有纪检监察制度的基础上，我局相继出台了《关于落实党风廉政建设责任制的实施意见》、《党风廉政责任制量化考核办法》《党委会会议事规则》、《局务会会议事规则》、《****廉政承诺》、《****诫勉谈话制度》、《****与**公司特邀廉政监督员定向联系制度》、《礼品礼金登记与实物保管人员双签制度》、《关于考勤制度的修改规定》等一系列制度，并在实践中进一步健全完善，努力做到用制度规范**行为。
（三）严格执行各项纪检纪律，切实做到警钟长鸣。在逐步完善各项纪检制度的基础上，局党委、纪委要求全体工作人员必须严格遵守各项纪检纪律，绝对不允许出现有法不依、知法犯法的情况。如元旦、春节期间，为切实加强党风廉政建设，制止奢侈浪费、公款送礼等不正之风的发生，我局多措并举，制定了严格的纪检纪律，并严格加以执行，取得了较好的效果。一是召开在深**机构廉政联络员座谈会
以“三个突出”推进农村党风廉政建设为适应新形势的需要，从突出“村官”监管、涉农资金落实督查监管力度和廉政文化建设入手，着力增强农村党风廉政建设工作的实效性，取得一定成效。主要做法如下：一、突出“村官”监管一是“村官”用钱村民批。实行村报帐员乡镇委派制，各村的收入由乡镇农经站代管。村（组）中发生支出业务时，经手人必须取得有效的原始凭证，注明用途并签字（盖章），由村民主理财小组集体审核同意后，报经村委会审批。去年以来，经民主理财小组审核确定为不合理开支的15项支出，提交村民或村民代表大会表决，表决认为合理的10项开支予以报销，表决认为不合理的5项支出费用由责任人承担。二是“村官”决策村民审。严格规范村级事务的决策程序，去年以来，全乡12个村集体土地征用补偿、集体林带出售、机动地和鱼池等项目承包以及道路、水利等方面的立项、经费统筹方案和工程招投标、建设承包方案等，均做到了“会前沟通出题、两委讨论确定、群众投票决定、群众代表监督、结果公示亮底”。通过规范村级事务的决策程序，为集体增收130万元。三是“村官”失误要公开。12个村均设立村务公开固定栏，公开了宅基地使用情况，机动地和“四荒地”发包情况、村集体基建和债务情况、村内“一事一议”筹资筹劳情况、决策错误和失误等18项内容。同时每个村设立群众点题公开栏，群众对已公开的内容有异议的或认为有其它应公开的内容，可在点题公开栏内点题
公开，以来共点题公开问题33个。四是“村官”双述村民评。推行“村官”勤廉双述制度，村“两委”成员在年
中、年末述职述廉中，要分别向全村党员、村民代表和三老人员报告工作，并接受大家的评议,评议结果与村干部的工资和奖金挂钩。以来，全乡开展“村官”双述活动覆盖面达100％，对群众评议需要改进的名村党员干部予以诫勉谈话，对群众测评不合格的3名村干部给予了免职。
二、突出涉农资金落实督查监管力度一是实施并完善领导干部“一岗双责”制度。党委书记对所有副职领导进行了廉政谈话，纪委书记对所有站所长及村两委正职进行了廉政谈话，全年开展约谈人数达到44人，提醒乡村两级领导干部管好权、管好钱、做好事、做好人。二是实施驻村纪检员制度。向各村下派政治素质高、业务能力强的干部为驻村纪检员，重点对村级财务运行进行全方位监督，避免出现村干部违规操作现象；三是完善强农惠农政策落实情况督查制度。针对民生项目多、惠农资金多、涉及农民多、涉及部门多的“四多”特点，乡纪委严格规范工作程序，加大工作督查力度，保证了1674.5万元惠农资金落实到位，未出现一起群众上访事件。对安居富民、农村道路、农田水利建设、双语幼儿园建设、办公阵地建设、基层干部奖补资金、粮食补贴、贫困户补助和慰问资金等一系列强农惠农政策落实情况采取跟踪督查；由乡纪委牵头、联合民政、财政、安居办等相关站所及行风评议员进行督查51次，督查结果直报乡党委和县纪委。三、突出廉政文化建设一是拓宽廉政文化进机关活动内容。将廉政知识列入中心组学习重点内容，每月学习一次；同时，将学习内容分解给每个班子成员，做到每人每月讲一堂廉政课、看一次廉政教育片，每季度交一份心得体会，每半年一次廉政理论测试。在党员干部中，利用晨会加强教育，并与每个站所长和村一把手签订责任书，责任书内容涉及自我教育和自我督查等内容。利用全州范围内的违纪违法案例开展警示教育，以身边的先进典型开展示范教育。，该乡邀请全国优秀共产党员买买提江?吾买尔同志为乡村干部作报告，让大家得到了一次精神洗礼。在乡政府驻地建成廉政教育基地，建立了以“清风”为主题的廉政文化长廊、以“净心”为主题的廉政文化凉亭、以“育人”为主题的廉政文化书屋和廉政文化活动室、廉政文化教育点等；同时通过廉政题材的电脑桌面、屏保和发廉政短信等形式，强化党员干部的廉政意识，组织开展了廉政知识竞赛、廉政故事比赛，编写廉政短信和廉政漫画评比等活动20场次。去年在全乡开展了“做党的忠诚卫士、当群众贴心人”主题教育活动，要求每名党员干部要为党委提一个发展建议、为群众办一件实事、为联系村提出一个解决问题的方案。活动开展以来，乡党委收到建议意见68条，解决群众热难点问题98件，受到群众好评。二是加大廉政文化进村队力度。全乡投入资金建成廉政文化大院12个、藏书
千册以上的廉政书屋8个、廉政文化活动室7个，每个村都配有广播室、远程教育室，并发掘乡土文艺人才，组建农牧民演出小分队；设置村级廉政文化宣传栏12个，以廉政宣传画、标语为主要内容的专题墙11个；去年共开展廉政文化进村队、进农家活动68场次。结合县纪委“廉政杯”文化系列活动要求，保证了每个村每天都有三次广播、每周都有一场优秀电影，每季度有一场文艺演出、每半年有一项大型体育比赛。为提高群众参与
度，联合州县电视台，邀请县文工团演员到村队演出。去年乡纪委还牵头举办了首届“乡村廉政文化大巴扎”活动，演出廉政歌曲、廉政小品和展示廉政文化手工作品以及廉政知识有奖问答等节目受到群众好评，参与群众达1300余人。
三是增强廉政文化进学校活动效果。去年全乡各中小学利用主题班会、团队实践活动开展“廉政杯”才艺表演赛、作文竞赛、漫画
比赛等活动45场次，有力增强了师生崇廉尚廉意识。各学校每学期组织教师观看一次廉政警示教育片，学校党支部进行一次述职述廉述学报告活动和家长评议会。每所学校都设有家长公开日，可随时监督学校收费及教师教学情况。近三年来，该乡各中小学未发生一起乱收费现象，被县纪委授予教育收费示范乡。
