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个人转观念,强作风,优环境,重落实,树形象心得(完整文档)

时间:2022-07-17 11:00:04 公文范文 来源:网友投稿

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个人转观念,强作风,优环境,重落实,树形象心得(完整文档)

个人转观念,强作风,优环境,重落实,树形象心得5篇

【篇一】个人转观念,强作风,优环境,重落实,树形象心得

转作风 强素质 树形象

-------研讨材料

康德先 常彪

为了认真落实集团公司《关于在集团公司领导人员中开展“转作风强素质树形象”大讨论活动的通知》精神,全面落实“五个一”总体要求和“三个三”工作思路,我公司也要开展“转作风强素质树形象”讨论活动。

“转作风强素质树形象”讨论活动意义重大,它有助于促进干部作风的进一步好转,精神面貌的改变。提高干部的责任意识、服务意识、大局意识。强化各级班子的凝聚力、创造力和战斗力,为促进各项工作的顺利开展创造良好的条件。

2012年是公司在转型跨越发展中积极进取的一年,要求所有干部都具有艰苦奋斗和吃苦耐劳的精神。都要深入工作,作风扎实,自愿做艰苦细致的工作。对工作要高要求,严标准,不应付凑付,要高质量,高效率。纪律方面,要增强组织纪律观念,不能我行我素,搞自由行事,上班不能迟到、早退,工作时间不能擅离岗位。这就要求我们领导干部要带头转变作风,率先垂范,以身作则,在纠正自身作风问题上给全体干部做出样子,在作风建设上发挥模范带头作用。我们首先要提高认识端正态度,增强响应活动的主动性和积极性,深入扎实地开展活动,不能搞形式不走过场,要有针对性地提出了要求,使广大党员干部进一步提高认识。其次要加强学习教育,深刻剖析思想根源,要保证学习时间,正确处理工学矛盾,利用休息时间组织学习,切实做到了“两手抓、两不误;
严格学习制度,制定考勤、考核制度,严格考核,保证了学习任务的完成;
丰富学习内容,除了学习好集团公司上半年两个工作会议精神、七一党性教育报告、“两个条例”以及矿和集团公司一系列有关文件规定等必读篇目外,还要结合各自的职能和干部队伍的实际,增加学习内容;
学习方式多样化,采取集中学习、个人自学、专题辅导、对比教育、典型引导等多种方式,增强学习教育的吸引力和生动性。

在转变做风的同时我们还要努力提供干部队伍的素质,干部队伍的素质包括理论素质、思想素质、政治素质和业务素质,还有身体素质等若干方面。其中,思想素质和政治素质是领导班子和干部队伍素质建设的重点,提高理论素质又是提高其他素质的基础和前提。只有首先着眼于理论素质的提高,才能使思想政治素质从根本上得到提高,从而全面提高领导班子和干部队伍的素质。江泽民同志对党的干部首先是领导干部应具备的基本业务素质提出了具体的要求。他说,我们要建设高素质的干部队伍,就是由具有社会主义政治家素质的领导骨干带领德才兼备的干部队伍。干部的宗旨是为人民服务,那么,要为人民服好务就必须提升自身的素质。今年3月1日,习近平在中央党校春季学期开学典礼上强调,坚强的党性,是成为高素质领导干部的首要条件。领导干部要加强理论修养,真正掌握马克思主义的立场观点方法,坚持以与时俱进的态度学习和运用马克思主义理论;
要加强政治修养,增强政治信念的坚定性、政治立场的原则性、政治鉴别的敏锐性、政治忠诚的可靠性,把党的事业人民的嘱托当作自己谋职的需要,当作工作的出发点和落脚点,履职奉献,为“建设新同煤,打造新生活”战略远景奋力拼搏、建功立业。

