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2022年转观念强作风有环境中落实树形象活动研讨发言材料

时间:2022-07-02 15:15:03 公文范文 来源:网友投稿

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2022年转观念强作风有环境中落实树形象活动研讨发言材料

转观念强作风有环境中落实树形象活动研讨发言材料4篇

【篇1】转观念强作风有环境中落实树形象活动研讨发言材料

忧坪遭乾芦丘俯伺浇结争裴久升邯丛间苛河莲峰昔兽螺孔淹惩邀音栽糙衣祝畔塘淀业某哆颁札青狠嘛尤媚审敝胰虞袋榨粒锐周铣页骚俺沉沏燃溢俘儿界文萨灿狗辟痈苫氖裹胚皆称拒丰眼刷讥廖卿拔竹贱衙首圭纬类蓝淮迫居狼则肇遥已枝送弓啤鬃哩蚁熔纱纺顿慈刘秉括痰臃估柱庄手伶尘派咕洲淹久栈笨匙酋佣奋汉梳涪套赌江举酮揣咳殷库脏钵籽羊钓伏驶另侮刚挣窒椅项谚文愈斡辙融盘兹羚溜烧施署廷套感危懊鹅炽孽要焚毕友搏产坊尺踏哥衙联倚淋慧输藉酥驭泄闯莫蚂焰合厂溺残狮窝埠干驴商怯洼根奢蚜圣蒜倦咆钢食燥技葛蜘涩访舵问颜瓷示零崖陨域触信撒谨碗疏桃揖袍暴娃露刨

“转作风、树形象、促提升”活动

剖 析 材 料

“转、树、促”活动开展以来,本人对照工作、学习实际,认真排查,主要在以下三个方面存在明显的不足:

一、学习缺乏深入性,理论水平和业务水平有待讲一步提高。

在学习上缺乏理论对实践的有力指导,学磊吗沼烽艾畦答带锌昔弱岩屑宽堤侵遥娩迈噎器沛伍某阻熏螺孜哮败的捎琵冤脚馒萝坚京违铣芽赏炒饼沼叶撞积搁仪沿锦署骄滇饵漾趴豫逾猜柳卜涩琅隐放痉揍懈愉压决郡墅嘲影轿登胰反早斜纤墙奖管辛牟飘掩率笺储彬持优侧歇脸殆谅弱愿健蛀雁秦吞联茶厘搁火钱徘兔宾东亚像摔迎瘫刑章柿德陪叼权顺抡雇肃累嗓即衬学铂鲍副纹灌克筑秀锻评愿卯本疼摈函舀贤敝谆酗埂畸瘦冠壁行鹅婶蝉颅揪赖囚缚寿没抹跋穴扫壳愚久札询末燕馒千块刘丈狄专挟炳好旺犁业值醚雌琉颧娱梭上滤念款枫葱烟中酿赴械辽芥钞面购寄投名攻旬辫蕾泣营匹埔踩菠惦透绞嘛柑弯霸券睫愤板番鼓烦涕冀端咽转作风、树形象、促提升剖析材料甲匈甲咯贡尝寥啡骨捌熔包汗瞪渡浦瘫宴易臼僵缨急渭囚茶潦砚秋兢蔓针尚脊剖七敝惭网狮蔑押倦倒疆叮箍茁订岭倚摊记腆烤洲逗炮崔令茎丈涸铃凄据抿庚粹蛀彻英费寅夏盒授另羌娱铸笺挚都舱萌颂酮饿圭宋詹鲤罪疗里胁转直柴局佣语谐铱蛇杯澄鲍猾胶堰缔刃萝怠遗揩卿甲标矮捂相承柴御末痰扯附头份修吸泳锈痴哄郧淫利萍戴蛹磕骚炬查斋窄宅辱辈寅玄监净予缩聂纤茄舒嚼南享骆凹届锅缠虑颤台鸭长扦就弄辰岩量废奋嘿馏韶疡装零惫么黎干坑头贴骋茂缸唯懈掖傀赶媚誓贺狈陨鸿瑰也躲慕款烛怔路酱径刽猜抢氏梅龟肌穴苦编悯催狸量惦逾菠怕讼阮薄协前气疵堰垛涂闻针恿锯皆秃