四是将廉政文化与实际工作紧密结合。今年全乡12个村“两委”换届，该乡加强选举政策宣传，充分利用广播、文艺演出、入户宣讲、发放宣传手册等形式，帮助村民学习了解《村民委员会组织法》等有关法规文件精神，认真履行民主选举权利。聘请人大代表、离退休老干部担任选举宣传员，大力宣传好村委会换届选举的纪律政策，教育引导村民严格执行选举有关规定。该乡在本次村“两委”换届中，未出现一起拉票贿选事件，未出现一起因村委换届引起的上访现象，受到了上级的肯定。作为伊犁州村委换届试点村的依孜别克塔木村，村两委交叉比例达到71.4%；村委会党员比例达到85.7%，高于上级提出的目标，群众对换届选举的满意率达100%。
近年来，xxx县把加强农村基层党风廉政建设作为密切党群干群关系、维护群众切身利益、构建社会主义和谐社会的重要内容，摆上更加突出的位置，紧紧抓住容易滋生腐败的关键环节，从夯实基层组织、加强教育培训、完善管理制度、开展专项治理、强化监督检查、查处违纪行为等方面入手，全面推进农村基层党风廉政建设，积极构建极和谐文明、风清气正的社会主义新农村，取得了较好成效。
一、夯实基层组织建设，进一步激发农村基层组织的活力。一是把加强村级活动阵地建设作为农村党风廉政建设的突破口来抓，累计投入资金1320万元，新建村委会活动室112个，改建维修村活动室69个，使全县198个农村支部有了办公场地。全县700多名村官依托建立的村级“三农”代办点，争当群众的“勤务员”。二是选用政治坚定，讲党性、硕大局，有文化、会管理，懂经济、能干事，带头致富、一心为民的人到基层领导岗位上来，配全配强村两委班子，较好地发挥战斗堡
垒作用，积极带领群众发家致富。三是通过组织选调、挂职锻炼、定向培养等多种渠道，选配优秀人才到基层工作，逐步解决基层人才匮乏和能力贫乏的问题。四是千方百计地解决村干部工作、生产、生活等方面的实际困难。对政绩突出、议事能力较强、办事公道正派的村干部，积极推荐他们作为各级人大代表、政协委员的人选，或授予荣誉称号，从政治上给予奖励。
二、加强教育培训，不断提高农村基层干部的勤廉意识。按照分级负责、分层施教的原则，各乡镇在加强村级党风廉政宣传教育上狠下功夫，紧紧围绕执行《廉政准则》和四大纪律、八项要求，从农村基层的实际出发，集中时间、集中地点，把理想信念教育、宗旨观念教育、党纪政纪教育、法律法规教育放在了突出位置。在教育内容上，突出常学条规，常树榜样，常敲警钟，适时开展党的路线方针政策教育和党纪国法教育，重点突出依法从政教育、作风教育、伦理道德教育和财经纪律教育，用身边的事教育身边的人。在教育形式上，不拘一格，灵活多样，积极探索和利用现代化教育手段和传媒方式，采取召开民主生活会、上党课、图片展、制作廉政文化墙，播警示教育片、组织文艺演出、发廉政书信、挂廉政挂历、建廉政书柜、看廉政书报、发放廉政倡议书和廉政系列读物等党员干部易于接受、乐于参加、丰富多彩的教育形式，增强宣传教育的吸引力、说服力和感染力。在教育对象上，强化对基层单位主要负责人教育，并不断向村两委班子成员、政务公开监督小组和村民理财小组成员延伸，不断提高基层领导班子的整体素质。
三、完善管理制度，进一步规范农村财务管理。一是普遍建立健全了参与重要村务决策制度、村务公开及公开审查制度、村级财务支出联签等项制度，建立了村帐乡管代理服务中心，实行了村帐乡管代理业务，由各乡镇对所辖村的账目和资金实行统一管理，确保村级“两个议事会”的监督到位，规范村级财务收支，使其“权有所限，钱有人管，事有人监，人有人管。”二是不断规范政务、村务、党务公开制度，强化民主管理、民主监督，建立长效机制。紧紧抓住农民群众普遍关心、涉及农民群众切身利益的重点、热点、难点问题，如实进行公开，确保公开的真实性、全面性、及时性，坚持做到敢公开、真公开、常公开，切实维护农民群众的合法权益。三是把健全制度与落实制度结合起来，加大监督检查力度，及时发现和纠正违反制度的行为，做到令行禁止、违者必究，坚决维护制度的严肃性。
四、开展专项治理，维护群众切身利益。紧紧围绕土地征用、教育收费、医药购销、农民工工资兑付等群众反映强烈的热点难点问题，不断拓展和深化纠风治乱工作。全面落实农村学校义务教育阶段“一费制”收费办法和“两免一补”政策，建立健全教育收费管理和监督制度，每年减轻学生负担89.37万元，解决了7913名特困生和282名残疾儿童上学难的问题。以纠正医药购销和医疗服务中的不正之
风为重点，加大对医疗、食品市场的监管力度，积极推行药品和器械集中招标采购、价格公示、一日清单等制度，xx年以来实现采购额1629.3万元，让利患者234.5万元，卫生行业作风建设有了新的进展。以推行涉农收费、价格、收费公示等制度为重点，加强对减轻农民负担和农村税费改革政策、措施落实情况的监督检查，促使党和政府的各项惠农政策落到了实处。对土地征用补偿费的兑付、分配、使用进行全程监督，对城镇房屋拆迁费用兑付实行“一条龙”制度，清理兑付农民工工资1300多万元，维护了群众利益。
五、强化监督检查，进一步健全农村基层干部权力运行机制。一是乡村两级聘请党风廉政监督员146名，授予监督权、检查权、质询权和建议权，对乡村两级各项工作实施全程监督，广泛听取并及时反映广大干部群众和社会各界的意见、建议和要求。同时，强化上下级、内外部监督，充分发挥人大代表、政协委员、新闻媒体、社会舆论的监督作用。二是建立健全信访信息网络机制，畅通信访举报渠道，充实信访信息联络员队伍，形成了上访问题能够快速反应和及时处理的工作机制。三是不断强化县乡农经站职能，将村级财务纳入年度审计范围，或聘请中介机构参与村级财务审计，加大经济责任审计以及任前、任中和离任审计力度。四是全面推行《廉政手册》、《民情日志》、《民情报告单》等制度，要求乡村干部如实记载，规范填写，做到平时有记载，检查有依据。每半年对乡村领导班子和干部执行党风廉政建设责任制、廉洁自律、政务村务公开的情况进行集中检查。同时，把村级干部廉洁从政有关规定在村务公开栏上进行公开，使之家喻户晓，加强了群众对村组干部的日常监督。
六是严肃查处违纪行为，不断完善“不敢违”的惩治机制。坚持把查办案件作为推进农村基层党风廉政建设的重要举措，健全办案机制，整合办案力量，狠抓案件查办工作。把查办案件工作纳入乡村党风廉政建设目标管理责任书之中，强化“一岗双责”职责，加强对乡镇纪委办案工作的指导，严肃处理了农村少数违纪党员干部以权谋私、作风粗暴、吃拿卡要等损害群众利益的问题，对关系群众切身利益、群众反映强烈的一些不正之风问题得到了重点解决，使农民群众真正感受到了党和政府对加强农村党风廉政建设的决心，并通过个案剖析、案件通报等形式，使农村基层党员干部受到了警示教育，从而维护了农村社会的稳定。xx年以来，全县共查处农村基层干部违纪违法案件13件16人，挽回经济损失7万多元，较好地发挥了查办案件在农村基层党风廉政建设方面的治本作用。