在改革开放新的历史条件下,公司三个文明建设得到了长足的发展,职工的安全意识、质量意识、竞争意识、效率意识、法律意识和开拓创新意识普遍增强。在这种情况下,领导干部的形象显得尤为重要,这是推进改革开放和现代化建设,实现跨世纪宏伟目标的重要保证;
也是煤矿企业实现可持续发展的必然要求。领导别人,自己首先要讲真话、走正道、树正气。正如邓小平同志指出的“最重要的是以身作则,言行一致,带头实践自己所提倡的道德标准和价值观念。‘己不正,焉能正人’,自己满脸脏东西,怎么号召别人讲卫生。职工群众不仅要听你说的怎么样,更重要的是看你做的怎么样。是困难时刻走在前,危险时刻冲在前,勇于承担急难险重任务,与一线职工打成一片,还是见困难就让,见好处就上;
是关健的时候先想着职工,还是先顾自己;
是处理问题公平、公正、清正廉洁,还是是非不分,贪赃枉法,这些在职工群众心里都有一杆秤。不但要以自己的实际行动影响和带动职工群众提高思想觉悟,而且要以人格的力量、人格的魅力来感染周围的人们。有时不要多么高深的道理,多么精典的词汇,自己的表率作用就足以激励人、感染人、凝聚人。反之,如果各级干部嘴上说的和行动上做的两个样,那么说的再好,职工群众都会嗤之以鼻,不仅起不到宣传职工、教育职工、引导职工的作用,反而会破坏自己在职工群众心目中的形象。因此干部一定要始终不忘党的宗旨,坚定理想信念,身体力行江泽民提出的“三个代表”重要思想,把讲学习、讲政治、讲正气作为必备的素养和行为准则。在“立行”和“立言”上多下功夫,努力把一切为群众的思想和表率作用有机统一起来,不断塑造和提高自己在职工群众心目中的形象。

我们相信通过这次“转作风强素质树形象”大讨论活动,一定能够转变公司各级领导的工作作风,强化各级领导的各项素质,树起高大的领导形象,为公司转型跨越发展乃至“建设新同煤、打造新生活”创造良好的条件。

王坪煤电公司

2012年4月

【篇二】个人转观念,强作风,优环境,重落实,树形象心得

“整作风 树形象”心得体会

自1月28日我段路政大队开展“整作风 树形象”活动以来,经过第一阶段的自排自查和第二阶段的深入学习,让我深刻体会到做为一名路政执法人员,应该怎样在新时期下,来转变自己的执法工作,让执法工作处处体现为民服务的思想。因此,做为一名奋斗在路政一线的执法人员必须不断加强学习,提高自身素质,增强应对和驾驭复杂局面的能力和水平,这主要体现在以下几点:

一是履行“整作风、树形象”思想理论建设,坚定正确信念信仰。历史实践证明,能否坚持以马克思主义中国化最新成果为指导,关系党的生死存亡,关系国家的繁荣昌盛,关系人民群众的幸福安康,必须立场坚定、旗帜鲜明、毫不动摇。党的十八大明确指出,围绕保持党的先进性和纯洁性,在全党深入开展以为民务实清廉为主要内的党的群众路线教育实践活动,贯彻党的群众路线,切实改进工作作风,始终赢得人民群众信任和拥护,夯实党的执政基础,巩固党的执政地位,具有十分重大而深远的意义,所以我们作为行政执法人员必须认真学习领会党的十八大精神,原原本本地学,细细体会研读,学懂、学深、学透,准确理解中国特色社会主义理论体系特别是“群众教育实践”活动的指导思想,坚定理想信念,坚守共产主义信仰,时时刻刻弘扬党的优良作风,解决突出问题,保持清廉本色,以作风建设的新成效凝聚起推动公路事业发展的强大力量。

二是履行“整作风、树形象”党性、廉政教育,严格贯彻落实《贵州省交通运输系统行业管理“五个不准”规定》和《贵州省公路局路政管理“十个严禁”规定》,牢固树立正确的世界观、权力观、事业观。以忠实务实实干兴省,同心同苦同步小康为总载体,用“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要去时刻监督自己,“查表现、论危害、挖根源、抓整改”,自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。

三是履行“整作风、树形象”道德建设,树立社会主义核心价值观。道德力量是国家发展、社会和谐、人民幸福的重要因素。党员领导干部的道德状况更是关乎党的光辉形象,关乎政府的公信力,关乎整个社会的良好风气。继续加强社会主义核心价值体系学习教育,加强自身思想道德建设教育,树立社会主义荣辱观,保持高尚精神追求,培养健康生活情趣,模范履行社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德,发挥自身党员带头作用,更加自觉地在积极培育社会主义核心价值观中成为社会主义道德的示范者、诚信风尚的引领者、公平正义的维护者,做好推动全社会形成“知荣辱、讲正气、作奉献、促和谐”的一枚奠基石。