“转作风、树形象、促提升”活动

剖 析 材 料

“转、树、促”活动开展以来,本人对照工作、学习实际,认真排查,主要在以下三个方面存在明显的不足:

一、学习缺乏深入性,理论水平和业务水平有待讲一步提高。

在学习上缺乏理论对实践的有力指导,学习要求不严,学习质量不高,学习体会的深度不够。理论学习与个人世界观改造,工作实践联系不紧密,有脱节现象。

二、思想解放的程度不能适应新形势的需要,勇于创新的意识不强。

面对不断变化的环境,思想观念转变不快,“不求有功,但求无过”的思想时时存在,工作中缺少开拓创新,手脚没有完全放开,怕承担风险,怕承担责任。

三、缺乏对工作的深入研究,结合文峰街道实际创造性开展工作做得不好。

工作中习惯于上面的部署,机械式地开展,不能主动进行工作,创造性开展工作不够。对如何进一步做好工作研究得不够。

本人初步排查出了存在的突出问题,决心在今后的工作中加大整改力度,促提高,促进步,促发展,重点抓好以下几方面工作。

一是增强学习意识,不断提高思想理论水平。扎实学习理论,大兴学习之风,使学习步入制度化、正常化。坚持把加强理论学习,用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论武装头脑,作为加强街道领导班子建设的根本措施。通过学习,不断提高自身理论水平,业务素质以及在工作中分析问题、解决问题的能力。坚持深入学习党的十七大以及十七届五中、六中全会精神和市三级干部会议精神。全面正确理解和把握科学发展观的实质,运用马克思主义的立场观点和方法研究问题,解决问题,增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性。

二是增强创新意识。大胆解放思想,积极抢抓机遇,锐意开拓创新。把工作从事务中解放出来,用更多的时间研究发展问题,立足现实,着眼长远,及时发现工作中出现的新问题,认真整改总结,创新工作方式方法,提升工作效率。

三是进一步改进作风,不断提高工作效率。对于局党组作出的决策,部署的任务,按照分工加强督查指导,确保各项工作措施及时落实到位,各项工作任务圆满完成。根据分工负责、团结协作的要求,把时间和精力放在重抓落实上,形成有思考、有布置、有检查、有落实的良好风气。认真执行工作责任制,加强责任考核,严格实施奖惩,不断提高工作效率。

四是进一步加强自身建设,努力树立城管良好形象。全身心投入“转、树、促”活动,牢固树立为人民服务的意识,帮助基层解决实际问题。大力弘扬艰苦奋斗精神,严格党风廉政建设责任制。加强自身建设,营造团结拼搏,勇争一流的良好氛围,促进工作更上一个台阶。

