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2022年党建工作要点‘’

时间:2022-06-20 08:40:03 工作要点 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的2022年党建工作要点‘’,供大家参考。希望对大家写作有帮助!

2022年党建工作要点‘’

2022党建工作要点‘’4篇

2022党建工作要点‘’篇1

2014年党建工作要点

  2014年党建工作要坚持深入学习贯彻党的十八大、十八届三中全会精神和习近平总书记系列讲话精神,以开展群众路线教育实践活动为抓手,紧紧围绕考试安全工作重心和服务考生、服务学校、服务社会工作目标,着力加强思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设,全面提高党建工作的科学化水平,为实现全年各项目标任务的顺利完成提供坚强政治组织保证。

一、扎实开展党的群众路线教育实践活动,促进作风转变

1.认真开展党的群众路线教育实践活动。按照市局党委的安排部署,中心党的群众路线教育实践活动从3月开始至6月基本结束。坚持围绕中心、服务大局,组织开展以为民务实清廉为主要内容的群众路线教育实践活动,结合党员干部实际,切实加强组织领导,精心制定工作方案,做到规定动作不走样、自选动作有亮点,建立党的群众路线教育实践活动长效机制。教育引导党员干部树立群众观点,弘扬优良作风,解决突出问题,保持清廉本色。

2.持之以恒反对“四风”。认真贯彻中央、省委、市委反对“四风”的有关要求,狠刹五股歪风,按照《党政机关厉行节约反对浪费条例》的要求,认真践行“ 六项承诺”以严标准、严程序、严要求,全面加强作风建设。

3.解决实际问题。以解决群众和基层普遍反映、集中关注的热点难点问题为突破口,通过群众路线教育实践活动,努力纠正一定范围内存在的作风问题,切实解决工作中存在的实际问题,落实和完善各项服务群众、联系群众制度。

二、加强理论武装,切实提高党员干部思想政治水平

1.深入学习贯彻党的十八大、十八届三中全会精神。认真研读党的十八大、十八届三中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神,认真学习全国教育工作会议和市委三届五次全会精神,积极开展党的历史和优良传统教育,坚持读文本、学原文,联系工作实际谈体会、悟心得。

2.加强理想信念教育和社会主义核心价值观教育。及时有效地开展思想政治工作,着力增强党员干部的理想信念、宗旨意识、群众观点,牢固树立马克思主义世界观、人生观和价值观,培育和践行社会主义核心价值观。教育引导机关党员干部把“富强、民主、文明、和谐”的奋斗追求与个人理想信念、行为规范、处事态度融为一体;
把“自由、平等、公正、法治”转化为思想认同和价值认同;
把“爱国、敬业、诚信、友善”与正确认识和自觉遵守社会法律规范、道德规范相结合,形成爱国守法、敬业奉献、明礼诚信、团结友善的良好风尚。 
    3.进一步完善学习调研制度。坚持以党支部周五学习为重点和个人日常自学相结合的学习制度。通过政策解读和业务培训、专题研讨、辅导讲座、知识竞赛、网络教育等形式,提高学习的针对性和时效性。全年集体组织学习不少于20次,党员干部和职工每年理论和业务学习的阅读量不少于60万字(或3本书),党员领导干部记理论学习笔记2万字以上,普通党员1万字以上,全体党员干部撰写心得体会文章不少于4篇,支部撰写党建调研文章不少于1篇。  

三、积极创建示范党支部,夯实党建工作基础

1.积极创建示范党支部。进一步巩固提升“标准化党支部”创建成果,要以领导班子好、党员队伍好、工作机制好、阵地建设好、作用发挥好“五个好”为总体要求,争创示范党支部。

2.抓好党员队伍建设。认真开展党组织和党员承诺践诺活动,加强党员的教育与管理,严格党内组织生活,丰富党内生活内容。按期完成支部换届工作。

3、规范党务工作。学习领会党务工作相关文件精神,掌握组织建设,党员教育、管理和服务,发展党员,党内统计等程序和要求,做好各项党务工作。加大对过程性资料特别是图片资料的积累力度,做到工作程序和档案资料规范有序;
认真落实党务公开工作,使党员享有更多的知情权、参与权、表达权和监督权,畅通党员参与和监督党内事务渠道,不断激发组织活力;
充分利用招生考试网等宣传阵地,及时传达上级精神,及时总结和宣传机关党建工作的好经验、好做法。

4.开展党员干部“八带头”活动。充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范带头作用,积极培育和营造比、学、赶、帮、超的浓厚氛围,坚持开展带头坚持学习、带头勤奋工作、带头执行制度、带头服务考生、带头解决问题、带头廉洁自律等八带头活动。以高度的责任感和使命感,加强党员干部自身的党性锻炼、党性修养和党性提高。

5.加强机关精神文明建设。在巩固“区级文明单位”创建成果的基础上,以“领导班子团结、工作成效显著、道德风尚良好、招生考试事业发展、单位秩序井然、环境整洁优美”为目标,抓好市级文明单位创建工作。深入贯彻落实《公民道德实施纲要》;
巩固市级卫生单位创建成果,坚持不懈地抓好双创工作;
丰富机关文化生活,以增强机关干部职工身体素质为目的,精心组织开展各种健康向上的文体活动。

四、严格监督检查,扎实推进党风廉政建设

1.扎实开展廉洁从政教育。切实落实中央“八项规定”“六项禁令”和省委市委实施意见,增强党员干部的廉洁自律意识。结合各类考试业务培训会议,扎实开展职业道德、理想信念、党的纪律和作风、警示教育等廉洁从政教育活动,以“传播先进文化,倡导廉洁风尚”为主题,积极开展廉政文化进机关活动,筑牢党员干部抵御腐蚀的第一道思想防线,全面打造了一支清正廉洁、为民务实的招生考试队伍。

