下面是小编为大家整理的社区党支部学习精神（全文完整）,供大家参考。希望对大家写作有帮助!
2022年社区党支部学习精神3篇
【篇一】2022年社区党支部学习精神
社区党支部学习总结
【篇一：绿波里社区党支部2012年党员学习教育总结】
绿波里社区党支部2012年党员学习教育总结
2012年，绿波里社区党支部根据上级党组织的要求，始终把社区党员、社区干部理论学习作为提高党员素质，提高为居民服务水平，更好地建设和谐社区的大事来抓。
一、党支部重视
年初根据天北新区党工委、党总支的工作安排，结合社区党支部、社区党员的实际，制定了以学习贯彻党的十七大精神，以“三个代表”主要思想和科学发展观为指导，以“争先创优”活动为内容，作为党支部为主要内容的学习计划。
二、把理论学习与工作结合起来
学习的目的是为了提高理论水平，政治的锐力，增强发现问题、解决问题的能力，以便更好的为社区建设、为居民服务。绿波里社区党支部在组织理论学习中，就号召在学习中发现总结自身存在的问题与不足，找出解决问题的办法，要带着问题去学习，而且要结合自己本职工作，在学习中提高自己的工作能力。
三、方法灵活多样
为了提高社区支部全体党员和社区工作人员学习兴趣和积极性，更好的提高理论学习的效果。社区党支部根据不同情况以及社区情况，将理论学习分为自学、辅导、讨论和集中学习等形式，每次理论学习都提高要求，制定讨论内容。
四、学习内容与成果
一年来，绿波里社区党支部共组织党员学习26次，自学题目10篇，写心得体会10篇。
绿波里社区党支部2012年11月23日
【篇二：xx社区党支部工作总结】
xx社区党支部
工 作 总 结
xx社区党支部在县、镇党委的正确领导和大力支持下，认真贯彻党的十七大和十七届四中全会精神，积极践行科学发展观。紧紧围绕“党要管党，从严治党”的方针。进一步解决提高党的领导水平和执政水平，提高拒腐防变和抵御风险能力两大历史性课题，准确把握当代中国社会前进中的脉搏，改革和完善党的领导方式和执政方式，把思想建设和作风建设有机的结合起来，把制度建设贯穿始终，立足于做好经常性工作，又抓紧解决存在的突出问题。通过一年的努力，为促进社区经济发展提供了坚强的组织保证，现就一年来东门社区党支部所做的工作作以下汇报：
一、基本情况
xx社区党支部由三名委员组成，书记一人、支委两人，支部设四个党小组，113人党员，其中正式党员110人，预备党员2人，女党员19人，占党员的总数的17.5%，党支部成立14年来，曾先后8次被镇党委评为先进党支部，有52人（次）评为优秀党员。
二、主要工作回顾
（一）始终坚持党的正确领导，提高党建工作水平
狠抓领导班子建设，坚持党的核心领导，完善党支部情况通报、信息反馈、重大决策征求意见等制度以及“三会一课”
制度，其中召开全体党员会15次，支部民主生活会2次，党员组织生活会2次。充分发挥党组织在社区各项工作中的把关、监督、协商、参谋和领导核心、战斗堡垒作用。建立健全比较畅通的党内联系渠道和党组织联系群众渠道。做好入党积极分子的培养教育和预备党员的考察、转正等工作，加强了党员的思想建设、作风建设和社区民主政治建设，实现了社区网络健全、沟通便利、作用明显的“一站式”服务。提高了党组织的创造力、生命力和战斗力。
（二）扎实开展学习实践活动，推进社区全面发展
第三批学习实践活动开展以来，我们按照县委、镇党委的统一安排部署，以“推动科学发展，促进社区和谐，提升幸福指数”为实践主题，学习实践活动扎实有序推进。采取集中讲座学、上门帮扶学、信息互动学等多种学习方式，确保了参学全覆盖。开展“党员干部大走访”活动，设立征求意见箱、服务电话，召开座谈会，发放征求意见表，上门征询，开门纳谏，广泛征求意见。共征集到8个方面意见建议13条。结合征求到的意见建议，社区党支部召开了组织生活会，认真查找两委会班子及成员存在的问题，并根据会议召开情况，认真撰写分析检查报告，制订整改措施。学习实践活动中，我们着重在突出服务求实效、突出和谐求实效、突出先进性求实效上下功夫，把为群众办实事、好事放在首位，促进了和谐社区建设。
（三）充分发挥党组织核心作用，努力提高发挥社区党员先锋模范作用的能力
继续深入开展三个三活动，党支部针对社区党员分布散，流动党员、困难党员、无职党员多等实际情况，党支部结合党员自身特点，社区党员干部实行分片负责的方式，深入开展了“三心（交心、谈心、关心）、三帮（帮提升素质、帮共度难关、帮脱贫致富）、三实（说实话、办实事、见实效）活动，一年来，支部开展了“三联系”“一帮一”“扶贫济困”“上百家门、知百家情、解百家难”活动。支部委员与社区和38名残疾人，8户单亲抚养子女家庭，19户夫妻双双下岗失业困难职工家庭，15户留守儿童家庭实现了联系结对帮扶。党支部还对社区无职党员定岗定责，使无职党员有岗有为，在党员中评出了五星党员，党员意识明显增强，帮带作用更加突出，群众满意率逐步提高。通过开展党员说实话、办实事、见实效活动，党支部日常关理科学规范，党务公开透明度高，党员主体地位得到了保障。
(四)以广大居民的根本利益为出发点，切实保障居民各项利益。
1.为广大居民办理社会养老保险。在2009年期间，社区派出专门人员为广大居民办理社会养老保险，为前来咨询办理社会养老保险的社区居民耐心讲解，不管是否为东门社区居民，社区工作人员都为其办理，解决了困扰社区居民多年
的养老问题，切实减轻了居民负担.防止了一些孤寡老人老无所养的问题，通过办理养老保险，确实做到了老有所终、老有所乐。
2.办理医疗保险工作。社区工作人员为居民讲解了办理医疗保险的四点好处：一是缴费标准低，18岁以下的每人每年缴费20元，成年人每人每年缴费110元，困难群体缴费更少；
二是政府给补助；
三是看病方便，参保人员住院就医的只需交纳起付标准和个人自付比例部分即可；
四是大病有保障，国家都具体规定了医疗保险的最高上限。一年来，为社区居民办理医疗保险共一千三百多份，解决了社区居民就医难的问题。
3.办理低保工作。社区党支部班子成员依据本社区居民提出的书面申请，提供的家庭成员情况、收入状况证明及相关的资料等入户调查、走访取证，核实其家庭收入是否达到最低生活保障线；
做到公平、公正，确实解决真正有困难的弱势群体。解决了他们吃饭难的问题。