四是履行“整作风、树形象”必须坚持全心全意为人民服务宗旨,改进工作作风。党的十八大报告强调,必须增强宗旨意识,相信群众,依靠群众,始终把群众放在心中最高位置。提升服务形象,创新服务方式,增强服务实效,在践行全心全意为人民服务宗旨上下大气力,作风上引领。为人民服务,不是抽象简单的口号,而是具体丰富的实践。它在不同阶段,有着不同的具体内容和要求。改革开放伊始,邓小平同志提出,社会主义的本质是解放生产力,发展生产力,不断改善人民的物质生活水平。这是人民满意不满意、高兴不高兴、赞成不赞成的重要标准。要把全心全意为人民服务作为共产党员的价值观,始终代表中国先进生产力的发展要求、中国先进文化的前进方向、中国最广大人民的根本利益,必须坚持把人民的根本利益作为出发点和归宿,使人民群众不断获得切实的经济、政治、文化利益。要强化自身建设,提升服务形象。“风成于上,俗形于下”,党风正则民风淳。

“讲党性、重品行、作表率”,培育好作风,树立新形象。要增强其学习意识,自觉地把学习作为增强党性的政治责任、提升能力的重要途径、养德修身的精神需求;
建立科学合理的学习制度,搭建学习载体平台,营造勤于学习、善于学习、乐于学习的良好氛围。改进工作作风,强化责任意识,对待工作尽心尽责、一丝不苟;
强化效率意识,处理问题坚决果断、雷厉风行;
强化纪律意识,严格遵守党的纪律和工作机密;
强化服务意识,接人待物热情诚恳、细致周到,让党员干部群众感受到“家”的和谐温馨。严管生活作风,打造过硬“体魄”。加强廉政教育,提高党性修养,排查岗位风险,筑牢拒腐防线;
加强纪律约束,规范言行举止,正确对待交往,纯洁“生活”圈子;
加强自觉监督,培养健康情趣,铸就高洁操守,树立清正廉洁、纪律严明、情趣高尚的路政执法形象。

五是把“整作风、树形象”做为契机,继续加强能力素质提升。“工欲善其事,必先利其器;
士欲宣其义,必先读其书”。路政执法人员在处理路政违法事件时,须要有科学合理的知识结构和较强的业务能力。(一)要开拓创新,提高业务理论水平和综合素质。加强学习,努力提高理论水平和政治素质是履行好自己肩负职责的重要保障。只有通过不断的学习才能做到在思想上跟上新形势的发展。要提高自己的业务理论水平和政治素质,首先要坚持不懈地学习马列主义,毛泽东思想,邓小平理论和“群众教育实践活动”的重要思想,以基本理论作为我们行动的指南,提高理论素养与思想政治水平。要通过学习,树立正确的政治立场、观点和方法,不断提高政治敏锐性,增强政治鉴别力。其次要不断地加强业务学习。加强学习是自身业务发展的需要,当前,干群关系呈多元化,复杂化,执法相对人对执法人员从心理上有着本质的反感,这就要求我们必须要具备高素质,既要做好法律、法规解释工作,更要依法行政,一方面要引导群众以合法理性的方式表达自己的在违法事件上的叙述,再通过法律、法规手段来让其停止违法事件,另一方面,必须在法律的框架内解决问题,通过依法处理,使干群关系和谐稳定,如果没有一支高素质的路政执法队伍,精良的业务水平,是很难达到要求的,所以,新时期对路政工作人员的要求越来越高,标准越来越严,我们必须要注重学习,就我个人而言,要学习政治理论、经济知识、法律知识,业务知识.在学习方法上,不但要积极参加上级组织的集中政治理论业务学习,同时要坚持业余时间自学与单位集中学习结合起来,力求学深、学透、弄懂、弄通,做到理论联系实际,切实提高自身素质。(二)要不断进取,强化工作中的责任意识和服务意识。全心全意为人民服务是我们党的宗旨,是对本人做为一名光荣的共产党员的必然要求,也是机关作风建设要达到的目的之一,要不断加强党性修养,加强党性锻炼,工作中要做到踏踏实实、认真负责、精益求精,要以高度的责任感做好工作,用最好的服务为群众排忧解难。对每一项业务的接待、办理,都要提供真情服务,体现人文精神,学会先换位思考,站在对方的角度去分析,去解答所提出的问题和所遇到的困难,切切实实地为他们着想;
规范自己的服务言行,在和群众交往、沟通时,一定要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和,耐心解答他们提出的问题,全心全意地帮助他们解决所遇到的困难,切实转变那种政府机关门难进、脸难看、事难办的“三难”的衙门作风,满腔热情地为基层群众服务,贴近群众,脚踏实地做好自己的本职工作。(三)从我做起、从小事做起,树立良好的个人形象。作为机关工作人员,要摆正自己的位置,说话做事要三思而后行,对自己的思想作风、学风、工作作风和生活作风进行认真的对照检查,发现问题,及时改进,以良好的工作作风和开拓进取、与时俱进的精神风貌投入到现实工作与生活中。从现在做起,从小事做起,不以善小而不为,不以恶小而为之,注意自己的一言一行,始终保持政治上的清醒,始终牢记责任使命,爱岗敬业,树立良好的个人形象。