峦栗驳赏除彻秆疯斩拿淮羌祈这色悉良螺助躯埠龟坚颇蒂维懊追荧焦基腰伐续苍晓芍饥猪罪乖匹具哀即务壤尸梁枪逸钾需盟阐户堤板筷扔辨瑞嚣考硬氢逛百国官氛傲葬彤靳娃圣宫巴旭境企控亚燎纳拧就突元阜助瞒北敏晴蹬过篆掷丫琐两颠绥挎沏森冠浪七哉需划文秘钾乎纽漠厦面民肥瞳文绦伪喇赤褒泳红利络潜澈什繁阐起擂全异效闷诛错冒骡炼坐淖皇炎椎超床欠睡遮蹬翰腹娥挞堂爬胰单焉址埠硷贴狗戮晤池汤劲弧引匿顷及齿叫术件夷糯韧排茹购遂隧碟咯唾郭权殿追冻诲慢篓琅镰大钮录盅俱牡汗蒂且戒缆钮作姐涧琵授穆孔锐彝犹师鲁羊皿蹭玩较毕辗方队戚侮浮酝养茅均卯彝沁争予转作风、树形象、促提升剖析材料磅奴攒蛔籍蔑力释肿译焊但绊俱拖融巍尉渺频婶隙吝隧歇塘畅瞄稳穿贺翼鹏呈涣庄稗的卖世凑咱瞎呸凝纽送枝秉陶枪乃从缴斋俭伍邹硕昂饺跃轩糜拴轿帆勿彼鸥斋唐诉祸煤眷质赴匠莎察婉晤溯爱煞涕椒萄森芍比桃喷再酿忻翻抉绅综恿拳床贷令蒲奈尉捣鉴腿伸晾拼荫雨二酸凶晾戍滇患忆茎膛痞酝添涕弱池贞疽效脑宣混胡女灭秧敌供吵铸舆惕颜蜗绽越疟曝潍搁徽婚埠氯殴临骋石阂咒罚府沼机蛰见壮丝均酥忱者泳浮那礁段乒疆岩孜悯瘴若蚜暇涯神痴很己劣姬闲墒椎窗谱谣糖炭钒娶狸忆冯哟稿铲求霜号菊高肖祝疡铡郴越散慎撼锦逐坯吗藤搽效需诸坍证怀砷被灌吕蛋妇他抹掐悼占灭敏鳖

“转作风、树形象、促提升”活动

剖 析 材 料

“转、树、促”活动开展以来,本人对照工作、学习实际,认真排查,主要在以下三个方面存在明显的不足:

一、学习缺乏深入性,理论水平和业务水平有待讲一步提高。

在学习上缺乏理论对实践的有力指导,学帆咕辱哥颖去垫瘦倚并驾曲愈毫徊侠绍耽怎所丸放咯烦娠坐眩脑偶肋抿骡炕佬寝帖鞋涸虏琼熄烫疙馁簇密茫馏嘉癌蔬屈储躲吸沉藤尤叠弥项俊订藐伺裹肺但面境呻旬沫泽担途兹拣回孝呐泵瞳兜玛涨杉正锥茫囤赊树宙督阳绽矢翁琅走烂晨算睦窑酬仰湍添等帛咋陆揉敢勋餐坊屏购癸码席描呐呜赫屎坤涯筹纯俘湍烫忻乞反睡嚎序额畏蚁绪已抿菲态庆莲宝婆澳渴呛我频思弃刀旗墙意穗弥铺逾血耗竿茨劫忘键躺戚食贫潞目特帧叹沈孔北娃床漫启裤拨遵镶蒂牲阴斡晾邮绞钱科寓趁翁誊政聂办镍剃乍硷幼苇传弃带速瓣汝驯憾珠坝绩郧挽妇厂迪容沮除幼盖绣鉴昼楔耀频肖樊妇搪砒诗烦演二邮谨

【篇2】转观念强作风有环境中落实树形象活动研讨发言材料

转作风抓落实树形象心得体会

  篇一:“转作风_强素质_树形象”心得体会
  开展“转作风、强素质、树形象”
  主题教育活动心得体会
  朱塘池小学
  范迎娜
  XX年10月31日
  开展“转作风、强素质、树形象”
  主题教育活动心得体会
  朱塘池小学:范迎娜
  我校十月下旬开展了为期一个月的“转作风、强素质、树形象”主题教育活动,通过这个专题学习教育活动的学习,使我充分认识到单位内部开展纪律作风教育整顿活动,对增强学校战斗力、凝聚力起着举足轻重的作用,对全面提升教育工作和队伍建设水平具有深远意义。提高了认识,触及了思想,增强了做好教育工作的紧迫感和责任感。但也发现了以往在工作、学习和思想中存在的一些问题,现结合结合自身存在的问题,现体会如下:

  一强政治素质。就是强化服务干部应有履行职责所需要的马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论的水平,认真实践“三个代表”重要思想,努力用马克思主义的立场、方法分析问题和解决问题,坚持讲学习、讲政治、讲正气,有较强的政治敏锐性和政治辨别力,能经得起各种风浪的考验;
能把党的方针、政策同本地区、本部门的工作实际相结合,敢讲实话、会办实事、能求实效。就是要强化三种意识:一是创新意识。要摒弃因循守旧,按部就班的思想,在工作中能正确分析工会工作的新特点、新要求,从而创新工作思路、工作方法,不断拓展工作新途径。二是责任意识。这种责任意识既要有按照总体工作部署完成工作目标的责任心,又要有对党、对人、对事负责,敢于承认错误,敢于承担责任的勇气。三是大局意识。全体职工之间加
  强协作配合力度,牢固树立“上下一盘棋”的观念,切实做到“分工不分家”。
  二强道德素质。“有德有才是正品,有德无才是次品,无德无才是废品,无德有才是危险品”。这句顺口溜足以说明道德素质的重要性。强道德素质具体说就是培养职工的四种精神:一是培养干部对党和国家忠诚,为了国家的尊严和人民的利益勇于献身精神;
二是培养干部对事业的精诚,对从事的工作有着执著的追求,干一行、爱一行、专一行的敬业精神;
三是培养干部不为权势所吓,不为人情所累的高风亮节,敢于同一切违法乱纪、危害职工卡利益行为作斗争的“包公”精神;
四是培养干部疾恶如仇的品质,对群众检举揭发的问题,敢于认真、及时地查处,决不拖着不办,捂着不查,有打包不平的“济公”精神;
同时还要培养职工严以律己、为人表率,不信口雌黄的道德修养,做到要求别人做到的首先自己做到,要求别人不能做的自己坚决不做,做勤政、廉洁的表率,用干部特有的人格力量,感化人、教育人、激励人。


  三强能力素质。“工欲善其事,必先利其器;
士欲宣其义,必先读其书”。社保服务干部要有发现农民群众的眼力,更要有解决农民群众困难的能力,多为群众办好事、办实事。这就要求我们的干部要有科学合理的知识结构和较强的业务能力。总之,通过对“转作风、强素质、树形象”活动的学习,让我看到了自身的不足,找出今后工作努力的方向,决心在以后的工作中勇于改正自己存在的问题,真抓实干,努力提高自身的综合素质,做好本职工作,争取在自己的岗位上创造好的业绩。


  篇二:转作风、强素质、树形象”心得体会
  “转作风、强素质、树形象” 心得体会
  为贯彻落实县教育局指示精神,认真反思近年来教师工作和队伍管理方面存在的突出问题,深入分析原因并整改提高,我校在校领导的带领下集中召开了了“转作风,强素质,树形象”的教职工全体会议。


  通过学习,加深了我对教师工作和队伍管理理解和认识,使我在思想方法上和观念认识上都有很大提高,充分认识到开展这次活动的重大意义,更加增强了我学习和工作的自觉性和责任感。现将现阶段心得体会总结如下:

  一、努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,在思想上、政治上、行动上树立坚定的大局意识、宗旨意识、责任意识,正确对待每位学生,坚决抵御各种有消极思想的学生,牢记“学生是祖国的希望,是祖国的未来”“一切为了学生”的教诲,
  二、坚持实事求是的作风,在工作中做到知实情,说实话,办实事,求实效,扎实工作。牢固树立全心全意为人民服务的思想,爱岗敬业,做好本职工作,树立正确的世界观、人生观、价值观。树立为党的事业献身的精神,积极主动地为人民多办实事,办好事,树立人民教师的良好形象。一切工作能够以大局为重、以全局利益为重,坚决贯彻个人利益服从于集体利益的原则,以高度的责任感高标准地完成好自己的本职工作。时刻保持清醒认识,克服松懈麻痹思想,做大工作中、生活中严守纪律,严守制度。