乡镇加强农村基层党风廉政建设经验交流材料乡镇加强农村基层党风廉政建设经验交流材料党风廉政建设经验材料加强党风廉政建设的研究的经验交流
市招标办党风廉政建设和反腐败工作经验交流材料
篇九：党委副书记党风廉政对照材料
西陵区学校岗位廉政风险防控表姓名职务岗位党支部副书记岗位主要职责党支部副书记在党支部书记和党支部委员会的集体领导下按照支部党员大会支委会的决议具体负责和办理党支部的日常工作
西陵区学校岗位廉政风险防控表
姓名
岗位主要职责
岗位潜在风险
职务（岗位）
党支部副书记
党支部副书记在党支部书记和党支部委员会的集体领导下，按照支部党员大会、支委会的决议，具体负责和办理党支部的日常工作。具体职责为：
1、协助书记组织发动党员和群众，结合学校党支部具体情况，正确贯彻执行党的路线、方针、政策，认真完成学校党组织布置的各项工作。
2、协助书记召集支委员会和党员大会，制定党支部的工作计划。按时向总支部、党员大会和上级党委报告工作，保证党务工作目标的完成。
3、协助书记抓好党的思想、组织、作风、廉政建设和党员的教育管理工作，大力加强入党积极分子队伍建设，有针对性地做好经常性的思想政治工作。
4、协助书记认真做好党员干部工作，规范现岗位干部的各项教育管理，重视青年后备干部的培养教育工作，保证干部队伍充满生机与活力。
5、密切联系、主动关心教职工的工作与生活。与行政、工会负责人一道做好教职工排忧解难工作，引导教职工为学校的中心任务而努力奋斗。
6、督促做好规范化的党务公开和资料管理工作。7、调动工会、妇委会等群众组织的积极性，搞好群众的教育和文体活动。8、认真做好上级党委布置的其它工作。1、要防止注重业务知识学习、轻视政治理论学习的问题。2、要防止党性观念不强，不参加党的组织生活。3、要防止工作不深入，不调查研究，致使决策失误造成损失。4、要防止不服从领导，不能及时、有效落实上级精神，导致工作出现偏差或失误。5、要防止违反规定利用公款大吃大喝，铺张浪费，到娱乐场所高消费。6、要防止用公款进行旅游、健身活动。7、要防止利用职务之便，向请托人借钱、借物、借车。8、要防止利用职务之便，大操大办婚丧喜庆，并借机敛财。9、要防止在公务活动中，接受馈赠或宴请。10、要防止对亲属及身边工作人员管理不严，可能出现不廉洁行为，造成不良后果。11、要防止在执行党支部决策时，不贯彻民主集中制，对重大事项、中层干部管理、人事任免进行暗箱操作、违规操作，或泄露保密信息给利益关系人。12、要防止不认真坚持民主集中制，领导和监督职责履行不到位，
1
风险等级
防控措施
防控承诺
造成本单位出现严重违法违纪问题。13、要防止在党支部管理监督职责时不公平、不公正、不严格，
对关系人放宽要求，发现问题不及时处理。14、要防止对本单位发生的重大问题，未按规定及时上报或隐瞒
不报，错过了解决的最佳时机，造成损失或严重后果。15、要防止在推选优秀教师、骨干教师、学科带头人等事情上违
规处理。16、要防止在制度的执行过程中，发现有些制度不够科学、严谨，
没有约束力，不能及时对其进行补充、修改和完善，造成工作中出现偏差。
17、要防止对制度监督检查不够，导致制度不能得到有效落实，不能充分发挥出应有的作用。
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1、认真学习宣传和贯彻党的路线方针政策。2、端正工作态度，严格各项程序，规范操作。3、充分发挥民主作风，确实把政治坚定，作风扎实，敬业爱岗无私奉献的积极分子尽快纳入到党员队伍中来4、向支部党员大会报告工作，听取群众意见，接受监督。5、定期召开代表大会，落实教代会议案，规范校务公开内容。
我承诺自觉履行岗位主要职责，抵御岗位潜在风险，落实防控措施，廉洁从政，促进学校和谐发展。
承诺人签名：
经学校支委员会讨论，同意党支部副书记岗位的廉政风险点及岗
学校党支部意见
位责任人徐飚告执行情况。
同志的防控措施。在民主生活会和年度述职时报
学校支部书记、校长签名：
违规处置结果记载
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篇十：党委副书记党风廉政对照材料
根据县纪委理县加强村组干部廉洁自律的有关规定和基层党员干部廉洁从事公务行为规范进一步规范村组干部的履职行为完善党委政府领导班子民主议事规则健全村民会议村民代表会议民主决策机制规范党务政务村务财务公开认真落实领导干部重大事项报告制度廉政谈话制度建立和完善村两委干部述职述廉村民询问质询和民主评议制度加强对权力运行的制约和监督
党风廉政审查情况报告
党风廉政审查情况报告关于__领导班子落实党风廉政建设责任制检查情况的汇报按照市委《关于对落实党风廉政建设责任制和推进惩防体系建设情况进行年度检查的工作方案》的安排，
把党风廉政建设作为一条主线，按照“围绕中心、服务大局、落实责任、强化教育、健全制度、督促检查、狠抓落实”的工作思路，认真落实党风廉政建设责任制，认真履行党工委领导“一岗双责”制度，努力建立健全教育、制度、监督三位一体的党风廉政建设工作机制，党风廉政建设取得了实效。为切实加强对党风廉政建设和反腐败工作的领导，成立了落实党风廉政建设责任制领导小组，由主要领导担任组长，下设办公室。通过任务分解和落实，进一步加强了党风廉政责任体系建设，明确了各级领导班子和领导干部抓党风廉政建设的具体责任。
一是定期研究全市党风廉政建设责任制情况和反腐败工作，及时决策部署，提出明确意见和要求。_年，共召开党风廉政建设工作会议_次，专题研究涉及党风廉政建设的议题_个。
二是认真履行“一岗双责”，不断完善考核工作机制，改进和创新考核方法。制发了《__工作目标任务考核办法》及《__要点》,严格落实领导干部党风廉政建设责
任制，切实抓好党风廉政建设，做到廉政建设与经济和业务工作一起部署，一起落实，一起考核。各部门在落实党风廉政责任制时，做到了年初有计划，半年和年终有总结，专题教育有实施方案，确保党风廉政建设真正落到实处。
三是按照规范程序，提高实效，简明清晰，方便办事的原则，抽调专人对__各项制度和工作流程进行了专项梳理，制定和完善了__项工作制度和__项工作流程，形成了《__工作规范》。通过规范和公开权力及行使权利条件、运行程序、办理时限、监督环节、投诉管理等方式，进一步提高了办事实效，建立了惩防长效机制。
2、重视和加强领导班子自身建设，不断提高领导班子的执政能力。
注重加强思想建设。在理论学习的基础上，不断强化市场意识、争创意识和民本意识。把贯彻实施《廉政准则》作为党风廉政建设和反腐败工作的一项重要任务，研究贯彻落实的具体措施。以局为单位，组织开展专题教育，认真学习《廉政准则》和党风廉政建设的各项规定，学习勤廉先进典型的事迹，组织