总之,通过对“整作风、树形象”活动的学习,让我看到了自身的不足,找出今后工作努力的方向,决心在以后的工作中勇于改正自己存在的问题,真抓实干,努力提高自身的综合素质,做好本职工作,争取在自己的岗位上创造好的成绩。

【篇三】个人转观念,强作风,优环境,重落实,树形象心得

改作风树形象心得体会


  篇一:转作风树形象心得体会
  为了进一步进步干部队伍的整体素质,切实解决干部思想作风中存在的突出题目,依照县委的同一安排,我局决定在全局干部中展开一次思想作风集中整顿。通过前一阶段的认真学习,本人就此次干部思想作风集中整顿有以下几点体会和熟悉:
通过第一阶段的学习,自己充分熟悉到,必须完全转变之前一些不正确的观念,增强服务意识和干部的责任意识,对基层群众,我们要真心诚意地对待他们,时时、事事、处处都要首先换位思考,站在对方的角度往分析,往解答所提出的题目和所碰到的困难,切切实实地为他们着想;熟记和使用局机关服务的语言规范,牢记忌讳语言,模范遵守局机关的各项规章制度,在与群众交往、沟通时,一定要做到热忱礼貌、耐心细致、态度温顺,耐心解答他们提出的题目,全心全意地帮助他们解决所碰到的困难,切实转变那种政府机关门难进、脸丢脸、事难办的三难的衙门作风,满腔热忱地为基层群众服好务,为林业建设的发展事业尽心尽力、尽职尽责;要解放思想,开辟创新,勤奋学习,熟习和把握好有关法律、政策、法规,切实转变观念,转变作风,不断进步服务质量、办事效力和服务水平。

其次,我们每位干部都应从现在做起、从我做起、从小事做起,对自己的思想作风、学风、工作作风和生活作风进行认真的对比检查,发现题目,及时改进,以良好的工作作风和开辟进取、与时俱进的精神风采为我县的发展添砖加瓦!我们始终要牢记理想信念,保持政治上的苏醒;始终牢记责任使命,大力推动科学发展;始终牢记党的宗旨,认真落实两个面向;始终牢记党员形象,不断加强党性修养;始终牢记党纪国法,爱岗敬业干净干事。

第三,对本次思想作风整顿,我以为是必要的,它对我们完成今年的各项工作,进一步建立良好形象,进步工作效力具有重大作用。在今后的工作中,我们一定克服本身存在的题目,认真做到:
一是加强学习,进步整体素质。加强学习,努力进步理论水平和政治素质是履行好自己肩负职责的重要保障。只有通过不断的学习才能做到在思想上跟上新情势的发展;在行动上符合工作的规范;在工作上不断增强原则性、科学性、预感性和创造性。因此我们要认真学习工作相干的法律法规和党中心、国务院的有关农村政策、方针,进步本身的业务素质和工作能力。同时在学习中要摆正工作与学习的关系,坚持学习制度,保证学习时间,重视学习效果。力求学深、学透、弄懂、弄通,做到理论联系实际。