4.把整治社区环境纳入议事日程，列入工作重中之重来抓
此项工作首先成立了社区环境整治领导小组，一户不漏的在室内张贴了“两书”。其次是坚持了两手抓的工作方法，即：一手抓当前社区的“一院”计生办大院，“两区”xx小区、xx小区，“三巷”xx小巷、xx巷、xx巷，“四沟”东路、
北路、人民路屋后背沟的卫生死角的大清理、大扫除，经过整治后，有了明显改观，整治中投工80多个，清运陈渣垃圾30多吨，用去资金近千元。一手抓环境综合整治长效机制的建立。环境综合整治是一个系统的社会工程，是一项长期非抓不可的工作，要做到常抓不懈，需要制订必要的规章制度来保障，于是社区制订了四个制度，即：环境综合整治专题会议制度，月末周五大扫除制度，社区卫生管理制度，卫生检查评比制度和社区公益性义工使用管理实施办法，建立了“两薄”就是社区环境整治会议记录薄，卫生检查评比记录薄，开办了“两栏”是环境整治宣传栏，卫生检查评比公示栏。
(五)进一步完善社会保障，深化“春风行动”
1.加强就业再就业工作。社区自成立以来，已办理了失业证610本，办理再就业优惠证580本，并积极组织社区失业人员参加劳动局及街道举办的各项技能培训，以提高他们的就业竞争能力，尽快实现再就业，还对有就业愿望的失业人员进行就业登记，对其实行就业指导，提供就业途径。
2. 帮扶救助落到实处。以真心为民解困帮扶为出发点经常性走访、慰问社区困难户、春风常住和残疾人家庭, 关心他们的生活, 尽一切努力帮助他们解除生活中的困难,对困难家庭子女给予就学补助金.同时，积极开展“送温暖、献爱心”活动，所捐赠的款和物统一支援到贫困地区。年终社
【篇三：社区党支部2012年工作总结】
2012年***社区党支部工作总结
截止到2012年12月，***社区党支部共有党员61名，其中预备党员1名。社区党组织建制为支部委员会，共5人。一年来，我社区党支部在街道党工委、办事处的正确领导下，始终以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻执行党的方针政策，坚定不移地按照科学发展的要求，努力抓好党组织建设和党员队伍建设，努力发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用；
聚精会神搞建设，一心一意谋发展，社区经济保持稳定发展，较好地完成了全年的各项目标任务，保持了良好的发展态势；
以服务群众、教育群众为理念，积极为民办实事，并且以不断提高人的素质和文明程度为宗旨，努力创建人际关系和谐的新型文明社区。
现将一年来的工作总结如下：
（一）加强基层组织建设，规范党建工作
重视社区干部、党员队伍的自身建设。支部通过会议、学习培训、远程教育平台等多种形式，加强社区班子成员和党员队伍的思想素质教育，增强其开拓意识、奉献意识和为民服务意识。社区各居民小组组长、党员干部认真学习党的十八大精神，提高理论水平和创业创新能力。
2012年社区党支部吸收了新鲜血液，其中按期转正党员一名，发展预备党员一名，党组织关系转入若干名。加大后备干部培养力度，经居民代表推荐和上级部门同意，选拔两名优秀同志到社区工作，增强了社区的战斗力。
深入开展基层组织建设年活动，坚持“三会一课”制度，开展了一系列行之有效的创先争优活动、“增强纪律性、提升执行力”活动、“支部晋位、党员争先”等活动，进一步激发了基层党组织和党员队伍的生机活力，使广大党员干部既增长了知识，又提高了自身素质。
规范党建工作。建立健全党费收缴基础台帐，按月、足额缴纳党费。社区居务、财务、党务等各项事务严格按照党务公开目录要求在党内、党外进行长期或定期公开，规范党务公开。社区账目街管、区管，民主理财小组定期理财，并在居务公开栏公开，接受群众监督。社区内重要事项严格执行四议两公开工作法要求，规范重大问题决策规则程序，明确决策的范围、重点和具体事项，提高了领导班子决策水平。
开展和强化支部作风建设。党员干部立足岗位实际，对照学习、工作、生活情况，全面细致查找学风、思想作风、工作作风、生活作风中存在的突出问题，制定整改措施，进行全面整改，切实纠正存在的不良风气。通过观看教育警示片、学习培训等，以案示教，教育和引导社区干部，坚持防微杜渐，真正从思想上筑牢拒腐防变的防线，廉洁从政，勤政为民。正是由于我们思想高度重视，党风廉政建设的要求深入人心，措施也较
为得力，我支部党员干部没有出现违规违纪现象。
（二）统筹兼顾，推动社区各项工作有效开展，完成目标任务
1、农业产业结构不断优化，农民收入不断增加
一年来，我们紧紧围绕“农民增收、农业增效”的目标，认真贯彻上级有关“三农”工作的指示精神，大力调整农业产业结构。在全体社区干部和广大居民的共同努力下，我社区的经济作物面积在不断扩大。秸秆还田获得群众的广泛认可，做到了全量还田。认真落实国家的惠农政策，粮食直补和粮种补贴直接到户，极大地调动了社区居民的种田积极性。
2、积极推行村庄环境整治工作，新农村建设继续推进
积极推进村庄环境整治，改善我社区环境卫生面貌。围绕着环境整治工作过，我社区对所有主干道上的乱堆乱放（草堆、杂物、建筑垃圾等）、乱贴乱画等进行清除；
社区1、2组交界河、新村河、长汪河、面河口、石头汪等五条河道的漂浮物进行清理；
长江大道东侧南北路生活、建筑垃圾清运，十里村主干道两侧住户墙体出新等。2012年10月在祥泰路东侧、鲁庄桥北侧新建约1600平方米健身广场一处，满足了广大群众健身需求。
为把环境整治与长效管护有机结合起来，社区成立专职管护队伍，其中村庄保洁员6名，林带、绿化管理员2名，防违控违巡查员2名，并签订岗位责任制，明确责任和报酬，切实做到社长效管理不放松，努力达到社区整洁、水清岸绿、道路畅通、绿化美观的要求，改善社区人居环境，提高居民生产生活质量。
3、大力发展社区集体经济
全年应完成工业产值7730万元，全社区近35家企业完成工业产值4500万元，已完成任务。三产增加值全年应完成1040万元，截止12月份已完成580万元，已完成任务。2012年上半年，我社区适当调正了到期租赁合同的租赁标准，保证集体资产保值增值，壮大了社区集体经济。按照各租赁承包企业按协议要求，及时收缴到位各类需上缴资金。社区所有劳动力充分就业，农民收入稳步增加。