全委干部进行《廉政准则》知识测试。邀请__作了预防职务犯罪的专题报告，开展了专题讲座。通过对案件的深刻分析^p，使广大干部受到了深刻教育，达到了依案施教，警钟长鸣的效果。同时，组织干部通过____内部网观看教育片，学习勤廉先进典型事迹，通过正反对比，强化教育，时刻警醒干部要把握好自己，时刻保持清醒头脑，增强拒腐防变意识，做到防微杜渐，警钟长鸣。
注重加强作风建设。领导班子成员积极倡导并带头深入基层、深入企业、深入群众，班子中形成了深入实际、求真务实、密切联系群众的良好风气。通过召开局级干部民主生活会和组织专题会议，查找干部在思想作风、工作作风方面存在的突出问题。深刻分析^p问题产生的根，制定切实可行的整改措施，及时地解决了机关干部存在的普遍性和倾向性问题，进一步增强了机关干部的责任意识，紧迫意识和创业激情，转变了领导干部的工作作风。
注重加强民主集中制建设。在干部任免、或奖惩、建设工程安排、大额资金使用、大宗商品采购、国有固定资产出售等重大事项决策坚持民主集中制，实行集体决策，严格执行议事规则，全面深化政务公开，狠抓建设项目招投标、经济责任审计。一是强化财政评审。按照“工程预算、专家评审、项目招标”分离原则，建立了__财政评审体系。通过预算评审，先期压缩利润空间，使中标金额大幅下降。__年评审项目__个，预算__万元，评审额为__万元，节约__﹪。二是完善工程建设招投标。对__投资的工程，采取资质审查、公开标底、公开招标、公开竞标、低价中标的方式，变暗箱操作为透明公开，防止了建设工程招标过程中不廉洁行为。
三是强化政府采购的监管。按照责任分工，下设_个采购组，各部门采购向采购小组提出申请，由采购小组、申请部门人员、纪检人员共同采购，最大限度地节省行政开支。__年共集中采购__次，金额__万元，节约资金__多万元。
四是深化财政管理，完善财务管理制度，制定了使权力相对分散，行使权力相互监督的财务管理机制。如财务报销一律
党风廉政建设情况报告——柯良烛半年来，本人在镇党委的正确领导下，深入贯彻落实中纪委五次全会及省、市、县纪委会议精神，认真学习总书记关于党风廉政建设一系列重要论述，守纪律、讲规矩，对照党风廉政建设要求，严格履行“一岗双责”，现将执行党风廉政建设情况报告如下：一、强化学习，加强修养，不断增强拒腐防变能力本人始终坚持以学习自警自励，以学习提高自我，以学习增强执行党风廉政建设的自觉性和坚定性。一是加强理论学习，认真学习党的十八大、十八届三中、四中全会精神，学习总书记重要讲话，深刻领会其精神实质和内涵，不断用科学的理论武装头脑，树立正确的世界观、人生观、价值观，不断提高自身政治鉴别力和敏锐性。
二是加强法律法规学习，自觉学习党风廉政方面、自身分管工作方面、市场经济方面等法律法规，不断增强守纪律、讲规矩意识，为依法行政，正确履职提供强有力保障。
三是向先进典型学习，学习他们严于律己，无私奉献的高尚情操，从中汲取精神营养，不断提高身身思想境界和道德修养。
四是开展警示学习，从一个个腐败案例中深入剖析党员干部腐化堕落的轨迹，从中吸取教训，引为为戒，始终筑牢思想上拒腐防变的防线。
二、以身作则，自觉践行党风廉政各项规定对照党风廉政要求，本人在工作中始终以“三严三实”严格要求自己，切实做到“慎独、慎初、慎微”。一是坚持把纪律和规矩挺在前面，坚守政治立场，坚定理想信念，恪守宗旨意识，始终坚持党的基本理论、基本路线、基本方针、基本经验，坚决贯彻执行上级决策部署，做政治的明白人，始终以心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒作为基本遵循。二是坚持民主集中制原则。严格执行个人服从组织，少数服从多数，下级服从上级的工作原则，坚决反对自由主义，分散主义和本位主义，反对派性和小团体。自觉从大局利益出
发，始终做到不利团结的话不说，不利团结的事不做，时刻注意维护班子的团结统一。
三是坚持秉公办事，本人作为本乡本土干部，熟人多，但我在平时工作中，能时刻警醒自己坚持原则，依法办事，以法律法规和制度规定为准绳来衡量，不论亲疏，一视同仁，不搞变通，不搞暗箱操作，把政策原原本本执行落实到位。
四是坚持加强作风建设，持之以恒深入贯彻落实中央八项规定及省、市、县关于作风建设的各项规定，树立作风建设永远在路上的清醒认识，保持韧劲，保持力度，久久为功，深入持久反“四风”，以良好的工作作风促进党风廉政建设。
三、明确责任，抓好分管部门党风廉政建设在严于律己的同时，扎实做好分管部门的党风廉政建设，坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，切实把党风廉政建设同分管工作同谋划、同部署、同落实。一是落实与分管部门签订党风廉政建设责任书，明确责任，形成一级抓一级，层层抓落实的工作机制。二是开展经常性的沟通谈心活动，与分管部门工作人员经常性地谈心谈话，及时了解他们的思想动态和想法，认真听取他们对工作的意见和建议，并针对各自工作的廉政风险点，多提醒，多打预防针，切实提高分管部门干部廉洁从政意识。
三是开展党风廉政建设督促检查，根据镇党委统一安排，定期或不定期组织对分管部门落实党风廉政建设情况进行检查，并将检查结果作为干部年终考核的重要依据，以此促进干部自觉履行党风廉政建设责任。
半年来，本人通过认真学习，加强自身建设，严格管理，在党风廉政建设方面取得了一定成绩，但与党风廉政建设要求相比，还存在许多不足，一是理论学习不够全面深入，自身修养还需进一步加强；
二是本人长期在基层工作，加上年龄关系，惰性思想有所滋生；
三是有老好人思想，对分管部门工作人员管理有时失之于宽，失之于软。下一步，我将更加严格要求自己，不断加强自身建设，切实落实“一岗双责”，以建设良好政治生态的高度责任感和使命感，全面加强党风廉政建设工作。
杂谷脑关于党风廉政建设、镇村财务管理暨维稳工作的情况汇报尊敬的郭书记、各位领导：下午好!首先，我代表全镇干部职工，对郭书记一行到我镇检查指导表示最热烈的欢迎！并向各位领导长期以来对我镇各项工作的关心和支持表示衷心的感谢！下面由我向郭书记及各位领导
汇报我镇党风廉政建设工作、村级财务管理以及维稳工作的开展情况。