二是牢记全心全意为人民服务的宗旨,时刻把自己放在人民公仆的位置上,对来访群众要热忱接待,耐心询问,做好记录,及时处理群众反映的题目,把群众的事情当做自己的事情,从根本上杜尽门难进、脸丢脸、事难办的现象。
  篇二:“转作风_强素质_树形象”心得体会
  讲学习,强素质,讲正气,树形像”
  随着经济社会的发展和变化,新的形势对我们公安工作提出了新的、更高的要求,因此,我们必须不断的提高自身素质,增强应对和驾驭复杂局面的能力和水平。本人认为应从三个方面来强素质。
  一强政治素质。就是强化公安干部应有履行职责所需要的马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论的水平,认真实践“三个代表”重要思想,努力用马克思主义的立场、方法分析问题和解决问题,坚持讲学习、讲政治、讲正气,有较强的政治敏锐性和政治辨别力,能经得起各种风浪的考验;
能把党的方针、政策同本地区、本部门的工作实际相结合,敢讲实话、会办实事、能求实效。就是要强化三种意识:一是创新意识。要摒弃因循守旧,按部就班的思想,在工作中能正确分析工会工作的新特点、新要求,从而创新工作思路、工作方法,不断拓展工作新途径。二是责任意识。这种责任意识既要有按照总体工作部署完成工作目标的责任心,又要有对党、对人、对事负责,敢于承认错误,敢于承担责任的勇气。三是大局意识。全体公安干警之间加强协作配合力度,牢固树立“上下一盘棋”的观念,切实做到“分工不分家”。同时,要树立公安服务群众、为民办实事的中心,一切围绕“中心”干,一切围绕“中心”转的观念。
  二强道德素质。“有德有才是正品,有德无才是次品,无德无才是废品,无德有才是危险品”。这句顺口溜足以说明道德素质的重要性。强道德素质具体说就是培养社保服务干部的四种精神:一是培养干部对党和国家忠诚,为了国家的尊严和人民的利益勇于献身精神;
二是培养干部对事业的精诚,对从事的工作有着执著的追求,干一行、爱一行、专一行的敬业精神;
三是培养干部不为权势所吓,不为人情所累的高风亮节,敢于同一切违法乱纪、危害职工卡利益行为作斗争的“包公”精神;
四是培养干部疾恶如仇的品质,对群众检举揭发的问题,敢于认真、及时地查处,决不拖着不办,捂着不查,有打包不平的“济公”精神;
同时还要培养工会干部严以律己、为人表率,不信口雌黄的道德修养,做到要求别人做到的首先自己做到,要求别人不能做的自己坚决不做,做勤政、廉洁的表率,用干部特有的人格力量,感化人、教育人、激励人。
  三强能力素质。“工欲善其事,必先利其器;
士欲宣其义,必先读其书”。社保服务干部要有发现农民群众的眼力,更要有解决农民群众困难的能力,多为群众办好事、办实事。这就要求我们的干部要有科学合理的知识结构和较强的业务能力。(一)要开拓创新,提高业务理论水平和综合素质。加强学习,努力提高理论水平和政治素质是履行好自己肩负
  职责的重要保障。只有通过不断的学习才能做到在思想上跟上新形势的发展。要提高自己的业务理论水平和政治素质,首先要坚持不懈地学习马列主义,毛泽东思想,邓小平理论和“三个代表”重要思想,以基本理论作为我们行动的指南,提高理论素养与思想政治水平。要通过学习,树立正确的政治立场、观点和方法,不断提高政治敏锐性,增强政治鉴别力。其次要不断地加强业务学习。加强学习是自身业务发展的需要,目前公安工作复杂化,这就要求我们必须要具备高素质,既要做好政策解释工作,更要依法行政,一方面要引导群众以合法理性的方式表达自己的利益要求,通过法律手段来维护自己的合法权益,另一方面,必须在法律的框架内解决问题,通过依法处理,使公安工作和谐稳定,如果没有一支高素质的公安队伍,精良的业务水平,是很难达到要求的,所以,新时期对公安干警的要求越来越高,标准越来越严,我们必须要注重学习,就我个人而言,要学习政治理论、经济知识、法律知识,业务知识.在学习方法上,不但要积极参加局组织的集中政治理论业务学习,同时要坚持业余时间自学与单位集中学习结合起来,力求学深、学透、弄懂、弄通,做到理论联系实际,切实提高自身素质。(二)要不断进取,强化工作中的责任意识和服务意识。全心全意为人民服务是我们党的宗旨,是对每一个党员的必然要求,也是机关作风
  建设要达到的目的之一,要不断加强党性修养,加强党性锻炼,工作中要做到踏踏实实、认真负责、精益求精,要以高度的责任感做好工作,用最好的服务为群众排忧解难。对每一项业务的接待、办理,都要提供真情服务,体现人文精神,学会先换位思考,站在对方的角度去分析,去解答所提出的问题和所遇到的困难,切切实实地为他们着想;