4、加强社会治安综合治理和安全生产管理
（三）民政、计生、残联、精神文明建设等工作扎实开展，为民服务
民政工作继续推进，关心弱势群体，积极为困难户办理最低生活保障，主动为家庭困难的病人申请大病救助；
严格执行计划生育基本国策，计生工作扎实有效开展，一年来计划生育率99%；
组织开展残疾人评定工作，并为重残人员办理重残补助；
积极推行农村新型合作医疗保险工作，我社区农村合作医疗参保率100%；
坚持开展多层次、多形式的文体性活动活动，丰富群众文化生活。我社区文娱小分队，活跃在区、街、社区的舞台上，深受群众欢迎，并得到多次表彰。
今年我们较好地完成了上级布置的各项工作任务，虽然取得了一定的成绩，但是与上级的要求还存在一些差距，主要存在以下不足：
1、工作的主动性、纪律性不强。在工作中有时还按照老的工作方法，习惯于上级让干什么就干什么，让怎么干就怎么干，缺乏主动想问题办事情，缺乏工作的主动性，工作思路不宽，以致工作过程中不能面面俱到，有些问题考虑不太全面，工作做得还不够细。
2、工作作风不够扎实，效率不高。缺乏进取意识，安于现状，只求完成本职工作，不出问题，把工作的标准定位在完成上级交办的单项任务上，没有更好地从分析问题、研究问题的角度去更好地解决问题。存在工作不求有功，但求无过的现象，责任意识不够强。个别同志工作的主动性、积极性发挥较差，工作中还缺乏热情和激情，缺乏事业心和责任感。工作中缺乏钻劲、韧劲、严劲、实劲，一竿子插到底的实干精神不够强。
3、社区建设发展的思路不够宽。社区服务体系尚不完善，作用发挥不够、内容不够丰富。另外就是社区干部的创新意识不强，大多数还立足于传统的工作方法，面对工作中出现的新情况，基层干部视野不够宽广，思维较为局限，加之受土地房屋等因素的制约，导致发展的思路不宽。
新的一年我们将在街道党工委、办事处的正确领导下，针对以上存在的不足加以整改，以经济建设为中心，抓好党建促经济，始终把群众的需求作为我们一切工作的出发点和落脚点，全心全意为群众办实事，办好事，更好地完成街道党工委、办事处交给我们的各项任务。
城西街道***社区党支部
2012年12月18日
【篇二】2022年社区党支部学习精神
一、社区党支部主要工作职责
根据《中国共产党章程》关于党的基层组织基本任务的规定，结合街道社区工作的特点，社区党支部的主要职责是：
一、宣传、执行党的路线、方针、政策和国家的法律法规，执行上级党组织的决议，宣传、组织、发动党员和群众完成本社区所担负的各项任务；
二、加强党支部自身建设，搞好党员的教育、管理和监督，做好发展党员工作，发挥党员在街道社区中的先锋模范作用；
三、支持和保证居委会按照《中华人民共和国城市居民委员会组织法》充分行使职权；
四、按照街道党工委的要求，做好社区干部的教育、培养、考核和监督工作；
五、密切联系群众，反映群众的意见和要求，做好群众工作，搞好各项服务；
六、搞好精神文明建设，教育居民遵纪守法，保证和促进辖区的经济发展和社会稳定。
社区党建协调会工作职责
社区党建联席会是根据中共中央组织部《关于加强街道党的建设工作的意见》中有关“协调动员驻地机关、企事业单位支持和配合街道开展工作”的要求，由街道党工委牵头，社区内机关、企事业单位党组织负责人参加，指导、协调社区党建工作的非常设性机构。其工作职责有：
一、指导、协调社区党建工作。
二、负责通报情况、沟通信息、交流经验、协商议事。
三、组织社区单位党组织和党员参与地区性、群众性、社会性、公益性工作。
四、广泛开展“结对共建”“联手共建”文明社区活动，推动社区建设和社区管理工作，不断提高社区党建工作水平。
社区党支部工作职责
根据《中国共产党章程》关于党的基层组织基本任务的规定，结合街道社区工作的特点，社区党支部的主要职责是：
一、宣传、执行党的路线、方针、政策和国家的法律法规，执行上级党组织的决议，宣传、组织、发动党员和群众完成本社区所担负的各项任务；
二、加强党支部自身建设，搞好党员的教育、管理和监督，做好发展党员工作，发挥党员在街道社区中的先锋模范作用；
三、支持和保证居委会按照《中华人民共和国城市居民委员会组织法》充分行使职权；
四、按照街道党委的要求，做好社区干部的教育、培养、考核和监督工作；
五、密切联系群众，反映群众的意见和要求，做好群众工作，搞好各项服务；
六、搞好精神文明建设，教育居民遵纪守法，保证和促进辖区的经济发展和社会稳定。
二、社区党支部书记工作职责
在支部委员会的集体领导下，负责主持党支部的日常工作。其主要职责是：
一、负责召集支部委员会和支部大会，结合本支部的具体情况，认真传达贯彻执行上级的决议、指示；
研究安排党支部工作，将党支部工作中的重大问题及时提交支部委员会和支部大会讨论决定。
二、认真搞好党的自身建设，了解掌握党员的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做好经常性的思想政治工作。
三、组织检查支部的工作计划、决议的执行情况，了解执行中的问题和反映，按时向支部委员会、党员大会和上级党组织报告工作。
四、经常与支部委员和社区居委会保持密切联系，交流情况，相互配合，支持他们的工作，协调好与社区内各种组织之间的关系，充分调动各方面的积极性。
五、抓好支委会的学习，按时召开支委民主生活会，认真开展批评与自我批评，加强团结，充分发挥支部委员会领导作用。
三、党员电教播放工作人员职责
一、努力学习马克斯列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，认真学习宣传、贯彻执行党的路线、方针、政策。
二、围绕党的中心工作，充分运用电教手段，发挥党员电教优势，促进党组织充分发挥战斗堡垒作用和党员充分发挥先锋模范作用。
三、热爱本职工作，忠于职守，严谨务实，开拓创新，自学奉献，服从领导，认真执行各项电教制度，爱护公共财物，出色完成组织交给的各项任务。
四、严格按照设备操作要求，正确使用好电教设备；
搞好电教设备的维护，做好设备的防火、防盗、防尘、防湿、防热、的工作，做好电教片和音像资料的分类登记存放工作。
五、刻苦钻研党的建设和党员电教化教育业务，努力成为一专多能的电教骨干。