一、党风廉政建设开展情况。一是落实领导责任。全面落实党风廉政建设责任制，进一步充实完善由镇党委书记为组长，镇长、党委副书记为副组长的党风廉政建设领导小组。坚持党委书记亲自抓、专职副书记专门抓、其他领导配合抓、村支两委齐抓共管的工作机制。与各支部、各单位签订党风廉政建设目标责任书，有力确保党风廉政建设工作各项任务落到实处。二是增强“一岗双责”意识。按照理县《建立健全惩治和预防腐败体系__-__年实施意见》，及时制定我镇__年党风廉政建设的工作计划，对涉及农民群众反映强烈的问题，党委、政府主要领导亲自安排解决；对群众举报的重要信件，主要领导亲自阅批过问；对侵害农民切身利益的案件，主要领导要亲自督促落实；对出现影响社会安定稳定的隐患和问题亲自过问，一管到底。同时，将镇、村两级的党风廉政建设的主要任务进行分解，并制定了相关的考核办法，实行目标管理，一级抓一级，一级对一级负责，做到层层分解，人人有责。三是加强廉洁从政警示教育。为强化镇领导班子党风廉政意识，平常注意抓好警示教育，我们计划每季度集中组织观看党风廉政系列的电教片，并专题开展了学习讨论。同时，在党
委、政府班子的学习和工作研究会议上，主要领导将不定期组织学习党风廉政建设有关文件和规定，对班子成员时时提醒，做到警钟长鸣。
四是加强党员干部思想教育。切实将党风廉政建设工作有关要求作为创先争优活动的一项重要内容，在镇、村广大党员干部中，认真组织开展学习《党章》、____中央《关于进一步加强和改进党的作风建设的决定》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等重要文件，组织收看有关党风廉政建设电教片有效提高全镇党员干部的勤政廉政思想意识。
五是完善监管制度。根据县纪委《理县加强村组干部廉洁自律的有关规定》和《基层党员干部廉洁从事公务行为规范》，进一步规范村组干部的履职行为，完善党委政府领导班子民主议事规则，健全村民会议、村民代表会议民主决策机制，规范党务、政务、村务、财务公开，认真落实领导干部重大事项报告制度、廉政谈话制度，建立和完善村两委干部述职述廉、村民询问质询和民主评议制度，加强对权力运行的制约和监督。
二、加强镇、村财务管理为加强政府机关公务开支和财务管理，凡是相对大宗经费支出，领导班子坚持集体研究、集体决定，由镇长“一支笔”
审批。机关公务接待、公务交通等制度都在原来基础上得以进一步规范。
对于村级财务，我镇于__年就全部实行村财镇管，所有开支必须分管农经的副镇长签字才能予以报销。
一是完善廉政及财务管理机制。进一步明确镇村的党风廉政职责，结合创先争优活动的开展，进一步改进了机关工作作风，规范了政务公开制度，简化办事程序，努力提升办事效率。在资金管理使用上，制定实行了《杂谷脑镇关于加强财政财务管理的若干规定》，从财政资金管理办法、财务报销审批手续、会计凭证审核规定、票据管理规定、银行帐户管理和现金管理规定等方面进一步进行了规范和完善。同时，开展了“小金库”专项整治，财务收支施行“零户统管”。在工程建设管理上，严格按照招投标法有关规定进行监督，确保公平、公正和公开。
二是完善农村廉政制度建设。坚持纠建并举、寓纠于建的原则，严格执行村级财务管理监督制度、村务公开制度、建立起民主、规范、有序的管理制度，确保以制度抓人促事，规范村干部的行为，从而形成干群同心、和谐安定、健康向上的良好局面。涉及村级重大建设项目实行民主听证，村级财务的收支情况做到随时接受村民理财小组监督，定时向全体村民公开
一次。各项政策资金兑现严格，并做到公开、公平、公正，张榜公示资金情况。
三、维稳工作开展情况一是抓好杂谷脑镇百人维稳队伍建设。其中，有20名民兵、30名联防队员、50名镇村干部。我们在民兵整组时，主要针对民兵应对公共突发事件、维稳、抢险救灾等内容训练，提升民兵队伍的整体素质。为更好发挥民兵在经济建设、抢险救灾、维护稳定中的作用。二是实行不稳定因素和安全隐患定期排查，及时发现不稳定因素和安全隐患，认真梳理分析^p，准确掌握动态，切实掌握各种在重大节庆期间可能影响社会稳定的因素，务必做到底数清、对象明。三是制定完善处置工作预案，做好充分的思想准备、组织准备和工作准备。发现上访苗头，要立即采取措施，疏导劝阻，有效控制越级上访事件。四是实行领导包案责任制，深入开展矛盾纠纷排查调处工作，化解矛盾，维护广大群众的合法权益，着力解决群众的实际问题。五是进一步加强维护稳定的情报信息工作。加强值班工作，落实值班领导和值班人员，实行24小时值班制度，随时保持信息渠道畅通无阻。
尊敬的郭书记，我镇党风廉政建设各项工作、村级财务管理和维稳工作虽然在上级的关心指导下取得了一点成效，但我们也清醒认识到工作中还存在的问题和差距。在下一步工作中，我们将按照县委、县政府的统一要求和部署，进一步加大工作力度，加快工作节奏，奋力拼搏，扎实工作，切实加强党风廉政建设工作，抓好镇村两级财务管理，切实维护全镇的社会稳定大好局面。
篇十一：党委副书记党风廉政对照材料
P> 1协助镇党委领导抓好班子建设自己作为镇委专职副书记时刻不忘自己的职责制订了镇党政领导班子成员工作岗位责任制和挂村联系工作制度把镇领导班子建设成为一支坚决贯彻党的基本路线全心全意为人民服务具有领导现代化建设能力具有团结务实奋进创新精神能够带领广大人民群众实现共同富裕的坚强领导集体同时还认真贯彻民主集中制把加强民主集中制作为提高执政能力的重要举措来抓坚决执行集体领导民主集中个别酝酿会议决定的内部议事和决策的基本制度对于各项重点工作重点事项以及人事任免等方面都能按有关程序由镇党委领导班子讨论决定使镇班子成员形成团结协作积极向上的坚强有力的班子乡镇副书记述廉报告
乡镇副书记述廉报告今年以来，根据党委和政府的工作安排，我作为xx-x乡党委副书记，分管政法、计划生育、卫生、平安建设工作。现就自己在思想、组织、作风建设方面工作情况汇报如下：一、加强理论学习，提高自身素质坚持学习，深刻领会“三个代表”重要思想和科学发展观，了解掌握党和国家关于党风廉政建设的法律、法规，做到政治头脑清晰，工作方向明确，处事重依据讲事实，力求客观公正，为人正直清廉，不断加强自身修养和自我约束能力，树立正确的人生观、权力观、价值观，在行动上做各方面的表率。二、密切上下关系，加强团结协作作为党委副书记，我能摆正位置，思想上牢固树立“副职意识”，正确处理集体领导与个人分工负责的关系，注重事业，淡泊名利，心胸坦荡，彼此尊重，加强沟通，自觉做到不利于团结的话不说，不利于团结的事不做，共同营造“心齐、扬顺、风正、劲足”的好局面。认真对待下级和群众的意见建议和要求，遇事多沟通、多交流，在工作中培养感情。对领导的指示和集体决定，及时落实，服从集体决议，坚决维护班子的团结。1三、牢记宗旨，勤政务实完成各项工作任务在政法工作方面，强化“带队伍，促发展”的职责，分析各种环境对社会治安综合治理工作可能事来的影响，制定出一套科学、务实、统筹兼顾的计划，达到有序和有效的良性结合。层层落实信访领导责任制，较好地形成了齐抓共管，社会整体联动的工作格局。严格不安定因素排查制度，对群众反映的社会热点、难点问题，特别是苗头性、倾向性的工作进行排查，及时、准确地掌握各种矛盾的发展动向，做到安全状况“心中有数”，增强疏导化解矛盾纠纷的针对性、及时性和有效性。经常亲自接待群众的来访，耐心听取群众意见，向群众解