2.落实“一岗双责”。按照领导分工和管事与管人相统一的原则,制定中心支部《党风廉政建设目标管理责任一览表》,落实“一岗双责”制度,做到任务明确,目标清晰,责任到人。

3.加大对考试违纪舞弊行为的防范、打击和查处力度。加强对重点环节、重点岗位和关键人员的管理,坚决杜绝违规违纪行为发生。把党风廉政建设与严厉打击“黑中介”和招生诈骗结合起来,进一步净化招生考试内外部环境,切实维护招生考试工作良好社会声誉。

五、建章立制,强化治理,推进招生考试工作不断前进

1.落实和完善机关党建工作责任制和工作机制。全面落实“三会一课”制度,定期召开党员大会、支部委员会,民主生活会;
中心班子每季度专题研究1次党建工作,全年不少于4次,支部书记讲党课不少于3次;
健全民主决策机制,完善领导班子议事规则和决策程序,扩大党内决策民主;
加强党内民主监督,认真落实党务政务公开制度,拓展公开内容,提高党务政务公开质量;
建立完善领导干部直接联系和服务群众制度;
努力完善党内激励、关怀、帮扶机制,坚持教育管理与服务关怀并重,切实让广大党员感受到组织上的关怀与温暖;
坚持干部谈心谈话制度;
完善制约和监督机制,发扬党内民主,严肃党内生活,开展经常性的批评和自我批评。

2.依法治考,廉洁从政。加强各类招生考试的组织管理和服务指导。加强招生考试队伍自身素质建设;
加大各类考试标准化考点建设和管理;
建立健全各类考试招生的考务管理制度、考试组织实施程序、应急处置办法等;
建立党员干部直接联系县区招办和基层考点制度,切实为基层办实事好事。加强廉政风险防控工作,规范权力运行,健全完善廉政风险防控长效机制。

3.规范机关制度和管理。加强财务管理,严格执行财经纪律。厉行节约,勤俭办公,降低公务经费、提高工作效能、树立良好形象。

2022党建工作要点‘’篇2

街道党建工作要点

  一、以加强党的执政能力建设为着重点,全面推进基层组织建设

2011年街道基层组织建设总体目标和任务是:(四抓、四促)抓理论教育培训促执政能力提高;抓干部调整优化促基层社会稳定;抓服务中心建设促服务资源整合;抓非公企业党建促经济快速发展。

(一)加强学习,深化认识,切实增强加强农村党的执政能力建设的重要性和紧迫性。

1、发挥党工委中心组的带头作用,在加强自身学习的基础上,充分发挥”引导学、帮助学”的作用,引导基层组织开展学习,领会十七届五中全会精神。在学习的过程中,计划组织中心组宣讲团下村进单位宣讲《决定》精神,使广大干部领会《决定》精神实质。

2、充分利用村级宣传窗、信息栏、街道本级宣传媒体等载体进行全会精神的宣传,努力扩大学习的范围。

(二)有的放矢,整体推进,进一步加强干部队伍建设。

1、以村两委会换届选举为切入点和着重点,优化调整村干部队伍。一是以”三察三看”为衡量标准,在年底之前对现有村两委会班子队伍进行全面排摸。通过实施”三察三看”(即:察村干部的思想政治素质和致富本领,看其”双带”能力;察村干部履行办事程序,看其是否正派;察村干部的个体素质,看两委会整体上是否有活力),深入了解村两委会和两委会干部在开展工作协调运转中,思想、工作和作风方面表现情况及存在的主要问题,为明年换届选举打好基础性工作。二是有意向地抓紧补充一批村级后备干部。对表现确实较好,或组织考察有一定基础的,在换届前先到位一批,在群众中提早给予亮相(如:前后潘、刘马湖、邵家渡),三是以实施”三个一批”完成换届选举工作。即稳定一批骨干力量;发展一批新生力量;培养一批后备干部。

2、切实制定干部培训教育计划,加大对机关、村和后备干部培训力度。一是科学安排培训内容,就应急式灌输向主动式培训转变(重点在当前村反映的热点、难点问题上加大培训力度)。二是多层次抓好干部的培训工作。上半年参加机关干部理论培训班;村换届选举后举办新任村干部政策法规、工作程序培训班;适时组织村后备干部培训班。三是加大对机关年轻干部的培养与选拔,继续推行中层干部竞聘上岗制,适时推行一批非中层领导职务等各项措施为年轻干部成长创造良好平台。

3、实施”稳心工程”,建立关爱机制。一是不定期开展机关干部、村干部谈心谈话,了解干部思想动态。二是完善干部关爱卡制度,建立以干部家庭状况、身体状况、子女状况等为内容的关爱卡,帮助干部解决实际困难。三是完善干部激励制度。建立镇聘小集体转编激励制度;建立村干部医疗保障和养老保障制度,完善机关干部、联村干部、村干部考核制度。四是加强对离任干部的回访关爱制度建设。

(三)注重务实,力求创新,着力提高基层党组织的执政能力。

1、转变作风,进一步密切联系群众。一是建立完善好党员中心(街道争取年内、村社区搞1-2点)。二是完善联村包村工作制。建立每月一次联村包村工作汇报制,重大事件不定期汇报制。三是督促落实村级民主建设各项制度。全面推进村民评村官制度,切实实现信息在一线了解,问题在一线解决,感情在一线沟通,能力在一线培养,作风在一线转变的”五个一线”目标。

2、坚持抓两头、促中间原则,扎实扎实抓好第三批”四型”先进党组织创造工作。在总结第二批创建经验的基础性,按照”缺什么,补什么,及时补”的要求,加强指导,落实措施。明年安排3-4个,抓好上沈、洋市、邵家渡创建工作。

3、以党员先进性教育为抓手,加强对党员队伍的建设与管理。一是加大农村党员发展力度。全面建立农村个体、私营业主和青壮年外出务商人员跟踪卡,扩大党员发展范围。二是切实加强非公有制企业和新社团党建工作。在工作实施中做到”三个到位”:①示范到位,以身边党建典型做好引导工作;②提早介入到位,对新办企业达到规模要求,设计一套非公党建告知书,确定一批党建联络员;③党建与工建、团建、妇建同步建设相互到位。