六、在播放收看活动中，了解党员、干部的思想动态，意见和建设，及时向上级组织汇报。
四、社区党建协调会工作职责
社区党建联席会是根据中共中央组织部《关于加强街道党的建设工作的意见》中有关“协调动员驻地机关、企事业单位支持和配合街道开展工作”的要求，由街道党工委牵头，社区内机关、企事业单位党组织负责人参加，指导、协调社区党建工作的非常设性机构。其工作职责有：
一、指导、协调社区党建工作。
二、负责通报情况、沟通信息、交流经验、协商议事。
三、组织社区单位党组织和党员参与地区性、群众性、社会性、公益性工作。
四、广泛开展“结对共建”“联手共建”文明社区活动，推动社区建设和社区管理工作，不断提高社区党建工作水平。
五、党支部加强对社区居委会领导的工作制度
社区党支部是在社区建设中居于核心领导地位，对社区居委会工作具有领导作用，为使社区党支部对居委会领导工作落到实处，特制定本工作制度，相互遵照执行。
一、区委、街道党工委和社区党支部对本社区建设中的重大问题进行决策或者提出决策意见；
二、保证上级党委有关社区建设的决定在本社区范围内得以实施，保证本社区建设工作的开展始终遵循党的方针、路线、政策；
三、按照干部的管理权限，通过考察、推荐、任免干部来促进本社区建设事业的发展；
四、领导、管理所属党委（党支部）和各类群众组织，使其在本社区建设中发挥战斗堡垒或骨干作用；
五、领导、支持、保证行政组织和群众组织自治组织依照法律和各自的章程充分行使组织、开展社区建设的职权；
六、动员和组织广大党员和共青团员积极参加社区建设活动并在社区建设中发挥先锋模范作用，以此影响和带动广大居民群众。
六、党支部选举工作制度
一、按照党章和有关的规定，支部委员每届任期年。任期满后，要按期进行换届选举。
二、选举要充分体现选举人的意志和党的民主集中制原则。即：1、选举采用无记名投票方式和差额选举的办法；
2、候选人名单要由党组织和选举人充分酝酿讨论，根据多数党员的意见研究；
3、选举人有了解候选人情况、要求改变候选人、不选任何一个候选人和另选他人的权利；
4、任何组织和个人不得以任何方式强迫选举人选举或不选举某个人。
三、支部委员会委员和书记、副书记候选人产生的程序是：由组织提名，党员大会酝酿讨论或由支部大会直接提名，报党委原则同意，分别提交支部党员大会和支委会选举。
党员人数不足10人的党支部，可不设支委会，支部书记、副书记由支部党员大会直接选举产生。
四、选举结果，候选人得到的赞成票超过实到会选举人数的半数为当选（进行选举时，有选举权的到会人数超过应到会人数的五分之四，会议的效）。如果得票超过半数的候选人多于应选名额时，以得票多少为序，至取足应选名额为止；
如遇到候选人得票相等，应就票数相等的被选举人重新投票，得票多的当选。如果得票超过半数的候选人少于应选名额时，不足的名额，应重新选举产生。
五、支部委员会选出的委员，报上级党组织备案，书记、副书记，报上级党组织批准。
七、党支部会议制度
一、坚持党的组织生活制度。坚持每月进行党组织活动。
二、坚持“三会一课”制度，定期召开支部党员大会、支部委员会和党小组会，按时上党课，支部党员大会一般每季度一次，党小组会一般每月一次，支部委员会根据需要召开。
三、坚持报告工作制度。支部委员会定期向支部党员大会作自身建设和工作情况的报告。
四、坚持民主生活会制度。支部委员民主生活会、党员民主生活会每年召开一次，开展批评与自我批评，统一思想，增进团结，改进工作。
五、坚持党员汇报制度。党员要按时向党组织汇报思想以及工作任务的完成情况。
六、坚持评议党员制度。党支部要根据上级党组织的安排，组织对党员的思想、工作、作风和模范作用进行评议。
要做好每次会议的准备、考勤和记录，及时认真填写《党支部工作手册》。
八、社区党支部议事规则
一、为落实党的民主集中制原则，实现社区的工作制度化、规范化、科学化，根据《中国共产党章程》和省、市、区委有关文件精神，制定本规则。
二、党支部议事要坚持以党的路线、方针、政策和邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，严格遵守民主集中制原则，实行重大问题集体决策。
三、社区党支部议事范围为：
（一）贯彻上级党委、政府的决议、决定和文件精神，结合社区实际，制定工作措施。
（二）研究社区党的建设，包括社区党的组织、思想、作风及制度建设中的重要问题和工作。研究决定党小组的建立、撤销、党员发展等问题。
（三）研究决定社区经济、精神文明建设、城市管理、社区服务、社会治安综合治理、人口与计划生育管理等方面工作规划及重要措施。
（四）研究社区经济、社会事业发展等方面的重大决策，居委会年度财务收支计划，一次性3000元以上额度资金使用以及其他重大问题等事项。
（五）研究决定社区党支部、居委会班子建设，社区干部的教育、培养、考核、奖惩，处分违纪党员等事项。
（六）研究和讨论社区居委会、群团组织工作中的重大问题。
（七）研究审定社区干部奖金分配原则、福利待遇等社区党员、干部、居民群众关心的热点问题。
（八）对党支部及成员的工作进行监督。
（九）其它需要党支部研究的重大问题。
四、支部会议由党支部书记主持，书记不能参加会议时，可委托副书记或支部委员主持。支部会议须有三分之二以上支部成员到会方能举行。
五、支部会议议题由书记、支部委员和有关人员提出，书记确定。会议召开的时间、内容应提前通知与会人员，以便做好准备。重要问题决策之前，要广泛听取多方面意见，形成初步方案，报支部会议研究。
六、议事时，与会支部成员要围绕议题明确阐明自己的意见，不谈与议题无关的内容，对任何不同意见不能阻挠和压制。
七、凡研究涉及与会人员本人及其直系亲属的议题时，本人应回避。
八、会议在充分酝酿的基础上，按照民主集中制的原则，根据讨论事项的不同内容，采取口头、举手等方式进行表决，以票数超过应到会人员的半数形成决议或决定。在遇重大问题发生分歧时，且双方人数相近，一般应暂缓作出决定，待进一步调查研究后，下次会议再议。也可将意见分歧的情况向上级党组织报告，请求裁决。