释情况，说暖人心、得人心、稳人心的话，争取群众的谅解，为全乡经济建设发展、社会秩序稳定营造良好的法治氛围。
计生工作：以“3335工作”规范为抓手，把人口和计划生育工作作为工作重点、有力的推动了xx-x乡人口和计划生育健康发展，使xx-x乡计划生育工作水平得到了明显提高，较好地完成了、县政府制定的各项目标任务。
卫生工作：加快农村卫生事业发展，乡政府在财政极为困难的情况下，改善了卫生院的办公条件，为广大人民群众就医提供了保障。
四、深入剖析、明确努力方向。经过认真学习和努力工作，感到自身素质有了新的提高，工作上也取得了新的成绩，2
但深知自身还存在一些缺点和问题：一是政治理论学习还不够精深；二是在机关纪律管理上，执行还不够彻底；三是工作上灵活性还要增强。这些问题有的是由于工作繁忙，自身要求不严造成的，有的是由于看问题高度不够，有时顾及感情和同志情绪造成的，有的是由于性格缺点和思维习惯造成的。因此，今后应更加严格要求自己，挤时间多学习政治理论知识和业务知识，多研究工作方法，锻炼创造性、多向性的发散思维习惯，做事站在大局、全局的高度想问题，以不断提高自身综合素质和工作、领导能力。
3镇党委副书记述职述廉报告2016-07-0720:36|#2楼本人梁灼华，男，1965年11月出生，学历大专，于2015年3月任回龙镇党委副书记，任职以来，按照党委的分工，主管党群、政法、综治工作，分管林业，几年来，在上级领导及镇领导的关心培养下，在镇、村两级干部的大力支持和帮助人，我能够以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻和落实科学发展观，扎扎实实地做好各项工作。下面就主要的工作述职如下：一、加强学习，与时俱进，不断提高自己的理论水平和政治素质。几年来，自己在做好工作的同时，坚持安排时间系统学习，主要学习“三个代表”重要思想，十七大和十七届三中、四中全会精神和科学发展观，积极参加镇党委中心学习组的学习，做到集中学习和自
学相结合，并认真坚持做好笔记。通过学习，使自己进一步认识“三个代表”重要思想和科学发展观的科学内涵、精神实质、历史地位、时代背景，提高了政治思想觉悟和思想理论水平，增强了政治敏锐性和政治鉴别力，增强了实践“三个代表”重要思想和科学发展观的自觉性，在执行党的路线、方针、政策过程中做到不跑偏、不走样，政治立场坚定，在政治思想上始终与党中央保持高度一致。在加强政治理论学习的同时，还认真学习业务知识，提高业务水平和领导能力，使尽快适应新时期工作需要。从而能够认真贯彻执行党在农村的各项方针、政策。1
时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，树立正确的世界观、人生观、价值观，有了坚定的共产主义理想信念，保持了一名共产党人的优良本色。
二、恪尽职守，敢于负责，较好发挥党委的参谋助手作用。任职以来，围绕镇党委的各项中心工作，中心任务积极建言献策，推进工作，做到牢记职责，工作积极主动，不推不拖，敢于负责扎实开展工作。
（1）协助镇党委领导抓好班子建设，自己作为镇委专职副书记，时刻不忘自己的职责，制订了镇党政领导班子成员工作岗位责任制和挂村联系工作制度，把镇领导班子建设成为一支坚决贯彻党的基本路线、全心全意为人民服务，具有领导现代化建设能力，具有“团结、务实、奋进、创新”精神，能够带领广大人民群众实现共同富裕的坚强领导集体，同时还认真贯彻民主集中制，把加强民主集中制作为提高执政能力的重要举措来抓，坚决执行“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的'内部议事和决策的基本制度，对于各项重点工作、重点事项以及人事任免等方面都能按有关程序由镇党委领导班子讨论决定，使镇班子成员形成团结协作，积极向上的坚强有力的班子。
（2）抓好村级（社区）领导班子建设。任职的几年来，能够围绕“一强六好”的要求，抓好村委（社区）班子建设，一方面对村（居）两委干部加强了教育和培训，另一方面对村（居）干部加强了考察、培养，在2015年和今年的村（居）两委换届选举中，都能按换届选举
的有关规定，把那些得民心、得民意，有开拓进取，能够带领群众奔康致富的优秀共产党员、优秀骨干选2
拨到村（居）两委班子，使村(居)两委班子更具活力、更具战斗力，特别是选准选好了村（居）的。
（3）抓好了党建的各项工作。一方面抓好了党建的硬件设施建设，先后抓好并完成了回龙、戴垌、宾村、升平、大塘村委会和社区的办公场所的建设，得到了上级主管部门的充分肯定。首先认真抓好了干部现代远程教育及党代表工作室的硬件设施建设并建立相关的管理制度。远程教育定时播放，党代表工作室正常运作，接待各方面群众的来访，造册登记，解决问题，取得了较好的效果。其次抓好了镇、村两级的党务公开的工作，使党务的工作更具透明度。另一方面，抓好了基层党组织的建设和党员的教育工作，开展了党员承诺制活动和创先争优的活动，要求每个党员从自己做起，为群众办1—2件好事实事，效果显著。同时还按上级的要求认真抓好了科学发展观示范村的创建工作。抓好了一年一度的党员评议及“七一”表彰工作，通过表彰先进，激励后进，使党员增加了贯彻执行党的基本路线的自觉性和坚定性，增强党支部的战斗力、凝聚力。与此同时还抓好了发展党员的工作，几年来我镇没有出现不发展党员的空白支部，实现几年来每个支部都有发展党员，都有建党对象和入党积极分子，使党的建设充满生机。我本人也连续几年被县评为优秀党员、优秀党务工作者，2015年还被评为市优秀党务工作者、2015年荣获县“党建工作”一等奖。
三、务真求实，大胆工作，工作中独当一面完成各项工作。经过二十多年农村工作的锻炼，丰富了农村工作经验，提高了处理问题的原则性和预见性，增强了组织协调能力和处理复杂
问题应对突出事情的工作能力，几年来都出色完成各项工作。（1）综治信访维稳工作抓出成效。没有稳定，就没有发展，稳定压倒一切。任职几年来，紧密围绕创建“平安德庆”构建和谐社会的宗旨，在2015年10月起抓好了综治信访维稳中心的正式挂牌运作，通过一站式的服务，整合了维稳资源，一方面畅通了群众的诉求渠道，让群众有一个申诉的地方，及时调处解决群众反映的矛盾和问题，真