二、以”一岗双职”和”五个一”为重点工作,全面落实党风廉政建设责任制

2011年街道党风廉政建设和反腐败工作总的要求是:以打造廉政文化建设为基础,完善教育、监督、客理、惩处为一体的纪检工作体系,坚持标本兼治,注重治本,坚持不懈地推进党风廉政建设,全面构筑反腐”防火墙”。

(一)突出重点,全面推进廉政文化建设。

1、明确职责,狠抓落实。一是继续抓好领导班子”一岗双责”和”五个一”工作,落实相应的责任。建立每季一次的中心组或班子党风廉政建设反馈会。建立支部书记、中层干部、联村干部定期学习会。二是进一步完善党风廉政建设工作制度,明确任务,分工到位,落实责任,保证反腐败斗争党政齐抓共管领导体制和工作机制落到实处。三是抓好机关服务行业的效能建设,以效能建设的推进来促进党风廉政建设。

2、加强监督,进一步规范领导干部从政行为。以抓好三支队伍为重点,继续加强二个”条例”学习,一是继续加强对党政领导班子成员勤政廉政情况的监督检查;认真做好区纪委规定的廉情公布工作;加强对党员干部重大事项的监督管理。二是重点加强村党支部”一把手”和镇中层干部的廉洁自律工作力度,建立村干部保廉机制和中层干部廉政述职制度,建立干部廉政档案。三是继续加强联村干部党政机关工作人员到农村基层进行公务活动,严格执行街道联村干部管理制度,严格执行机关工作人员基层工作”四不准”制度。

3、深化完善行风建设,按照”谁主管谁负责”的原则,围绕党工委、办事处的中心工作和群众反映强烈的热点问题,组织开展督察活动,加大纠风治乱工作的力度。一是重点在创新机制上做文章,进一步完善村级目标管理考核制度,充实廉政考核内容。二是全面实行工程招投标制度,重点规范村级50万以下工程招投标程序,年内将对有关工程进行整治。三是对建设工程、政府采购等进行专项监察,设想实行街道办公经费统管。

(二)突出规距,全面推进制度建设。

1、注重教育,牢筑拒腐防变的思想道德防线。第一,抓好班子民主生活会制度的落实。第二,办好一年两次的干部党性党风党纪教育培训班。深化以”下基层、访民情、强服务”为主题的干部作风建设活动。第三,抓好警示教育,每年举行二次以党支部为单位开展廉政建设学习讨论会和警示教育会。加大示范教育的力度。第四,推出”送廉文、树形象、作表率”活动,每月一次向村党支部书记、机关中层以上干部送一篇廉文,宣传勤政廉政、干净干事的先进典型。

2、切实加强监督检查,加强预警机制建设。第一,抓好街道村财务”轮审制”工作,从街道审计站审计,逐步走向社会审计。第二,加强对机关民主作风及权力运作的监督检查,充分发挥人大作用和行风监督员的作用。重点对大额资金使用、工程招投标项目及人员调入聘用等重大事项的集体讨论的检查执行工作。第三,充分借鉴”武义”经验,进一步完善村干部的民主管理制度,全面实施监督促廉。第四,加强对干部选拔任用工作的监督,推进干部人事制度改革,全面推行中层竞聘、上岗前廉政谈话、支部书记上任谈话制。第五,加强基层民主监督,充分发挥群众监督的作用,深化街道、村干部民主评议、民主恳谈工作,全面推进村民评村官活动。

3、建立党员干部权力制约制度,进一步完善监督机制,强化社会监督民主管理,加大监督力度。①完善”述、评、考”制度,充分发挥民主生活、群众评议、民主考评的作用,加强党内监督、群众监督。②完善村级村民会议权利主体制约制度和财务公开制度。③改革村干部职务消费,制定切实合理的公务接待消费制度,逐步探索村务交际费用零开支模式。

积极试行中层干部二年轮岗制(试行),联村干部轮岗制(试行)、特殊岗位(如司机)轮换制,切实实行权力制约,活动圈制约。

(三)适应新形势,建设一支高素质的纪检监察干部队伍。

“纪律检查干部要以更高的政治觉悟,更高的纪律性,更强的法制观念,更要谦虚谨慎”的要求,切实加强思想作风建设,努力提高运用科学理论解决实际问题的能力,要不断加强纪检监察机关的领导班子建设,加强和改进内部监督管理,增强纪检监察干部拒腐防变能力。

三、把握导向,服务大局,认真做好新时期宣传工作

2011年街道宣传工作总目标是:突出一个主题,把握二个关键,抓住四个重点,即突出”一个主题”,以学习贯彻十六届四中全会为主线;把握”两个关键”,以把握导向,服务中心为重点,进一步抓好舆论引导工作;以展示成就,塑造形象为重点,进一步加大对外宣传力度;抓住”四个重点”,理论学习、舆论宣传、文明创建、文化建设。

(一)理论学习有新提高。

1、着力抓好中心组理论学习。继续在”真学、真懂、真信、真用”上下功夫,落实中心组一月一次集中学习制度,继续抓好中心组”夜学、述学、评学”、”季末论坛”、理论交流会等载体建设,适时组织中心组学习扩大会议,把村支部书记、机关中层干部吸收到中心组学习中来。

2、努力构建学习型机关。积极开展争创”学习型机关,学习型干部”活动,举办一年一次”学习周”;开展一季一次干部技能活动。制定干部进修学习有关制度,并建立档案,继续举办大、中专学历班,鼓励街道、村二级干部学习各种理论和业务知识。