九、做好会议记录。支部会议要有专人记录，详细记录会议时间、地点、参加人员、会议的议题、与会人员发言的主要观点和明确意见。会议记录须有专人保管，经会议主持人审阅并签字后存档。
十、会议决定的事项，党支部成员必须坚决执行，按照职责分工积极抓好贯彻落实，并将落实情况及时向党支部汇报，接受党支部监督。任何人不得以个人名义擅自改变集体作出的决议。
十一、会议议题的研究过程不得向外泄漏；
未经支部会议讨论通过的决议，不得对外公布；
未经会议批准传达的，与会人员必须严守秘密。对泄密者要认真进行责任追究，视情况作出严肃处理。
十二、遇重大突发事件和紧急情况，来不及召开支部会议研究决定的事项，经书记同意后可临机处置，事后应及时向支部汇报。
九、民主评议党员制度
一、民主评议党员的基本内容
1、是否具有坚定的共产主义信念，能否坚持四项基本原则，坚持实践“三个代表”重要思想，坚持立党为公、执政为民，把实现现阶段的共同理想与脚踏实地地做好本职工作结合起来，全心全意为人民服务。
2、是否坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策，在政治上同党中央保持一致，为推动生产力的发展和社会主义精神文明建设作出贡献。
3、是否站在改革前列，坚持改革开放，维护改革大局，正确处理国家、集体、个人利益之间的关系，做到个人利益服务党和人民的利益，局部利益服从整体利益。
4、是否切实地执行党的决议，严守党纪、政纪、国法，坚决做到令行禁止。
5、是否密切联系群众，关心群众疾苦，艰苦奋斗，廉洁奉公，在个人利益同党和人民的利益发生矛盾时，自觉地牺牲个人利益。
评议时还应根据各个时期的工作重点而确定评议内容。
二、民主评议党员的方法步骤
1、摸底调查、学习教育。评议前，党支部（总支）要对党员存在的问题进行摸底调查，做到心中有数，针对存在的问题，进行专题学习教育。同时组织党员学习以《党章》、《关于党内政治生活若干准则》、形势政策和时事等为主的有关内容，激发党员的学习意识，为民主评议工作的顺利开展奠定良好的思想基础。
2、自我评价。在学习讨论的基础上，对照党员的标准，结合评议的内容要求，总结个人在思想、工作、学习等方面的情况，特别要检查自已在组织纪律、廉洁自律等方面的认识、态度和行动，在肯定成绩的同时，找出差距，明确努力的方向，要形成内容具体的书面材料。
3、民主评议。召开支部大会（党小组会），进行民主评议。在评议中，要是非分明，敢于触及矛盾，认真而不敷衍的开展批评与自我批评。必要时，还应采取适当的方法，听取社区居民的意见。
4、组织考察。支部（总支）委员会根据民主评议中对党员的评议意见，进行实事求是的分析、综合，形成组织意见，转告本人，并向支部大会报告。
5、表彰和处理。党支部（总支）对民主评议中的优秀党员和不合格的党员，形成妥善的意见，提交上一级党组织进行表彰和处理。同时，党支部（总支）还要对党员积极做好有关的思想工作。
十、党风廉政建设制度
一、建立党风廉政建设责任制。党支部书记、纪检小组组长要认真履行职责，做到坚持原则，敢抓敢管，确保党风廉政建设各项任务和措施的贯彻落实。
二、抓好党风廉政教育。经常性的对党员进行理想信念教育、党风党纪教育和道德法制教育，增强反腐倡廉的自觉性。
三、严格遵守党的规章制度。严守党的纪律，不泄露党的秘密，不牟取私利，不铺张浪费，不参与赌博和封建迷信活动，维护党的形象。
四、协助上级纪委做好本地区信访件的调查，及时反应热点、难点问题，做好协调、疏导工作。
五、加强党风廉政建设的监督检查。建立社区纪检小组，每半年分析研究一次本社区廉政建设情况，总结经验，及时发现和解决廉政方面的新情况和新问题。
十一、发展党员制度
一、发民党员工作，要遵循“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针。要加强领导，突出重点。支持既要制订出3——5年的发展党员工作规划，以要确定每个年度的工作计划，并认真抓落实。
二、做好入党积极分子的培养教育工作。
1、入党积极分子一般由本人正式向所在单位党支部提出入党申请，由支委会（不设支委会的支委大会）讨论同意后，确定为入党积极分子，并填写《入党积极分子登记表》，报上级党委备案。
2、培养教育的措施和方法：
（１）党支部指定一至二名正式党员负责入党积极分子的培养；
（２）吸收入党积极分子听党课和参加党内政治学习等有关活动；
¬（３）对入党积极分子进行党的基本理论、基本路线和基本知识教育，以及党的优良传统和作风教育，使他们懂得党的义务和权利，端正入党动机；
（4）向入党积极分子提出要求、交任务，并要求他们定期向党组织汇报自己的思想和工作情况。
3、党支部每半年要对入党积极分子进行一次考察，考察他们的思想觉悟、入党动机、工作表现、组织观念、道德品质等方面的情况，并将考察结果填写进《入党积极分子登记表》。
三、入党积极分子经过一年以上的培养考察，在听取党内外群众和培养联系人的意见后，经支委会讨论通过，才能确定为发展对象。
街道党工委要对发展对象进行政治审查和短期集中培训。培训时间不少于3天。主要学习《中国共产党章程》、《关于党内政治生活的若干准则》及党员教育的有关文件。没有经过政审和培训的，不能发展入党。
四、发展党员要严格履行入党手续。
五、对预备党员，党组织及其入党介绍人要继续抓紧对其进行帮助教育，定期找他们谈话，肯定其成绩，及时指出其缺点。预备党员每季度要向党组织汇报自己的思想、工作、学习等情况。党支部要按照党员标准，定期对预备党员进行考察。对预备期满，具备党员条件的，应按时转为正式党员。
十二、党员教育管理制度
党员教育管理以提高素质、增强党性为目标，区别情况、分类进行。
一、对流动党员的管理。组织关系在本社区的外出务工经商的党员，时间超过6个月的，且有固定点的，应按照有关规定及时转移正式组织关系；
短期外出（6个月以内）或长期外出但暂时无法转移组织关系的，应办理《流动党员活动证》。
二、外出流动党员持《流动党员活动证》参加当地所在的党组织的组织生活会，外来流动党员持证参加本社区的党组织的组织生活会。
三、当外出需回归原党组织时，应有在外出期间参加组织生活的情况说明和缴纳党费的记载。
四、确因交通闭塞或因人员少不能过组织生活的情况下，外出党员应当每季度向原党组织汇报情况，着重是思想政治方面的情况汇报。党费应每季度向原党组织交清（邮寄）。