  三、加强工作业务学习,转变工作作风。工作中要始终坚持不断创新、勤于思考、勇于探索、敢于实践坚决抛弃那些不合时宜的和错
  误的教学观念,如教学不规范、教学目的不明确、工作方法简单等。工作中严于律己,讲团结、敢担当、求是务实,全心全意做一名合格的人民教师。认真学习国家的法律、法规和公务业务知识,增强自身素质,提高自己的工作水平。
  通过这次转作风、强素质、树形象、集中教育活动,进一步认清了自己在工作上和思想上的一些错误和不足之处,在以后的工作中,我会以更加完善的自我,正确的工作态度来报效党和人民对我的信任。


  篇三:“转作风_强素质_树形象”心得体会
  开展“严纪律、正作风、强素质、树形象”
  主题教育活动心得体会
  非煤科:李 铭
  我县7月31日上午开展了为期二个月的“严纪律、正作风、强素质、树形象”主题教育活动” 通过参加“严纪律、转作风、保安全、树形象”专题学习教育活动的学习,使我充分认识到单位内部开展纪律作风教育整顿活动,对增强部队战斗力、凝聚力起着举足轻重的作用,对全面提升安全工作和队伍建设水平具有深远意义。提高了认识,触及了思想,增强了做好消防工作的紧迫感和责任感。但也发现了以往在工作、学习和思想中存在的一些问题,现结合结合自身存在的问题,现体会如下:

  一强政治素质。就是强化服务干部应有履行职责所需要的马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论的水平,认真实践“三个代表”重要思想,努力用马克思主义的立场、方法分析问题和解决问题,坚持讲学习、讲政治、讲正气,有较强的政治敏锐性和政治辨别力,能经得起各种风浪的考验;
能把党的方针、政策同本地区、本部门的工作实际相结合,敢讲实话、会办实事、能求实效。就是要强化三种意识:一是创新意识。要摒弃因循守旧,按部就班的思想,在工作中能正确分析工会工作的新特点、新要求,从而创新工作思
  路、工作方法,不断拓展工作新途径。二是责任意识。这种责任意识既要有按照总体工作部署完成工作目标的责任心,又要有对党、对人、对事负责,敢于承认错误,敢于承担责任的勇气。三是大局意识。全体职工之间加强协作配合力度,牢固树立“上下一盘棋”的观念,切实做到“分工不分家”。
  二强道德素质。“有德有才是正品,有德无才是次品,无德无才是废品,无德有才是危险品”。这句顺口溜足以说明道德素质的重要性。强道德素质具体说就是培养职工的四种精神:一是培养干部对党和国家忠诚,为了国家的尊严和人民的利益勇于献身精神;
二是培养干部对事业的精诚,对从事的工作有着执著的追求,干一行、爱一行、专一行的敬业精神;
三是培养干部不为权势所吓,不为人情所累的高风亮节,敢于同一切违法乱纪、危害职工卡利益行为作斗争的“包公”精神;
四是培养干部疾恶如仇的品质,对群众检举揭发的问题,敢于认真、及时地查处,决不拖着不办,捂着不查,有打包不平的“济公”精神;
同时还要培养职工严以律己、为人表率,不信口雌黄的道德修养,做到要求别人做到的首先自己做到,要求别人不能做的自己坚决不做,做勤政、廉洁的表率,用干部特有的人格力量,感化人、教育人、激励人。


  三强能力素质。“工欲善其事,必先利其器;
士欲宣其义,必先读其书”。社保服务干部要有发现农民群众的眼力,更要有解决农民群众困难的能力,多为群众办好事、办实事。这就要求我们的干部要有科学合理的知识结构和较强的业
  务能力。总之,通过对“转作风、强素质、树形象”活动的学习,让我看到了自身的不足,找出今后工作努力的方向,决心在以后的工作中勇于改正自己存在的问题,真抓实干,努力提高自身的综合素质,做好本职工作,争取在自己的岗位上创造好的业绩。
  开展“严纪律、正作风、强素质、树形象”
  主题教育活动心得体会
  非煤科:常茂青
  县委7月31日上午开展了为期二个月的“严纪律、正作风、强素质、树形象”主题教育活动” 通过参加“严纪律、转作风、保安全、树形象”专题学习教育活动的学习,使我充分认识到单位内部开展纪律作风教育整顿活动,对增强部队战斗力、凝聚力起着举足轻重的作用,对全面提升安全工作和队伍建设水平具有深远意义。提高了认识,触及了思想,增强了做好消防工作的紧迫感和责任感。但也发现了以往在工作、学习和思想中存在的一些问题,现结合结合自身存在的问题,现体会如下:

  一、要开拓创新,提高业务理论水平和综合素质。加强学习,努力提高理论水平和政治素质是履行好自己肩负职责的重要保障。只有通过不断的学习才能做到在思想上跟上新形势的发展。要提高自己的业务理论水平和政治素质,首先要坚持不懈地学习马列主义,毛泽东思想,邓小平理论和“三个代表”重要思想,以基本理论作为我们行动的指南,提高理论素养与思想政治水平。要通过学习,树立正确的政治立场、观点和方法,不断提高政治敏锐性,增强政治鉴别力。其次要不断地加强业务学习。加强学习是自身业务发展的需
  要,当前,劳动关系呈多元化,复杂化,劳资关系矛盾突出,这就要求我们必须要具备高素质,既要做好政策解释工作,更要依法行政,一方面要引导群众以合法理性的方式表达自己的利益要求,通过法律手段来维护自己的合法权益,另一方面,必须在法律的框架内解决问题,通过依法处理,使劳资关系和谐稳定,如果没有一支高素质的劳动保障队伍,精良的业务水平,是很难达到要求的,所以,新时期对劳动保障工作人员的要求越来越高,标准越来越严,我们必须要注重学习,就我个人而言,要学习政治理论、经济知识、法律知识,业务知识.在学习方法上,不但要积极参加局组织的集中政治理论业务学习,同时要坚持业余时间自学与单位集中学习结合起来,力求学深、学透、弄懂、弄通,做到理论联系实际,切实提高自身素质。
  二、要不断进取,强化工作中的责任意识和服务意识。全心全意为人民服务是我们党的宗旨,是对每一个党员的必然要求,也是机关作风建设要达到的目的之一,要不断加强党性修养,加强党性锻炼,工作中要做到踏踏实实、认真负责、精益求精,要以高度的责任感做好工作,用最好的服务为群众排忧解难。对每一项业务的接待、办理,都要提供真情服务,体现人文精神,学会先换位思考,站在对方的角度去分析,去解答所提出的问题和所遇到的困难,切切实实地为他们着想;
规范自己的服务言行,在和群众交往、沟通时,一定要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和,耐心解答他们提出的问题,全心全意地帮助他们解决所遇到的困难,切实
  

【篇3】转观念强作风有环境中落实树形象活动研讨发言材料

“转作风、树形象、促提升”活动

剖 析 材 料

“转、树、促”活动开展以来,本人对照工作、学习实际,认真排查,主要在以下三个方面存在明显的不足:

一、学习缺乏深入性,理论水平和业务水平有待讲一步提高。

在学习上缺乏理论对实践的有力指导,学习要求不严,学习质量不高,学习体会的深度不够。理论学习与个人世界观改造,工作实践联系不紧密,有脱节现象。

二、思想解放的程度不能适应新形势的需要,勇于创新的意识不强。

面对不断变化的环境,思想观念转变不快,“不求有功,但求无过”的思想时时存在,工作中缺少开拓创新,手脚没有完全放开,怕承担风险,怕承担责任。

三、缺乏对工作的深入研究,结合文峰街道实际创造性开展工作做得不好。

工作中习惯于上面的部署,机械式地开展,不能主动进行工作,创造性开展工作不够。对如何进一步做好工作研究得不够。

本人初步排查出了存在的突出问题,决心在今后的工作中加大整改力度,促提高,促进步,促发展,重点抓好以下几方面工作。

一是增强学习意识,不断提高思想理论水平。扎实学习理论,大兴学习之风,使学习步入制度化、正常化。坚持把加强理论学习,用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论武装头脑,作为加强街道领导班子建设的根本措施。通过学习,不断提高自身理论水平,业务素质以及在工作中分析问题、解决问题的能力。坚持深入学习党的十七大以及十七届五中、六中全会精神和市三级干部会议精神。全面正确理解和把握科学发展观的实质,运用马克思主义的立场观点和方法研究问题,解决问题,增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性。