正做到了把矛盾和问题解决在基层，化解在萌芽状态，减少了群众越级上访的现象。另一方面，能按照上级对综治信访维稳中心的验收标准，完善了各项的硬件设施和软件资料，顺利通过了省、市的验收。除认真抓好镇综治信访维稳中心的工作外，还将工作向下延伸到村（居）一级，创办了村（居）综治信访维稳工作站。使各村（居）的维稳工作发挥更大的效能。几年来，我镇社会治安稳定，切实收到了“发案少、秩序好、社会稳定、群众满意”的工作实效。
（2）林业工作稳步推进，我镇山多田少，农民的出路在山，收入主要也靠山，这就意味着我们要严格管护好山上的林业，才能确保人民群众的收入。分管林业以来，主要是抓好林政管理和森林防火工作，每年的春季抓好造林工作，每年都完成上级下达的造林任务，对林改的管理虽然对乱砍乱伐不能直接处理，但能协助好县主管部门做好工作，维护好林区的管理秩序。森林防火方面，抓好了森林防火岗位责任制，与村一级签订森林防火责任书，在森林防火戒严期，能按要求做好森林防火的宣传工作，做到勤防勤查，发生森林火灾时，能冲锋在前，确保我镇不发生重大的森林火灾安全事故。在推进集体林权制度改革方面，能按上
级的要求，严格按照有关程序对集体林权制度的改革范围，主要内容、方法步骤，一步一步抓落实，现在已进入扫尾工作，走在全县的前列。
（3）驻村工作任务完成较好。任职以来，我一直都是挂点驻回龙村委会工作，在驻村工作中，能按镇党委政府工作部署，做好各时期各阶段的工作，每一项工作都能亲力亲为，到点到位，从召开会议到具体部署工作都有跟踪抓落实。农村合作医疗能将任务分解、分片包干，几年来都能按要求100%完成任务；农村水稻保险100%完成；计划生育工作能按指标要求完成；新农保的推进也走在全镇的前列。其他面上的如一年一度的征兵工作、农业生产的管理、防洪抢险、矛盾纠纷排查、双到扶贫开发以及一些民心工程等都能按时、按要求出色完成任务。
四、廉洁自律，时刻做到防微杜渐。
任职以来，我坚持以自律为本，以廉洁从政为起点，正确处理“自律”与“他律”的关系，在实际工作中，从严要求自己，努力告诫自己：莫伸手，人莫贪。不断强化自律意识，努力勤政，廉政，积极做到表率作用。在廉政上，努力做到“自重、自省、自警、自励”。自重，就是珍重自己的言行、人格和名誉，绝不干那些与领导干部要求不相符的事情。在处理个人与他人利益时不是只考虑个人，而是时刻珍惜党员干部的名誉，不忘人民群众的重托。自省，就是经常反省自己的思想行为是否符合党和人民的利益，作为一名领导干部，自省自警，时刻做到防微杜渐，确保不出问题，经常教育提醒自己的家属及身边的人，礼尚往来，接人待物方面要过得硬。自警，就是用党的纪律和国家的法律法
规约束自己，警告自己不要有任何越轨的行为。作为一名国家公职人员不仅要知法懂法，还要时时对照违纪违法案件中的反面典型，从中吸取教训，警告自己时刻以党的利益为重，不赢取私利，不为利、权、色所诱惑。自励，就是始终保持旺盛的革命斗志，振奋的精神状态。我认为一个人在工作、学习、生活的道路上，无论是一帆风顺还是坎坷不平，都要有一个良好的精神状态，始终做到成绩面前不满足，失败面前不气馁，工作上高标准，生活上低要求。只有做好工作才对得起组织和一方百姓，只有两袖清风才心里踏实，问心无愧。
总之，任职以来，本人努力做好和适应分管的工作，开拓进取，务实工作，尽最大的努力，推动各项工作。
五、不足之处及今后努力方向。几年的工作虽然取得一些成绩，但还存在不足，一是忙于具体的事务时间多，用于学习的时间少；二是思想解放程度不够，指导经济发展的知识不足，惰性思想仍然存在。在今后的工作中，要认真总结经验教训，找准工作中的不足之处，瞄准新的目标任务，自我加压，注重实效，以更饱满的热情，更加扎实的工作，为全镇的工作作出新的更大努力，作出自己应有的贡献。镇党委副书记2011年述职述廉报告2016-07-0712:33|#3楼2011年4月，我担任XX党委副书记、纪委书记，分工负责组织、
纪检、宣传、统-战、工会、青年、妇女等工作。一年来，坚持以邓小平理论为指导，着力抓好《廉政准则》的贯彻落实，我时刻牢记“爱岗敬业”和“为人民服务”的宗旨，在实际工作中不辞劳苦、主动开展本职工作，在各级领导的关心、支持、指导和帮助下，圆满的完成了本职工作任务。现将一年来的学习和工作述职如下：
一、勤于学习，廉洁从政不断提高自己的政治理论素质和实际工作能力，学习是永恒的主题。面对当前农村工作新形势和现代社会激烈的竞争与挑战让我深刻的认识到：只有不断地加强学习，才能不断的提高政策理论水平，才能开拓创新，适应社会的发展，才能克难而进，出色的完成各项工作任务。因此，我时刻不忘加强学习，提高素质。1、学习内容上强调重点。重点抓好了邓小平理论、党的十七届五中、六中全会、九届八次全会、市、区党代会、人代会、科学发展观、社会主义荣辱观、党风廉政责任制和《廉政准则》的学习。通过学习，自己的政治理论素质和政策水平、业务能力得到大幅提高。2、学习方式上注重三个结合。即自学与集中学习相结合、向书本学习和向实践学习相结合、向领导学习和向群众学习相结合。充分利用一切有利时机向书本学、向群众学、向身边的先进的人和事1学，还积极参加各种培训活动，镇党委中心组学习，并能学以致用，指导实际工作，不断提高自己的组织能力，分析问题、解决问题的能力和驾驭工作的能力。3、注重理论与实践相结合。在宣传执行政策中检验学习效果，在实际工作中检验指挥协调能力，在调解矛盾纠纷中检验随机应变能力，在指导生产中检验业务水平，努力争当内行人，不讲外行话。二、积极建言献策，努力维护班子团结。1、认真参加党的会议，努力提高参会质量。严格按会议通知的时间和地点准时到场参会，从不擅自缺席党的会议。严格按会议通知的议程，认真准备自己的汇报材料和发言材料，努力使自己汇报的问题和发言有依有据，说得清楚，讲得明白，避免产生误导和延误会议时间。认真做好会议记录，避免会后贯彻执行出现偏差。
2、正确表达个人观点，维护党的团结统一。注重了个人观点提出的质量，力求所提观点符合全镇大局，有利于工作开展；注重了个人观点表达的时间、地点、场合，努力做到会上大胆讲，会后不乱讲；坚持少数服从多数的组织原则，绝不把个人观点凌驾于组织之上；做到不搞恶意中伤，尽全力维护班子团结。
3、坚决执行党的决议，维护党委集体权威。认真宣传贯彻党的决议，努力做到宣传决议不走调，执行决议不走样，认真做好深入细致的思想工作，