五、房屋拆迁中出现的动迁居民党员的教育管理，应建立登记制度，掌握党员去向。对于不再返还的居民党员应及时把党组织关系转到新的居住地据街道党组织。
六、对年老病重、确实不能正常参加党的集中组织生活的党员，经本人申请，支部审核，街道党工委批准，可以不再参加集中组织活动，由社区党支部指派专人定期联系和入户走访。
七、社区党支部要认真抓好党员电教播放工作，逐步实现“一支一点”（一个支部有一个党员电教播放点），抓好党员电教规范化工作。
八、对党员实行分类管理，充分发挥各类党员的特色作用。
九、增强社区共建联建意识，积极探索发挥本社区在职党员作用的有效途径，因地制宜组织社区机关企事业单位在职党员适当参与社区建设和社区服务。
十三、党支部联系党员制度
一、社区党支部应将所管辖的党员的工作单位、家庭住址、联系电话等个人情况登记造册，形成统一管理。
二、党支部要及时了解全体党员的思想、工作、生活等方面的情况，听取他们的意见和建议。
三、党支部要关心党员的思想、学习和生活，经常走访，对思想有问题、生活有困难的党员，要加强联系，及时帮助他们解决实际困难。
十四、社区党支部委员联系党员制度
一、为进一步畅通信息渠道，及时反馈社情民意，社区党支部委员要根据工作需要联系党员3至5名。
二、联系对象：在职职工党员，下岗、离岗、待岗职工党员，离退休职工党员，外出（来）务工党员或流动党员，个体工商户党员，其他党员。
三、联系内容：
1、宣传党的路线、方针、政策，帮助党员提高思想政治觉悟，帮助他们树立正确的人生观、世界观、价值观。
2、定期到被联系党员家中走访，了解关心被联系党员的工作、生活和思想情况，听取他们的意见、建议和要求，主动帮助他们解决实际问题。每年为被联系党员办1至2件实事。
3、向被联系党员通报社区重大事件，并就社区重大事务、支部建设等经常征求被联系党员的意见。
4、深入实际开展调查研究，听取被联系党员对社情民意的掌握情况，及时沟通信息，传递群众声音。
四、具体承担联系任务的党员，应定期向党支部汇报联系情况，并针对存在的问题提出对策措施。
十五、党员考勤制度
一、全体党员必须按时参加党内生活，无特殊情况不能请假，党支部应有专人负责考勤。
二、对无正当理由连续六个月不参加党的组织生活，或不交纳党费，或不作党所分配的工作的党员，按照《党章》规定，视为自动脱离党处理。
三、党员请假经党支部组织委员或党小组长同意。组织生活内容，党小组长应及时向请假人传达。
四、假满后，若不能及时到岗的，必须履行续假手续，未履行者按缺勤处理。
五、年末党支部应通报全体党员学习考勤情况。
十六、党费收缴制度
一、共产党按照《党章》规定向党组织交纳党费，是党性的一种体现。
二、共产党员应按照中组部组通字[1998]2号文件《关于中国共产党党费收缴、管理、使用的规定》交纳党费。
三、各支部每月收齐党费后，按时交到街道党政办公室。
四、生活确有困难的党员，由本人提出申请，经党支部委员会审查，街道党工委批准，可以少交或免交党费。
五、党员按规定交纳党费外，本人自愿多交不限。
六、对不按规定交纳党费的党员，党组织应及时对其进行批评、教育，帮助其改正错误。对无正当理由连续6个月不交纳党费的，按自行脱离党处理。
十七、报告工作制度
一、党支部汇报工作，采取定期与不定期相结合的办法。
二、党支部定期每月向上级党组织汇报工作，支部委员会定期每半年向支部党员大会汇报工作。
三、党支部根据工作实际，可以不定期向上级汇报工作，以便工作的沟通与协调。
四、党员定期每季度向支部汇报自己的学习、工作、思想等情况。如遇重大事宜，及时向组织汇报。
五、党支部在自己职权范围内的问题要独立负责解决，但遇重大问题或超过自己职权范围内的问题，必须及时向街道党工委请示报告。
十八、党员电教播放岗位目标责任制
一、认真贯彻执行党员电化教育工作“为贯彻党的基本路线服务，为提高党素质和加强基本党组织建设服务”的指导思想和“提高质量、加强管理、面向基层、讲求实效”的党员电教工作方针。
二、按照“有场地、有人员、有设备、有制度、有片库”的要求，搞好社区服务中心电教站、社区播放点的建设。
三、围绕党员电教和党组织的中心任务，结合党员电教化，制定播放收看计划，并认真组织实施，加强督促检查。
四、每年要确保90%以上的党员接受教育，党员全年看片不少于二十部。
五、收看党员电教片后，要围绕电教片的主要内容开展讨论，并认真准确的填写《党员电化教育播放收看手册》，定期向上级提供党员电教工作信息。
十九、电教播放网点播放收看制度
一、党员电教片要由电教员负责播放。
二、制定好年度播放计划，合理安排播放内容。
三、每月组织党员收看一次电教片，党员受教育面要达到95%以上。
四、搞好播放场次、人次、收视率的统计，按要求上报。
五、在播放前，播放员要介绍电教片内容。播放后要结合题材组织座谈讨论，并做好播放收看记录。
六、及时向上级反映电教片的要求情况、播放情况和收视效果。
七、播放员要严格遵守电教工作人员守则，严禁播放不健康的音像节目。
二十、党员电教设备管理制度
一、专人保管。实行定岗、定人责任制，如人员变动要履行好交接手续。
二、党员电化教育设备原则上，只用于党员电化教育，非经充许，不准外用或挪作它用。
三、按设备使用程序操作。运行时要做到人不离机，精心操作，发现问题，立即停机，严禁设备带病工作。作业完毕关掉一切电源。
四、按周期和程序对设备进行保养和维修，保证正常运行。
五、每半年接受上级党组织主管部门对播放网点和设备管理情况的检查，对作用发挥不好、管理工作不善的予以批评，问题严重的严肃处理。
二十一、社区党建工作协调会章程
第一章 总 则
第一条 社区党建协调会是在街道党（工）委领导下，社区党组织牵头，由辖区机关、企事业单位党组织参加的社区党建工作协调机构。
第二条 社区党建协调会的宗旨是：以“三个代表”重要思想为指导，以社区党支部为核心，组织协调社区单位党组织，按照“资源共享、优势互补、条块结合、共驻共建”的原则，充分调动社区单位、全体党员和群众的积极性，共同搞好社区建设、管理和服务，共建美好家园。
第二章 组织机构和工作任务