规范自己的服务言行,在和群众交往、沟通时,一定要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和,耐心解答他们提出的问题,全心全意地帮助他们解决所遇到的困难,切实转变那种政府机关门难进、脸难看、事难办的“三难”的衙门作风,满腔热情地为基层群众服务,贴近群众,脚踏实地做好自己的本职工作。
  (三)从我做起、从小事做起,树立良好的个人形象。作为机关工作人员,要摆正自己的位置,说话做事要三思而后行,对自己的思想作风、学风、工作作风和生活作风进行认真的对照检查,发现问题,及时改进,以良好的工作作风和开拓进取、与时俱进的精神风貌投入到现实工作与生活中。从现在做起,从小事做起,不以善小而不为,不以恶小而为之,注意自己的一言一行,始终保持政治上的清醒,始终牢记责任使命,爱岗敬业,树立良好的个人形象。
  总之,通过对“转作风、强素质、树形象”活动的学习,让我看到了自身的不足,找出今后工作努力的方向,决心在
  以后的工作中勇于改正自己存在的问题,真抓实干,努力提高自身的综合素质,做好本职工作,争取在自己的岗位上创造好的业绩。
  篇三:“转作风_强素质_树形象”心得体会
  开展“转作风、强素质、树形象”
  主题教育活动心得体会
  朱塘池小学
  范迎娜
  20XX年10月31日
  开展“转作风、强素质、树形象”
  主题教育活动心得体会
  朱塘池小学:范迎娜
  我校十月下旬开展了为期一个月的“转作风、强素质、树形象”主题教育活动,通过这个专题学习教育活动的学习,使我充分认识到单位内部开展纪律作风教育整顿活动,对增强学校战斗力、凝聚力起着举足轻重的作用,对全面提升教育工作和队伍建设水平具有深远意义。提高了认识,触及了思想,增强了做好教育工作的紧迫感和责任感。但也发现了以往在工作、学习和思想中存在的一些问题,现结合结合自身存在的问题,现体会如下:
  一强政治素质。就是强化服务干部应有履行职责所需要的马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论的水平,认真实践“三个代表”重要思想,努力用马克思主义的立场、方法分析问题和解决问题,坚持讲学习、讲政治、讲正气,有较强的政治敏锐性和政治辨别力,能经得起各种风浪的考验;
能把党的方针、政策同本地区、本部门的工作实际相结合,敢讲实话、会办实事、能求实效。就是要强化三种意识:一是创新意识。要摒弃因循守旧,按部就班的思想,在工作中能正确分析工会工作的新特点、新要求,从而创新工作思路、工作方法,不断拓展工作新途径。二是责任意识。这种责任意识既要有按照总体工作部署完成工作目标的责任心,又要有对党、对人、对事负责,敢于承认错误,敢于承担责任的勇气。三是大局意识。全体职工之间加
  强协作配合力度,牢固树立“上下一盘棋”的观念,切实做到“分工不分家”。
  二强道德素质。“有德有才是正品,有德无才是次品,无德无才是废品,无德有才是危险品”。这句顺口溜足以说明道德素质的重要性。强道德素质具体说就是培养职工的四种精神:一是培养干部对党和国家忠诚,为了国家的尊严和人民的利益勇于献身精神;
二是培养干部对事业的精诚,对从事的工作有着执著的追求,干一行、爱一行、专一行的敬业精神;
三是培养干部不为权势所吓,不为人情所累的高风亮节,敢于同一切违法乱纪、危害职工卡利益行为作斗争的“包公”精神;
四是培养干部疾恶如仇的品质,对群众检举揭发的问题,敢于认真、及时地查处,决不拖着不办,捂着不查,有打包不平的“济公”精神;
同时还要培养职工严以律己、为人表率,不信口雌黄的道德修养,做到要求别人做到的首先自己做到,要求别人不能做的自己坚决不做,做勤政、廉洁的表率,用干部特有的人格力量,感化人、教育人、激励人。
  三强能力素质。“工欲善其事,必先利其器;
士欲宣其义,必先读其书”。社保服务干部要有发现农民群众的眼力,更要有解决农民群众困难的能力,多为群众办好事、办实事。这就要求我们的干部要有科学合理的知识结构和较强的业务能力。总之,通过对“转作风、强素质、树形象”活动的学习,让我看到了自身的不足,找出今后工作努力的方向,决心在以后的工作中勇于改正自己存在的问题,真抓实干,努力提高自身的综合素质,做好本职工作,争取在自己的岗位上创造好的业绩。
  