3、不断加强党员教育力度。以实施”4、3、2”培训目标为抓手,全面提升党员干部的素质。一是推出四大教育板块。即理论学习板块,重点是对街、村党员干部开展党的执政能力建设、等思想政治理论学习;政策法规板块,以规范党员干部办事行为;廉政教育板块,以增强党员干部廉洁自律的自觉性;业务知识板块,以提高村干部解决实际问题的能力。二是办好三个班,即干部学历班、后备干部继续教育班、支部书记实用技能培训。三是建好二个学习基地,即建好村党员教育示范基地,以”村官教村官”形式达到共同发展;建好党员干部学习基地,以街道党校为阵地,对村干部进行系统培训,积极培育非公企业党校示范点,同时探索以片为单位的学习制度。

4、大力推进思想政治工作,积极探索非公企业思想政治工作模式。在蓝野公司、至诚学校培植思想政治工作先进典型,适时召开思想政治工作现场会。

(二)新闻宣传有新突破。

1、多形式地做好对外宣传工作。一是加强与各级新闻单位的联系,抓好重大题材的宣传报道,提高**的影响力。二是开展”宁波记者**行”活动,邀请部分新闻媒体的记者来**考察采访,通过他们宣传**,编写《200x记者眼中的**》,进一步扩大**的对外影响。三是组织”**名人看**”活动,邀请在外的**籍名人回家乡走走看看。四是编写出版《绿色**》一书,挖掘**文化底蕴。

2、多渠道地做好对内宣传工作。一是创刊《**宣传动态》,关注社会舆论,传达上级精神,做到上情下达,下情上传。二是抓好村、企宣传阵地建设,充分利用阅报栏、宣传窗或黑板报等开展宣传活动。三是抓好宣传队伍建设,组建街道信>

2022党建工作要点‘’篇3


大学2022党建工作计划材料_党建工作

【范文阅读大学2022党建工作计划材料 本学期,坚持以科学进展观为统领,本着与时俱进的精神面貌,紧紧环绕学校20xx年工作要点,提高党员同学的文明素养、专业素养、创新能力和工作实效,发挥党支部的战斗堡垒作用,为开展好创先争优活动提供强有力的思想保证、政治保证和组织保证。

一、仔细做好进展党职员作 学部将仔细开展20xx年春季党员进展工作。工作中将降实完善支部民主评议、培养人谈话、公示等环节,对新进展的党员扩大民主评议范围,积极了解一般同学对进展对象的评价,保证进展的党员具备出色的业务素养和坚实的群众基础。要求辅导员与进展对象进行一对一谈话,严把党员质量关,增加进展透明度。

二、深入开展党支部创新方案立项 抓好学校重点项目和普通项目的建设工作。建议各支部本学期开发思路,按照方案有步骤完成立项的各项活动。尤其是要注重宣传,要在每次活动结束后,及时撰写新闻稿,采集宝贵的、有代表性的新闻图片,以便在学校、学部站上
及时进行宣传。有条件的能够联系校外媒体进行广泛宣传,
加大宣传的力度和妨碍力,力争出精品。

三、加强党员、准备党员、积极分子的教育 针对党内人员开展系列党课和实践教学。经过这些活动,让同学们走出校园、深入社会、了解民生、开阔视野,见证都市进展建设的足步,也让他们感觉党领导下取得的丰硕成果和社会进展前进的步履艰辛。

四、重温入党誓词 举办庆七一党员发誓大会。要求学部全体学生党支部书记、准备党员、毕业生党员以及相关老师共同参加。经过升国旗、重温入党誓词、国旗下说话等环节,加强党员的凝结力、荣誉感和使命感。

五、学习两会精神 目前两会正在召开,对于反xx、抑制房价、建设漂亮中国等话题都在会议中有所讨论。学部打算在两会闭幕未来,以别同规模组织党员同学和一般同学,经过学习文件、观察视频、组织讨论会等形式学习两会精神。争取经过学习领略党和国家的精神,让自身在思想和行动上都有所提高。

六、经过党支部活动服务同学 党员的全然义务是服务,失去服务意识,党员也算是失去了活力。本学期,学部号召党支部环绕各个年级的中心任务,组织广泛的深入实际的活动,让支部活动深入人心,让党支部的工作充满活力。


【范文阅读大学2022党建工作计划材料 一、思想政治建设方面 组织党员认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表重要思想和党的基本知识,要求党员领会贯彻党的基本路线、方针和政策并进行宣传。通过各种教育活动引导党员们树立正确的世界观、人生观和价值观。要求党员通过学习来提升自己看待事物的能力,透过现象看清事物的本质,坚定共产主义信念。

(1加强党的理论知识的学习,以xx大修订的《中国*章程》为理论指导,在全体学生党员和入党积极分子中开展“学习新党章,树立新形象”活动。

(2组织党员观看教育影片、参加讲座、报告会等。

(3开展主题党日活动。

(4举行党的知识竞赛活动。

(5针对的国内国际时势,开展主题教育活动。

二、抓好支部组织建设,落实好发展党员工作 按照“坚持标准,保证质量,改善构,慎重发展”的方针及中共中央的有关规定,参照党员工作实施细则,积极做好发展党员工作。本年度计划推荐120名优秀的青年团员成为入党积极分子,严格建党对象的培养、考察、教育,做到成熟一个发展一个,计划发展50名重点对象入党。加强对预备党员的教育管理和及时做好预备党员的转正工作。


三、加强预备党员教育培养工作,提升党员的服务意识,发挥党员的先锋模范作用 (1继续完善“三会制度”,定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会议,传达学习和讨论有关事宜,这些将作为支部的一项制度实施。

(2进一步落实支部创新项目《预备党员的培养教育创新》,借助支部活力创新项目的契机,集合群众路线教育实践活动,进一步加强了预备党员的培养教育管理,通过开展主题教育活动提高党员能力素养,在四个方面发挥引领作用,强化党员意识。