第三条 社区党建协调会由社区党组织负责人和辖区单位党组织负责人组成。协调会设主任1 人，副主任3人，成员若干。主任一般由社区党组织负责人担任，副主任从成员单位党组织负责人中推荐产生。
第四条 社区党建协调会的任务是：
（一）通报、评议社区党建工作开展情况，征求对开展社区党建工作的意见和建议。
（二）研究制定协调会的计划，讨论共驻共建中的重大问题。
（三）整合社区各类资源，协调组织社区单位党组织开展共驻共建工作，协助搞好在职党员到社区报到工作。
（四）根据辖区实际，每年开展1——2次有影响的共驻共建活动。
（五）组织协调会成员交流共驻共建工作经验。
第三章 权利和义务
第五条 社区党建协调会成员的权利有：
（一） 代表成员单位参加协调会组织的各项活动；
（二） 对协调会的领导机构，有推选权和被推选权；
（三） 参与协调会的重大问题决策，对协调会的工作提意见或建议。
第六条 社区党建协调会成员的义务有：
（一） 遵守协调会章程，执行协调会的决定；
（二） 在协调会统一协调下，加强与其他成员单位的协调与配合，积极参与辖区共驻共建活动；
（三） 完成协调会安排的其他工作。
第四章 工作制度
第七条 协调会每年召开2-3次全体成员会议，由主任召集，主要研究共驻共建中的重大问题，通报工作进度，安排布署相关工作。
第八条 定期组织成员开展党建活动，每年开展4次以上有影响的活动。活动内容包括：
（一）组织社区单位党组织和党员群众开展“文明社区”、“文明单位”、“文明住户”、“社区福星”等活动，共建美好社区。
（二）组织社区单位党组织和党员群众积极参与社区建设与发展，开展多种形式的社区服务。
（三）组织社区在职和离退休党员开展整治环境卫生、清除“小广告”、治安巡逻和为群众送温暖、解忧愁等义务服务活动。
（四）发挥社区单位资源优势，建立社区党建活动基地，组织开展社区文艺演出、健身锻炼等活动，丰富社区党员活动内涵。
（五）组织社区单位党组织负责同志到社区了解民情、了解社区党支部和居委会工作，为社区建设献计献策。
第九条 社区党建协调会定期对各成员单位活动情况进行总结考评，将考评结果纳入文明单位考评内容。
第五章 附 则
第十条 本章程自发布之日起生效，由街道党（工）负责解释。
第十一条 本章程在实施过程中，可根据实际情况进行修改。
【篇三】2022年社区党支部学习精神
XX社区党支部学习计划
计划一：为全面提高康乐社区党委党员干部的整体素质，促进干部队伍建设，使党员干部政治理论学习落到实处，结合工作实际，特制订XX年学习计划。
一、总体要求
高举中国特色社会主义伟大旗帜，以党的十八大重要精神为思想指导，深入贯彻落实党的群众路线教育实践活动，全面深化推进“美丽厦门、共同缔造”战略方针，围绕全面实施“十二五”规划，按照科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神的要求，以加强学习型党组织建设为载体，以开展创先争优活动为动力，以纪念建党94周年为契机，深入学习中国特色社会主义理论体系，学习党的理论、党的历史、党的知识，着力加强社会主义核心价值体系建设，坚持学习党的路线方针政策、国家法律法规和最新形势政策，不断学习现代化建设所需要的各方面知识，切实在武装头脑、指导实践、推动工作上取得新成效。
二、学习内容
1、围绕贯彻党的十八大及两会精神，强化形势政策学习；
深入实施习总书来闽重要讲话的“大学习、大讨论”活动。按照中央和省、市委关于集中开展形势政策宣传教育的统一部署，认真学习贯彻党的十八大及两会精神，全面、准确、深入地领会会议精神，深刻认识“十一五”时期经济社会发展的巨大成就和宝贵经验，准确把握“十二五”时期经济社会发展的指导思想、总体思路、目标任务和重大举措，把思想和行动统一到中央和省、市委的要求上来，把力量凝聚到落实党的十八大等一系列会议提出的各项任务上来，切实增强推进科学发展的自觉性和坚定性，解放思想，实事求是，与时俱进，开拓创新，为建设富强文明和谐的社区，实现国民经济和社会发展第十二个五年规划和全面建设小康社会宏伟目标而奋斗。
2、围绕隆重纪念中国共产党成立94周年，强化党的理论、党的历史、党的知识的学习。深入学习中国共产党团结带领全国各族人民谱写的光辉奋斗史、创业史、改革开放史，充分认识中国共产党是伟大、光荣、正确的马克思主义政党。注重从历史与现实、理论与实践的结合上学习我们党推进马克思主义中国化、时代化、大众化的宝贵历程和成果，进一步增强贯彻中国特色社会主义理论体系的坚定性。回顾学习各个时期各条战线基层党组织和广大共产党员在革命、建设、改革中作出的突出贡献，以及在党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设方面的创新实践经验，学习运用马克思主义执政党建设基本经验，进一步增强党的创造力、凝聚力和战斗力。
3、围绕深入推进学习型党组织建设和创先争优活动，强化提高执政能力和水平的各方面知识的学习。从应对长期执政考验、改革开放考验、市场经济考验和外部环境考验，抓住和用好重要战略机遇期的高度，坚持不懈深化理论武装工作，准确把握中国特色社会主义理论体系特别是科学发展观的根本要求，认真学习和自觉践行社会主义核心价值体系，学习现代化建设所需要的经济、政治、文化、科技、社会和国际等方面知识，学习反映当代世界发展趋势的现代市场经济、现代社会管理和现代信息技术等方面知识，努力在不断优化知识结构、开阔思路、把握规律中提高推动科学发展、促进社会和谐的能力和水平。
三、学习组织
1、严密组织集中学习。党员集中理论学习由各党支部统一组织，各党支部要制定理论学习计划，明确学习目标、内容、方式和保障措施，严密组织实施，每月至少要组织一次集中学习，每次学习时间不得少于1小时，集中学习时间全年不得少于12天，确保学习时间、内容、人员和效果落实。
2、突出学习重点，加强理论辅导。针对理论学习的难点重点问题，坚持开门搞学习，委将根据学习计划安排，就理论学习的重点、难点和热点问题，采取专家辅导、专题培训、观摩考察、交流研讨、开展主题实践活动等形式，搭建学习交流平台，深化学习主题，增强学习效果。
四、学习要求