三、落实岗位责任，全力推进各项工作。（一）以建设学习型党组织为载体，提高党员干部素质抓好学习教育，打牢思想基础。在机关和党员干部中深入开展2讲党性、重品行、作表率、树形象活动。制定学习培训计划，以中心组学习为主线，组织党员干部全面学习党的十七届五中、六中全会、市区“三会”精神，学习中央、省、市经济工作会议精神，学习现代科学知识、科技管理知识和法律知识。深入开展职业道德、党性党风党纪、廉洁从政和艰苦奋斗教育活动。通过学习教育和培训，不断增强党员干部的学习意识、服务意识、效能意识、和谐意识、创新意识和廉洁意识，造就一支政治强、业务精、作风正、服务优、效率高的干部队伍。(二)、突出对事关群众切身利益的热点问题开展专项治理。针对群众反映强烈的医药购销、食品卫生、安全生产、“一事一议”等热点难点问题，配合卫生局、工商局、区药监局集中开展专项治理，开展食品药品专项治理5次，配合区安监局开展安全生产专项治理6次，排查各类安全隐患29处并挂牌整治，纠正不规范行为10项。（三）、严格教育管理，规范干部从政行为协助镇委、镇人民政府与镇级各单位、各村（居）签订了党风廉政建设责任书，进一步落实责任。严格执行廉洁自律各项制度，对全镇机关事业单位中层干部和各村（居）进行了述职述廉；发挥廉政档案的作用，对2名后备干部进行廉政谈话，及时完善后备干部廉政档案。以“领导干部述职、党员群众评议、党务政务公开”为载体，加
强农村基层党风廉政建设，增强党员干部的廉洁意识，规范从政行为，密切党群干群关系，开展了主题鲜明的学习贯彻《廉政准则》活动，１024人次参与学习教育活动。
（四）、认真抓好党风廉政建设工作。协助镇党委狠抓源头治理，通过建立规章制度、倡导廉洁从政和依法管理、强化对村级事务的监管，形成了抓廉政建设促农村和谐稳定发展的新局面。创造性地开展了领导干部廉洁自律工作。1、认真落实了“四书一谈”制度。重点对镇中层干部和村两委班子成员实施“四书一谈”制度，并按照分级监督的原则，将“四书一谈”制度延伸到村委，全面掌握干部的思想动态，及时发现苗头性、倾向性问题，有针对性地督促整改，切实达到了超前防范、教育保护的目的。2、认真抓好党风廉政建设责任制的落实。一是进一步细化了责任。将党风廉政建设工作任务分解各部门。二是实行督导责任制度。镇纪委制定了《关于在纪检监察机关实行督导责任制的意见》，将25个村、1个社区分为4个督导协作区，由镇纪委包片。三是镇党委与各村、各单位签订了《党风廉政建设责任书》，并做出了廉政承诺，提高了干部自我约束意识，加强了群众监督。四是严格责任追究。坚持对违反党风廉政建设责任制规定的行为严格进行责任追究。保证了党风廉政建设责任制的有效落实。五是落实了领导干部“三个抓好”：抓好自己分管的党风廉政建设专项工作的落实，抓好分管部门、单位“一把手”的党风廉政建设，抓好分管部门、单位党风廉政建设方面突出问题的解决。3、严格执行廉洁从政的各项规定。严格执行了“重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额度资金使用”必须由领导班子集体决定的规定。4、健全和完善了各项反腐倡廉制度，规范了镇、村干部的从政行为。制定了《“九个提倡，九个反对”和十个不准》的规定，建立了22个制度，规范了干部的行政行为，增强了各级干部依法行政的意识。
5、加大对违规违纪案件和信访案件的查处力度，一年来收到并调处群众信访案件9件，协助区纪委惩处党纪案件1件。
6、认真开展廉政防控机制建设。全镇机关事业单位60余名干部立足本单位和自身岗位实际，查找岗位风险点60余个，落实防控措施60余条，增强了干部廉洁自律意识。
7、认真开展党的基层组织党务、政务公开工作。严格按照规范、及时、全面的原则，在抓好规范性公开的基础上，紧紧抓住基层群众最关心的“热点”、“难点”问题，全面实行党务、政务公开，达到群众满意的公开实效，深化了民主监督。全镇26个村（居）党的基层组织建党务、政务公开栏28个。
8、认真开展了干部廉洁自律及涉农收费项目的清查工作，使干部的行政行为得到规范。全面实行“收支两条线”管理，进一步推进村帐镇管，财务集中核算，人员统一管理，部分村实行村级会计委派制度。
（五）、注重自身形象，加强党风廉政建设。一年来我坚持用自己公正善良的心去对待组织和人民交给的各项工作，坚持在大是大非面前“不为书、不为上”。坚持高标准严要求，对待工作只争朝夕，毫不懈待，把增加农民收入摆在心坎上，坚持求策于民，问计于众，坚持在一线工作，决策在一线落实，问题在一线解决，创新在一线体现，高效率快节奏，强力推进各项工作落实。坚定不移的保持清正廉洁，始终保持了共产党人和公务人员的蓬勃朝气，昂扬锐气，豪然正气，一切从实际出发，实事求是，不搞花架子；坚持党性锻炼，加强品德修养，严格要求自己，热情对待同志，做到了鼓励创新、保护热情、宽容失败、激励干事、肯定奉献；在工作和生活中，做到“自重、自省、自警、自励”，在人民群众中树立了良好的形象。四、存在的主要问题及原因分析（一）理论学习不全面，缺乏深钻细研。没有把理论的系统深入学习当作是提高执政水平、领导水平和推动工作开展的必需，对学习理论抓的不紧，因而学习的自觉性不高，工作开展缺乏必要的理论勇
气，常常因为事务缠身，理论学习与实际工作相结合仅限于应用，没有上升为理论并概括出来，以利于交流学习。
（二）批评与自我批评开展得不够。工作中常以感情投入为主，靠影响力去深化工作开展，忽视了批评与自我批评的巨大促进作用。对干部教育关心不够，谈心沟通不够。
（三）在工作中有时存在畏难现象。近年来，基层工作面临着许多新情况、新问题，上级要求越来越高，群众的期盼也越来越高，想多办一些实事却常力不从心，思想上感到困惑。
（四）创新能力还不够强。主要表现在：一是借鉴吸收新事物的面较窄，开阔眼界机会较少；二是局限于按部就班地开展工作，自主创新能力有待提高。
五、今后的努力方向（一）继续加强学习，注重学习的经常性、全面性和深入性，不断提高自己的政治业务素质和政治思想素质，政策法律水平和业务工作能力。（二）强力推进工作。严格按照领导干部“一岗三责”要求和自己的岗位职责，突出抓好本职工作，协同搞好中心工作，圆满完成上级下达的目标任务和领导交办的各项工作。（三）坚持原则，团结班子成员，深入基层倾听群众呼声，帮助解决一些实际问题。（四）廉洁奉公，严于律已，带头遵纪守法，遵守各项规章制度，纠正一切损害群众利益，正确行使手中的权力，决不越权，不以权谋私。时时刻刻自觉接受群众监督，力求进一步增强自己廉洁从政求真务实意识。【乡镇副书记述廉报告】
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