一是思想引领,继续开展党员对新生班级的活动。解决大一新生在入党方面的实际困惑,让新生在入学之初就树立端正的入党动机,了解入党的详细流程,学会撰写与入党相关的各类材料。让学生党员在新生入党导航教育中充分发挥作用,同时提升自我理论水平。

二是学风引领,要求预备党员按专业对帮扶学习困难同学,帮助同学培养学习习惯、掌握学习方法、提高学习成绩。把预备党员教育管理与加强学风建设相合,通过树立和宣传学术道德和学风建设典型,在全院学生中掀起自觉践行优良学风的风气。

三是行为引领。要求学生党员在同学中带头营造良好的学习和生活风气,通过服务班级宿舍建设、帮扶困难同学等,
切实增强学生党员为群众服务的意识,树立在学生中的良好形象。

四是就业引领。外语学院学生党支部将继续对毕业生党员的信息进行了调查收集,并制作优秀毕业生党员大型事迹展,通过树立就业先进典型,传播正能量。

(3创建学习型基层党组织。支部除了要教育培养“实务化”外,必须加强定期的理论学习。对于在外顶岗实习的预备党员,可以通过QQ群等网络平台加强监督和指导。

(4加强培养过程监督,保证后续教育不松劲。党支部拟给每一个预备党员发放了一份经过几年实践后修订的《外语学院学生预备党员转正汇报答辩单》,要求预备党员在预备期内按照《答辩单》上面的指导意见,从理论学习、社会工作、志愿服务等方面加强自我教育管理,要求预备党员自己做好记录,作为转正的重要依据。

(5除了支部策划的主题教育活动外,准备实行预备党员的志愿服务制度。要求预备党员充分利用各种社会教育资源,合专业特点,主动参加社会实践要求预备党员在一年的预备期内,利用课余时间,无偿参加不少于50个小时的社会志愿服务,并将社会志愿服务的完成情况作为预备党员转正的一项重要考察内容。

四、重视入党积极分子的培养教育,为党员发展工作夯实基础,使积极分子提前进入“党员”角色
支部将加强常规思想政治教育,严格执行《入党积极分子行为规范》。以学生行为规范教育为切入点,坚持从细节入手,从基础抓起,逐步让规范成为学生的习惯,使文明成为学生的名片。

除培养联系人定期分组的面对面教育以外,支部还将针对入党积极分子,联系专业实际,合各种节日及特别节点,开展相应的主题教育活动。

进一步落实入党积极分子汇报答辩制度。

五、重视支部宣传阵地建设,加强支部工作宣传力度 (1通过党员qq群,学院网站,学校网站及时报道支部工作动态。坚持在我院网站上“每周一闻”,争取在学校网站上重点报道支部亮点工作2篇。

(2加大先进典型的宣传力度。通过展板,座谈会等形式扩大优秀党员在同学中的影响力。

【范文阅读大学2022党建工作计划材料 一、指导思想 以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,以学习贯彻会议精神为动力,以办好人民满意的教育为宗旨,以优化校园文化建设为特色,进一步解放思想,实事求是,与时俱进,团结实干,开拓进取。按照市教育局党建工作总体部署,围绕学校中心工作,结合我校党务工作实际,大力加强干部队伍建设和党员队伍建设,做好党员先进性教育工作,
充分发挥党员的先锋模范和党组织的战斗堡垒作用,为学校工作提供坚强的组织保证,推进学校各项工作更好地发展。

二、工作目标 1.坚持学习与实践同步,加强全体党员、教师的政治学习,深入学习科学发展观、十八届三中全会精神,建设学习型党组织,以理论武装头脑、指导实践、促进发展。

2.加强组织建设和各支部建设,坚持“三会一课”制度,认真做好入党积极分子培养及党员发展工作,积极开展党员活动,严格党员教育与管理,积极协助、参与学校重大事务。

3.坚持走群众路线,以“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”为总要求,切实改进工作作风。认真做好教育教学管理工作,加强高效课堂研究,党员教师带头上示范课、研讨课,带头家访和帮扶贫困家庭学生,提高教学质量。

4.加强廉政建设,落实党风廉政建设责任制,加强党员民主评议,严格落实中央“八项规定”和省委“九条规定”的要求,依法治校,规范从教,推进勤政廉政工作。

三、主要工作及措施 (一加强思想建设,提高师德师能 通过组织学习,把全校党员和广大师生的思想和认识统一到教育和发展上来,把智慧和力量凝聚到实现学校教育工作目标任务上来。

1.抓好中心组学习。坚持每月集中学习一次,形成良好
的学习氛围。以党委成员学习带动全校的思想政治学习,切实做到真学、真懂、真信、真用,始终保持政治上的清醒和坚定。

2.抓好全体党员学习。认真执行党内“三会一课”制度,以增强党性观念、发挥先锋作用为目标,结合学校实际,组织广大党员广泛开展以学习党的和十x届x中全会精神为主题的教育活动,号召广大党员体现时代要求,始终站在教育改革和发展的最前沿,做推进素质教育、弘扬师德、关爱学生的典范,以党性铸师魂。

3.抓好全体教职工学习。教职工学习要与校本培训和终身学习相结合,以提高教职工队伍整体素质为目标。加强教师的理想信念教育和职业道德教育,进一步规范教师从教行为,严格要求教师认真履行职责,为人师表,教书育人。学习宣传优秀教师,营造学先进、赶先进的良好氛围。坚决治理教师队伍中有违师德的行为,杜绝有偿家教,净化教书育人环境。

4.努力开展系列切实有效的活动,围绕“构建高效课堂,提高教育质量”的思路,引导广大教师进一步提升育人意识、服务意识、责任意识、质量意识,不断提高学校办学水平。

5.加强学生思想政治教育和养成教育。德育工作要在坚持狠抓常规管理、组织开展好系列活动的基础上突出德育工作的针对性和实效性,创新德育的新思路、探索德育新方法、
实施德育新举措、开创德育新局面,使德育工作和学生管理成为学校竞争中的亮点。举办“__”师生辩论赛,开展主题宣传教育活动;积极开展“和谐校园”“示范班级”等创建活动,加强文明礼仪、行为养成教育。深化拓展感恩教育、诚信教育、法制教育、禁毒教育、廉政教育以及心理健康教育等各项工作。