1、提高认识，加强领导。社区党组织把加强党员理论学习作为提高党员队伍素质、保持先进性和加强执政能力建设的一项重要举措，紧密结合党员思想实际，突出重点，周密计划，精心组织。各党组织负责人要认真履行领导职责，把学习真正摆上日程，加强督促检查，带头学习、带头调研、带头讲党课，推动理论学习深入开展。
2、健全制度，精心组织。社区党组织要着力在规范学习行为、提高学习效率、保证学习质量上下功夫，进一步健全并落实集中学习、调研、经验交流、档案管理等制度，不断创新学习载体，丰富学习形式，增强学习效果。
3、联系实际，深入研讨。要发扬理论联系实际的马克思主义学风，把理论学习与当前工作结合起来，与党员干部思想紧密结合起来，坚持学以致用，把所学的理论自觉运用于社区工作实践。
4、加强督查，确保实效。社区党组织要定期对学习情况进行自查，及时总结讲评。党委将把党员干部理论学习纳入年度目标考核，
每季度组织一次理论考核，定期不定期组织检查和抽查，并将结果作为评先树优的重要依据。要积极总结交流工作中的好经验、好做法，探索建立加强党员干部理论学习的长效机制，促进党员理论学习工作制度化、规范化、科学化。
计划二：石小路社区党委将在三年任期内以“三项制度”为目标，以“创先争优”工作为行动指南。结合本社区党建工作的实际，讲党性，重品行，做表率促进社区工作和社区服务又好又快发展。
一、以党的建设为目标
在思想、组织、作风建设上，用“三个代表”，“三项制度”来武装全党。其中，最重要的是坚持解放思想、实事求是、与时俱进的思想路线，大力发扬求真务实、勇于创新的精神，来完成各项工作。核心是密切联系群众，全心全意为人民服务的宗旨，核心问题是保持党同人民群众的血肉联系。
二、夯实基础，加强党的组织建设
1、提高党支部的凝聚力和战斗力，做到分工明确、各司其职，团结协调，坚强有力。充分发挥社区党委“政治上领导、组织上保证、大事上把关、工作上监督的四大职能作用，加强社区党委统筹一方、协调一方、驾驭一方事务的能力，增强班子内部团结，以各级组织的各类培训为契机，提高社区党委班子成员和居委会干部的素质、能力和水平，进一步形成社区党委和居委会的工作合力。进一步深化社区共驻共建、资源共享的党建工作格局，扩大社区党建覆盖面，加大对共青团、工会、妇联等组织的领导，不断创新社区党建工作新的协调机制，增强社区党组织的服务功能。其具体措施做到：
（1）、党建工作有计划，党员活动有阵地，党内生活有制度，社区工作有领导有核心。
（2）、驾驭一方事务，以党建促社建，协调好社会保障、计划生育、社会治安、公共环境、社区安全等社区工作在社区各个层面上的全面推进。
（3）、建好党建工作平台，开展好党组织的活动。发挥社区党建工作议事会的作用，实现党建工作在社区各党组织之间的联动，各党组织开展好送温暖活动、参与社区共驻共建公益活动，开展好社区组织的各类文化体育活动。
2、加强对“两新”党组织的工作指导力度，为断扩大党的组织工作覆盖面。指导“两新”组织做好“双增双覆盖”的工作，使党的组织覆盖到所有有党员的“两新”组织，实现“有党员建组织、无党员送政策”的工作目标，并以社区党委、工会、群团组织为平台，使党的工作全覆盖。充分利用“党员基本信息管理系统”做好对辖区党组织和党员信息的摸底和统计，全面掌握“两新”党组织的工作动态，完善各项台帐，完善各类工作资料的健全的管理。
三、进一步完善党内生活制度，切实抓好党员队伍建设，增强党员党性。
1、深化“三项制度”，社区党委将继续认真落实“三会一课”制度，社区两委班子坚持开展好每月讲述，点评，评选优秀，进行公示。支部2月一次的党员“人岗定责”讲评活动。
2、实行基层党组织党务公开是加强党的建设、落实党风廉政建设责任制的一项重要内容，社区党组织党务公开实行“社区党委统一领导、党委成员各负其责，纪律监察小组协调监督、群众积极参与”的领导体制和工作机制。社区党委成立党务公开工作领导小组，领导小组办公室设在社区办公室，党委成员、纪律监察小组、居民组长为成员。社区党委书记是实行党务公开的第一责任人，具体负责本单位党务公开工作的组织实施。
3、深化石小路首创“1+5+10”活动，“1”：即每位社区“两委”班子成员结对帮扶一户困难群众，“5”：每位社区“两委”班子成员联系5户党员和群众家庭；
“10”：即每位有能力参加活动的社区党员联系10户居民群众。联系群众重点以困难家庭、残疾人家庭、下岗失业人员家庭、有上访诉求的家庭、老年人家庭为主。通过“1+5+10”活动的开展，实现社区180余户5类弱势群众家庭全覆盖，达到月月有人关心、困难有人解决、问题有人反映、脱困有人帮助的目标。
4、充分发挥居民组长、楼栋长的优势，在各楼栋宣传各项惠民政策，了解居民群众的生活状况，收集民情民
意，掌握流动人员的居住情况，宣传、劝导居民爱护环境卫生，加强居民自身的防火、防盗意识。
党务公开的内容：
1.党组织决议、决定及执行情况。执行中央方针政策，上级党组织决议、决定和工作部署等情况；
2、社区党委的重要决策及执行，任期工作目标、阶段性工作部署、工作任务及落实等情况。
3、党的组织管理情况。本级党组织的设置、主要职责、机构调整、换届选举，党员发展、民主评议、创先争优，党费收缴、管理和使用，党务工作经费管理和使用，党员权利保障等情况。
4、领导班子建设情况。领导班子职责分工、议事规则和决策程序，执行民主集中制，召开民主生活会，年度考核评价等情况。
5、干部选任和管理情况。干部选拔任用、轮岗交流、考核奖惩，干部监督制度及执行等情况。
6、联系和服务党员、群众情况。听取、反映和采纳党员、群众意见和建议，帮助党员、群众解决生产生活实际困难，接待来信来访、排查化解矛盾纠纷，办理涉及党员、群众切身利益重要事项等情况。
7、党风廉政建设情况。执行廉洁自律规定、落实党内监督制度、推进惩治和预防腐败体系建设、落实党风廉政建设责任制、处理违纪党员等情况。
8、创先争优公开承诺。建立完善了“三本台账”。一是“公开承诺”台账，记录党员、支部和党委公开承诺事项及兑现情况；
二是“讲述点评”台账，记录在每月召开的组织生活会、每两月召开的支部书记会上，党员、党组织的讲评、领导的点评情况，确保“一讲二评三公示”各环节有据可查；
三是“考核评价”台账，真实记录考核评比的结果，作为评先评优的重要参考依据。