二是增强创新意识。大胆解放思想,积极抢抓机遇,锐意开拓创新。把工作从事务中解放出来,用更多的时间研究发展问题,立足现实,着眼长远,及时发现工作中出现的新问题,认真整改总结,创新工作方式方法,提升工作效率。

三是进一步改进作风,不断提高工作效率。对于局党组作出的决策,部署的任务,按照分工加强督查指导,确保各项工作措施及时落实到位,各项工作任务圆满完成。根据分工负责、团结协作的要求,把时间和精力放在重抓落实上,形成有思考、有布置、有检查、有落实的良好风气。认真执行工作责任制,加强责任考核,严格实施奖惩,不断提高工作效率。

四是进一步加强自身建设,努力树立城管良好形象。全身心投入“转、树、促”活动,牢固树立为人民服务的意识,帮助基层解决实际问题。大力弘扬艰苦奋斗精神,严格党风廉政建设责任制。加强自身建设,营造团结拼搏,勇争一流的良好氛围,促进工作更上一个台阶。

【篇4】转观念强作风有环境中落实树形象活动研讨发言材料

“转观念、转作风,树正气、树形象”

主题教育活动工作方案

根据《中共沽源县委关于开展“树正气、树信心、树形象”主题教育活动的实施意见》(沽发〔2013〕3号)要求,为确保“三树”主题教育活动扎实有效开展,现结合学校实际,特制订如下工作方案:

1、指导思想

以党的十八大精神为指导,围绕我县“发挥县域特色、加快发展步伐、致力跨越赶超、实现绿色崛起”战略目标,突出“弘扬新风正气、坚定发展信心、重塑沽源形象”主题,开展“树正气、树信心、树形象”主题教育活动,树立正气和良好形象。贯彻解放思想、联系实际、从严要求、推动工作的原则,坚持把学习贯穿始终,加强教师队伍作风建设。以更好的精神面貌办好人们满意的教育,通过开展主题教育活动,努力实现:

转变观念。彻底摒弃小进即安、自我满足,守旧求稳、封闭保守,畏首畏尾、缺乏担当等影响和制约学校“树立新风、凝聚发展、建立和谐校园”的观念,培养和树立开放、发展、竞争、创新、责任等观念和意识,形成敢超先进、勇争一流的胆识,站位全局、海纳百川的视野,敢于干大事、创大业的气魄,以思想观念的转变促进发展理念的更新。

转变作风。克服学校教师中存在的精神懈怠、缺乏激情、标准不高、作风不实、效率低下等问题,形成并保持求真、求实、求严、求优、求效的优良作风,以作风的大转变促进经济社会的大发展。

树立正气。在广大教师队伍中树立注重学习、一心为学校、务实重干、为人师表的良好风气、创造良好的学校和谐环境。

树立形象。树立起发展、开放、和谐、务实的社会形象,树立起为学生负责、敢于担当、务实重干、为人师表的广大教师队伍形象。

二、方案措施

这次主题教育活动从2013年2月开始,至12月31日结束,分三个阶段进行。

(一)学习阶段(2月一3月)

1、广泛宣传动员。学校传达学习局领导在沽源县教育系统“树正气、树信心、树形象”主题教育活动动员大会上的讲话。广泛宣传开展主题教育活动的目的意义、目标要求、工作重点等,引导全体教职工提高思想认识,积极参加活动。通过专栏、宣传版面、校园广播等渠道,加强对主题教育活动开展情况的宣传,营造浓厚氛围。

2、加强学习。指定每周学习篇目,将学习贯穿整个活动始终。集中学习,利用每周一集中学习、课间活动等时间,严格落实学习制度,确保学习时间。其中每次集中学习不少于一个小时。组织开展每周精读指定篇目活动;
开展“三树”教育活动;
组织召开先进典型事迹报告会;
通过学习撰写调研文章和学习心得体会