6.坚持正确舆论,强化宣传工作成效。要切实重视学校宣传报道工作,加强对宣传工作的领导,把握正确舆论引导师生,弘扬真、善、美,为学校的改革发展创设良好的内外环境,形成凝心聚力、奋发向上的学校发展氛围。

(二加强组织建设,增强党性观念 1.扎实推进党的基层组织建设。进一步完善党委和支部的学习制度、例会制度和民主生活会制度。严格规范党内组织生活,提高民主生活会质量,深入开展批评和自我批评。创新党建活动,提升党建层次和质量。

2.加强党员队伍的管理与教育。在保证党的常规工作正常化的基础上,不断加强党员的党性意识、宗旨意识、组织意识教育,创新民主评议党员的方式与形式,要加强对党员经常性的教育工作,提高党员素质,组织党员深入开展“共产党员示范岗”活动;围绕学校中心工作,做好教师的思想政治工作,切实发挥党支部的战斗堡垒作用。

3.发挥党员的先锋模范作用。围绕学校中心工作,结合
教育教学实际,组织党员开展丰富多彩的主题实践活动。广大党员要亮出牌子、举起旗子、做出样子,争做教学能手、学科带头人,争当模范党员,切实发挥党员的先锋模范作用,为持续提升__中学教育教学质量再立新功。

4.认真做好发展党员工作。制订本年度发展党员计划。努力做好优秀教师入党工作,引导团员青年及入党积极分子靠拢党组织,为党组织补充新鲜血液奠定坚实基础。以在教学第一线青年骨干教师为发展党员的重点,加强对入党积极分子的经常性教育和入党前的强化教育。确定重点培养对象和发展对象,进一步做好培养教育考察工作,本年度计划发展党员_名,对考察合格的预备党员按时办理转正手续。

(三加强作风建设,提高依法治校、民主管理水平 1.发扬密切联系群众的工作作风。党委班子成员要保持良好的精神状态,增强群众观念,注重调查研究,继续发扬密切联系群众的工作作风。进一步落实校级干部联系年级组制度,倾听群众意见和建议,为教师脱颖而出搭设平台。要进一步关心教职工的身心健康,努力减轻教师负担,切实解决教师的生活工作困难,解除教师的后顾之忧,使教师能够全身心地投入到教育教学工作中。

2.加强党风廉政建设。认真落实中央“八项规定”和省委“九条规定”的要求,坚决反对和抵制“四风”问题,建立健全党风廉政建设责任制。继续坚持和完善党组织统一领
导、党政齐抓共管、处室各负其责、依靠群众参与的反xx领导体制和工作机制,努力形成反腐倡廉的强大合力,使领导干部提高思想道德水平,增强自觉遵守纪律的观念,规范行政行为,确保教育工作风正源清。

3.进一步规范党务、校务公开工作。坚持“公开、公平、民主”的原则,继续做好党务、校务公开、重大决策咨询工作,使党务、校务公开工作更加规范,更加透明,提高党务、校务公开工作实效。

4.着力解决群众反映强烈的突出问题。通过阳光服务站、家长会等多种渠道做好社情民意的沟通工作,引导社会群众关心、理解、支持学校工作。着力按上级要求规范学校招生行为,促进社会和谐,维护社会稳定。进一步规范学校财务管理,坚决从源头上治理教育乱收费行为。认真落实教育收费公示制度,自觉接受群众监督。

5.依法办学、依法施教,积极发挥法制教育作用。进一步增强全体党员和教师的法制意识,提高学生学法、用法、守法的意识和能力。

(四加强党对群团工作的领导. 1.加强对工会工作的领导,重视和发挥教代会的职能作用。工会工作以师德建设、民主建设和政务公开为重点。支持工会根据自身特点开展各项群众性文体活动,丰富教职工课余文体生活;进一步加强教代会工作的规范化、制度化建
设,真正发挥教代会民主管理、民主监督的作用。

2.加强对共青团工作的领导。围绕学校中心工作,立足团队特色,展示学生特长,开展形式多样、生动活泼的各种特色主题教育活动。加强团队自身建设,突出加强团员队伍建设,力争各班团支部在团建等方面有较大发展,使团组织的创造力、凝聚力和战斗力进一步增强。认真做好发展团员工作,各团支部要积极组织团员青年和入团积极分子学习《团章》,充分发挥团队干部模范带头作用,引导青年教师爱岗敬业,献身教育,积极主动向党组织靠拢。

3.认真做好xx工作。注重党外干部的培养工作,加强与民主党派教师联系,适时组织党外教师参加评议党员等活动,倾听他们的意见和建议,充分调动他们的工作积极性。

(五加强精神文明建设和安全稳定工作,促进学校教育事业健康发展 1.加强学校精神文明建设。深入开展师生爱国守法、诚实守信、文明礼仪等教育,大兴校园文明之风。

2.重视学校的稳定工作,协力做好校园周边整治和安全保卫工作,确保学校的稳定和良好的教育环境。切实加强学校管理,要求各项工作都规范,符合要求,确保学校平安稳定。

2022党建工作要点‘’篇4


2022年党建工作要点


2022年党建工作要点
2011-10-22 作者: 党支部工作方案 2386人读过 | 我要投稿
一、以加强党的执政能力建设为着重点,全面推进基层组织建设
2022年街道基层组织建设总体目标和任务是:(四抓、四促抓理论教育培训促执政能力提高;
抓干部调整优化促基层社会稳定;
抓效劳中心建设促效劳资源整合;
抓非公企业党建促经济快速开展。
(一加强学习,深化认识,切实增强加强农村党的执政能力建设的重要性和紧迫性。发挥党工委中心组的带头作用,在加强自身学习的根底上,充分发挥"引导学、帮助学"的作用,引导基层组织开展学习,领会十六届四中全会精神。在学习的过程中,方案组织中心组宣讲团下村进单位宣讲?决定?精神,使广阔干部领会?决定?精神实质。
2、充分利用村级宣传窗、信息栏、街道本级宣传媒体等载体进行全会精神的宣传,努力扩大学习的范围。
(二有的放矢,整体推进,进一步加强干部队伍建设。