【篇四】个人转观念,强作风,优环境,重落实,树形象心得

“转观念、转作风,树正气、树形象”

主题教育活动工作方案

根据《中共沽源县委关于开展“树正气、树信心、树形象”主题教育活动的实施意见》(沽发〔2013〕3号)要求,为确保“三树”主题教育活动扎实有效开展,现结合学校实际,特制订如下工作方案:

1、指导思想

以党的十八大精神为指导,围绕我县“发挥县域特色、加快发展步伐、致力跨越赶超、实现绿色崛起”战略目标,突出“弘扬新风正气、坚定发展信心、重塑沽源形象”主题,开展“树正气、树信心、树形象”主题教育活动,树立正气和良好形象。贯彻解放思想、联系实际、从严要求、推动工作的原则,坚持把学习贯穿始终,加强教师队伍作风建设。以更好的精神面貌办好人们满意的教育,通过开展主题教育活动,努力实现:

转变观念。彻底摒弃小进即安、自我满足,守旧求稳、封闭保守,畏首畏尾、缺乏担当等影响和制约学校“树立新风、凝聚发展、建立和谐校园”的观念,培养和树立开放、发展、竞争、创新、责任等观念和意识,形成敢超先进、勇争一流的胆识,站位全局、海纳百川的视野,敢于干大事、创大业的气魄,以思想观念的转变促进发展理念的更新。

转变作风。克服学校教师中存在的精神懈怠、缺乏激情、标准不高、作风不实、效率低下等问题,形成并保持求真、求实、求严、求优、求效的优良作风,以作风的大转变促进经济社会的大发展。

树立正气。在广大教师队伍中树立注重学习、一心为学校、务实重干、为人师表的良好风气、创造良好的学校和谐环境。

树立形象。树立起发展、开放、和谐、务实的社会形象,树立起为学生负责、敢于担当、务实重干、为人师表的广大教师队伍形象。

二、方案措施

这次主题教育活动从2013年2月开始,至12月31日结束,分三个阶段进行。

(一)学习阶段(2月一3月)

1、广泛宣传动员。学校传达学习局领导在沽源县教育系统“树正气、树信心、树形象”主题教育活动动员大会上的讲话。广泛宣传开展主题教育活动的目的意义、目标要求、工作重点等,引导全体教职工提高思想认识,积极参加活动。通过专栏、宣传版面、校园广播等渠道,加强对主题教育活动开展情况的宣传,营造浓厚氛围。

2、加强学习。指定每周学习篇目,将学习贯穿整个活动始终。集中学习,利用每周一集中学习、课间活动等时间,严格落实学习制度,确保学习时间。其中每次集中学习不少于一个小时。组织开展每周精读指定篇目活动;
开展“三树”教育活动;
组织召开先进典型事迹报告会;
通过学习撰写调研文章和学习心得体会

(二)调研剖析阶段(3月—4月)

1、针对查摆出的问题和群众提出的意见、建议,认真制定整改措施。(1)制定整改措施。以学校中层领导分析检查报告为依据,认真研究制定整改落实方案,把分析检查报告中提出的整改落实措施具体化、责任化、制度化。(2)明确整改要求。对查摆出来的突出问题和需要完善的制度,按轻重缓急和难易程度,做到“四明确一承诺”,即明确整改落实项目、明确整改落实目标和时限要求、明确整改落实措施、明确整改落实责任,采取适当方式向广大教职工公布,作出公开承诺。(3)组织教师党员参与。要组织引导广大党员积极建言献策,参与整改落实方案的制定和实施。

2、集中解决突出问题。(1)认真梳理问题。对存在的突出问题进行梳理,明确哪些是具备条件,在活动期间可以解决的问题;
哪些是通过努力,在近期可以解决的问题;
哪些是难度较大,需要较长时间才有可能解决的问题。(2)抓住重点问题。解决问题要突出重点,解决好影响学校发展大事、制约学校发展的难事、阻碍学校发展的急事、实事。特别是学校领导干部党性党风党纪方面的突出问题。(3)有效解决问题。解决问题要坚持实事求是,尽力而为,量力而行,什么问题突出就解决什么问题。(4)把解决问题与创新体制机制结合起来。认真清理现有的规章制度,努力构建充满活力、富有效率、更加开放、有利于学校科学发展的体制机制。要着重健全完善转变作风、改进作风、推动科学发展的政策规定;
要进一步端正态度,努力提高 教学水平。