1、以村两委会换届选举为切入点和着重点,优化调整村干部队伍。一是以"三察三看"为衡量标准,在年底之前对现有村两委会班子队伍进行全面排摸。通过实施"三察三看"(即:察村干部的思想政治素质和致富本领,看其"双带"能力;
察村干部履行办事程序,看其是否正派;
察村干部的个体素质,看两委会整体上是否有活力,深入了解村两委会和两委会干部在开展工作协调运转中,思想、工作和作风方面表现情况及存在的主要问题,为明年换届选举打好根底性工作。二是有意向地抓紧补充一批村级后备干部。对表现确实较好,或组织考察有一定根底的,在换届前先到位一批,在群众中提早给予亮相(如:前后潘、刘马湖、邵家渡,三是以实施"三个一批"完成换届选举工作。即稳定一批骨干力量;
开展一批新生力量;
培养一批后备干部。

2、切实制定干部培训教育方案,加大对机关、村和后备干部培训力度。一是科学安排培训内容,就应急式灌输向主动式培训转变(重点在当前村反映的热点、难点问题上加大培训力度。二是多层次抓好干部的培训工作。上半年参加机关干部理论培训班;
村换届选举后举办新任村干



解,问题在一线解决,感情在一线沟通,能力在一线培养,作风在一线转变的"五个一线"目标。

2、坚持抓两头、促中间原那么,扎实扎实抓好第三批"四型"先进党组织创造工作。在总结第二批创立经验的根底性,按照"缺什么,补什么,及时补"的要求,加强指导,落实措施。明年安排3-4个,抓好上沈、洋市、邵家渡创立工作。
3、以党员先进性教育为抓手,加强对党员队伍的建设与管理。一是加大农村党员开展力度。全面建立农村个体、私营业主和青壮年外出务商人员跟踪卡,扩大党员开展范围。二是切实加强非公有制企业和新社团党建工作。在工作实施中做到"三个到位":①示范到位,以身边党建典型做好引导工作;
②提早介入到位,对新办企业到达规模要求,设计一套非公党建告知书,确定一批党建联络员;
③党建与工建、团建、妇建同步建设相互到位。
二、以"一岗双职"和"五个一"为重点工作,全面落实党风廉政建设责任制
2022年街道党风廉政建设和反****工作总的要求是:以打造廉政文化建设为根底,完善

教育、监督、客理、惩办为一体的纪检工作体系,坚持标本兼治,注重治本,坚持不懈地推进党风廉政建设,全面构筑反腐"防火墙"。

(一突出重点,全面推进廉政文化建设。

1、明确职责,狠抓落实。一是继续抓好领导班子"一岗双责"和"五个一"工作,落实相应的责任。建立每季一次的中心组或班子党风廉政建设反应会。建立支部书记、中层干部、联村干部定期学习会。二是进一步完善党风廉政建设工作制度,明确任务,分工到位,落实责任,保证反****斗争党政齐抓共管领导体制和工作机制落到实处。三是抓好机关效劳行业的效能建设,以效能建设的推进来促进党风廉政建设。

2、加强监督,进一步标准领导干部从政行为。以抓好三支队伍为重点,继续加强二个"条例"学习,一是继续加强对党政领导班子成员勤政廉政情况的监督检查;
认真做好区纪委规定的廉情公布工作;
加强对党员干部重大事项的监督管理。二是重点加强村党支部"一把手"和镇中层干部的廉洁自律工作力度,建立村干部保廉机制和中层干部廉政述职制度,建立干部廉政档案。三是继续加强联村干部党政机关工作人员到农

村基层进行公务活动,严格执行街道联村干部管理制度,严格执行机关工作人员基层工作"四不准"制度。
3、深化完善行风建设,按照"谁主管谁负责"的原那么,围绕党工委、办事处的中心工作和群众反映强烈的热点问题,组织开展督察活动,加大纠风治乱工作的力度。一是重点在创新机制上做文章,进一步完善村级目标管理考核制度,充实廉政考核内容。二是全面实行工程招投标制度,重点标准村级50万以下工程招投标程序,年内将对有关工程进行整治。三是对建设工程、政府采购等进行专项监察,设想实行街道办公经费统管。
(二突出规距,全面推进制度建设。

1、注重教育,牢筑拒腐防变的思想道德防线。第一,抓好班子民主生活会制度的落实。第二,办好一年两次的干部党性党风党纪教育培训班。深化以"下基层、访民情、强效劳"为主题的干部作风建设活动。第三,抓好警示教育,每年举行二次以党支部为单位开展廉政建设学习讨论会和警示教育会。加大示范教育的力度。第四,推出"送廉文、树形象、作表率"活动,每月一次

向村党支部书记、机关中层以上干部送一篇廉文,宣传勤政廉政、干净干事的先进典型。

2、切实加强监督检查,加强预警机制建设。第一,抓好街道村财务"轮审制"工作,从街道审计站审计,逐步走向社会审计。第二,加强对机关民主作风及权力运作的监督检查,充分发挥人大作用和行风监督员的作用。重点对大额资金使用、工程招投标工程及人员调入聘用等重大事项的集体讨论的检查执行工作。第三,充分借鉴"武义"经验,进一步完善村干部的民主管理制度,全面实施监催促廉。第四,加强对干部选拔任用工作的监督,推进干部人事制度改革,全面推行中层竞聘、上岗前廉政谈话、支部书记上任谈话制。第五,加强基层民主监督,充分发挥群众监督的作用,深化街道、村干部民主评议、民主恳谈工作,全面推进村民评村官活动。
3、建立党员干部权力制约制度,进一步完善监督机制,强化社会监督民主管理,加大监督力度。①完善"述、评、考"制度,充分发挥民主生活、群众评议、民主考评的作用,加强党内监督、群众监督。②完善村级村民会议权利主体制约制度和财务公开制度。③改革村干部职务消