(三)总结提高阶段(5月—10月)

1、树立新风正气。通过开展主题教育活动,使教师转变观念。摒弃小进即安、自我满足,守旧求稳、封闭保守,畏首畏尾、缺乏担当等影响和制约学校“树立新风、凝聚发展、建立和谐校园”的观念。克服学校少数党员干部中存在的精神懈怠、缺乏激情、标准不高、作风不实、效率低下等问题。树立勇于带头、服务学校、任劳任怨等方面的典型;
在全校党员和教师树立新形象。树立起发展、上进、和谐、实干的学校形象,树立起敢于担当、务实实干、为人师表的党员教师队伍形象。树立爱岗敬业、弘扬传统美德、诚实守信、奉献学校的典型。对评选出的先进教师典型,加大宣传力度,充分发挥示范带头作用,树立起代表学校新精神风貌的优秀党员、干部、教师的群体形象,从而打造优良的社学校形象品牌,营造有利于学校长远发展的良好氛围。

2、建立长效机制。在立足实际搞好整改,解决具体问题、突出问题的基础上,将整改中采取的有效措施巩固、完善、提高,扎实做好建章立制,形成系统化、规范化、科学化的制度体系,建立健全树正气、树信心、树形象的长效机制。

三、组织领导

(一)落实领导责任。成立学校”三树“主题教育活动领导小组,学校校长任组长,副校长副组长,领导小组下设办公室,切实把开展深入”三树”主题教育活动抓紧抓好,抓出成效。

(二)搞好协调,形成合力。学校“三树”主题活动办公室加强对整个活动的组织协调工作,做好活动各项具体工作的安排部署、督促检查和相关信息的收集、汇总、反馈。

(三)强化督促,务实求效。开展主题教育活动,要坚持把督促和问责贯穿始终。通过督促和问责推动实际问题的解决,推动各项工作的落实,推动活动的深入开展。

(四)做到统筹兼顾。要统筹安排、协调推进“三树”主题教育活动,使学习调研、分析检查、整改落实阶段的各项工作有机衔接,把深入学习、提高认识贯穿始终,把解放思想、改革创新贯穿始终,把解决问题、完善体制机制贯穿始终,要正确认识和处理开展“三树” 主题教育活动与搞好当前工作的关系,通过“三树” 主题教育活动促进各项工作,用各项工作的实际成果来衡量和检验”三树” 主题教育活动的成效。

海源学校

2013年2月

【篇五】个人转观念,强作风,优环境,重落实,树形象心得

转作风 强素质 树形象

按照“转作风、强素质、树形象”的工作思路,四老沟矿始终把机关作风建设贯穿于生产工作,切实转变工作作风,不断强化服务意识,加强内部监督管理,从五个方面进一步提高办事效率和办事质量。

    一是切实加强领导,对党风廉政和行风建设的目标层层分解,把党风廉政和行风建设的任务落实到每个岗位,做到与业务工作同部署,同落实,同检查,同考核。二是及时学习纪委文件,提高廉洁从政意识。组织开展了学习矿党代会,纪律作风集中整顿、廉洁从政等教育活动,并以本系统发生的腐败案件实例时刻警示大家筑牢拒腐防变的思想道德防线。三是抓制度建设,健全廉政监督机制。关于严禁“吃、拿、卡、要”等行为的规定,并对矿各项规章制度进一步充实完善,实现了以制度管事管人。四是抓督查力度,促进制度落实。矿领导加大了对制度落实情况的督查,经常深入企业和全局各科所,了解苗头倾向,予以警告。发现违规问题严格按有关制度的扣分标准和罚款规定进行处理,有效地遏制了违规违纪问题的发生。五是抓考勤、会议纪律和卫生制度等,加强办公秩序管理。坚持“小纪律大作风”理念,从严要求,从严管理,严查迟到早退、脱岗串岗行为,严查工作期间任何形式的娱乐行为,坚持天天查、不定时地查,强化机关科室纪律观念,确保工作秩序井然。

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