费,制定切实合理的公务接待消费制度,逐步探索村务交际费用零开支模式。
积极试行中层干部二年轮岗制〔试行〕,联村干部轮岗制(试行、特殊岗位〔如司机〕轮换制,切实实行权力制约,活动圈制约。

(三适应新形势,建设一支高素质的纪检监察干部队伍。
"纪律检查干部要以更高的政治觉悟,更高的纪律性,更强的法制观念,更要谦虚谨慎"的要求,切实加强思想作风建设,努力提高运用科学理论解决实际问题的能力,要不断加强纪检监察机关的领导班子建设,加强和改良内部监督管理,增强纪检监察干部拒腐防变能力。

三、把握导向,效劳大局,认真做好新时期宣传工作
2022年街道宣传工作总目标是:突出一个主题,把握二个关键,抓住四个重点,即突出"一个主题",以学习贯彻十六届四中全会为主线;
把握"两个关键",以把握导向,效劳中心为重点,进一步抓好舆论引导工作;
以展示成就,塑造形象为重点,进一步加大对外宣传力度;
抓住"四个重点",理论学习、舆论宣传、文明创立、文

化建设。
(一理论学习有新提高。
1、着力抓好中心组理论学习。继续在"真学、真懂、真信、真用"上下功夫,落实中心组一月一次集中学习制度,继续抓好中心组"夜学、述学、评学"、"季末"、理论交流会等载体建设,适时组织中心组学习扩大会议,把村支部书记、机关中层干部吸收到中心组学习中来。

2、努力构建学习型机关。积极开展争创"学习型机关,学习型干部"活动,举办一年一次"学习周";
开展一季一次干部技能活动。制定干部进修学习有关制度,并建立档案,继续举办大、中专学历班,鼓励街道、村二级干部学习各种理论和业务知识。
3、不断加强党员教育力度。以实施"4、3、2"培训目标为抓手,全面提升党员干部的素质。一是推出四大教育板块。即理论学习板块,重点是对街、村党员干部开展党的执政能力建设、等思想政治理论学习;
政策法规板块,以标准党员干部办事行为;
廉政教育板块,以增强党员干部廉洁自律的自觉性;
业务知识板块,以提高村干部解决实际问题的能力。二是办好三个班,即干

部学历班、后备干部继续教育班、支部书记实用技能培训。三是建好二个学习基地,即建好村党员教育示范基地,以"村官教村官"形式到达共同开展;
建好党员干部学习基地,以街道党校为阵地,对村干部进行系统培训,积极培育非公企业党校示范点,同时探索以片为单位的学习制度。

4、大力推进思想政治工作,积极探索非公企业思想政治工作模式。在蓝野公司、至诚学校培植思想政治工作先进典型,适时召开思想政治工作现场会。
(二新闻宣传有新突破。
1、多形式地做好对外宣传工作。一是加强与各级新闻单位的联系,抓好重大题材的宣传报道,提高**的影响力。二是开展"宁波**行"活动,邀请局部新闻媒体的来**考察采访,通过他们宣传**,编写?2022眼中的**?,进一步扩大**的对外影响。三是组织"**名人看**"活动,邀请在外的**籍名人回家乡走走看看。四是编写出版?绿色**?一书,挖掘**文化底蕴。

2、多渠道地做好对内宣传工作。一是创刊?**宣传动态?,关注社会舆论,传达上级精神,做到上情下达,下情上传。二是抓好村、企

宣传阵地建设,充分利用阅报栏、宣传窗或黑板报等开展宣传活动。三是抓好宣传队伍建设,组建街道信息员队伍,制订年度考核和鼓励机制,确保信息活动充足。

(三文明创立有新实效。
1、大力加强思想道德建设。一方面,进一步深化?公民道德建设实施纲要?的贯彻落实,开展"公民道德建设日"活动,努力营造浓厚的道德宣传气氛。另一方面,进一步加强未成年人思想道德建设,办好亲子教育基地,开设"家长课堂",充分利用宁波市青少年绿色学校教育基地和都市农业园区社会实践基地的有利条件,开展各种形式的道德实践活动,构建学校、家庭、社会"三位一体"的教育网络。
2、全面开展新型社区建设。重视抓好姚江社区的建设,作为**街道社区建设特色品牌来抓,整合各种渠道,努力创出特色。
3、努力提高农村文明创立水平。以"双整治"、"双建设"为抓手,让"三讲一树"进村入户,深入人心。广泛开展民主法制示范村、文明村创立活动,争取文明村覆盖率到达40%,并且在市、区级文明村上都有新的突破。


(四文化建设有新开展。
1、繁荣群众文化。筹划举办第一届**"蜜梨节";
借撤镇建街道一周年之际,举办一台大型文化活动;
组织举办一次企业文化展演,围绕重大节庆活动,举办各种形式的节庆文化活动。

2、培育特色文艺团队。筹建文体俱乐部,推出"一村一品"。探索机关文化建设,丰富机关干部八小时外的文化活动。
3、加强文化阵地建设。按照"实际、实用、实效"的原那么,抓好基层文化基地建设。要因地制宜,利用已有和待建的公园或公共场所建设好文化活动场所。2022年重点抓好裘市村文化中心和姚江花园的文化广场建设,争取建成区级文化示范基地,同时要求文明村创立与文化设施建设同步实施,加快各村对文化活动场地建设的力度


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