(二)调研剖析阶段(3月—4月)

1、针对查摆出的问题和群众提出的意见、建议,认真制定整改措施。(1)制定整改措施。以学校中层领导分析检查报告为依据,认真研究制定整改落实方案,把分析检查报告中提出的整改落实措施具体化、责任化、制度化。(2)明确整改要求。对查摆出来的突出问题和需要完善的制度,按轻重缓急和难易程度,做到“四明确一承诺”,即明确整改落实项目、明确整改落实目标和时限要求、明确整改落实措施、明确整改落实责任,采取适当方式向广大教职工公布,作出公开承诺。(3)组织教师党员参与。要组织引导广大党员积极建言献策,参与整改落实方案的制定和实施。

2、集中解决突出问题。(1)认真梳理问题。对存在的突出问题进行梳理,明确哪些是具备条件,在活动期间可以解决的问题;
哪些是通过努力,在近期可以解决的问题;
哪些是难度较大,需要较长时间才有可能解决的问题。(2)抓住重点问题。解决问题要突出重点,解决好影响学校发展大事、制约学校发展的难事、阻碍学校发展的急事、实事。特别是学校领导干部党性党风党纪方面的突出问题。(3)有效解决问题。解决问题要坚持实事求是,尽力而为,量力而行,什么问题突出就解决什么问题。(4)把解决问题与创新体制机制结合起来。认真清理现有的规章制度,努力构建充满活力、富有效率、更加开放、有利于学校科学发展的体制机制。要着重健全完善转变作风、改进作风、推动科学发展的政策规定;
要进一步端正态度,努力提高 教学水平。

(三)总结提高阶段(5月—10月)

1、树立新风正气。通过开展主题教育活动,使教师转变观念。摒弃小进即安、自我满足,守旧求稳、封闭保守,畏首畏尾、缺乏担当等影响和制约学校“树立新风、凝聚发展、建立和谐校园”的观念。克服学校少数党员干部中存在的精神懈怠、缺乏激情、标准不高、作风不实、效率低下等问题。树立勇于带头、服务学校、任劳任怨等方面的典型;
在全校党员和教师树立新形象。树立起发展、上进、和谐、实干的学校形象,树立起敢于担当、务实实干、为人师表的党员教师队伍形象。树立爱岗敬业、弘扬传统美德、诚实守信、奉献学校的典型。对评选出的先进教师典型,加大宣传力度,充分发挥示范带头作用,树立起代表学校新精神风貌的优秀党员、干部、教师的群体形象,从而打造优良的社学校形象品牌,营造有利于学校长远发展的良好氛围。

2、建立长效机制。在立足实际搞好整改,解决具体问题、突出问题的基础上,将整改中采取的有效措施巩固、完善、提高,扎实做好建章立制,形成系统化、规范化、科学化的制度体系,建立健全树正气、树信心、树形象的长效机制。

三、组织领导

(一)落实领导责任。成立学校”三树“主题教育活动领导小组,学校校长任组长,副校长副组长,领导小组下设办公室,切实把开展深入”三树”主题教育活动抓紧抓好,抓出成效。

(二)搞好协调,形成合力。学校“三树”主题活动办公室加强对整个活动的组织协调工作,做好活动各项具体工作的安排部署、督促检查和相关信息的收集、汇总、反馈。

(三)强化督促,务实求效。开展主题教育活动,要坚持把督促和问责贯穿始终。通过督促和问责推动实际问题的解决,推动各项工作的落实,推动活动的深入开展。

(四)做到统筹兼顾。要统筹安排、协调推进“三树”主题教育活动,使学习调研、分析检查、整改落实阶段的各项工作有机衔接,把深入学习、提高认识贯穿始终,把解放思想、改革创新贯穿始终,把解决问题、完善体制机制贯穿始终,要正确认识和处理开展“三树” 主题教育活动与搞好当前工作的关系,通过“三树” 主题教育活动促进各项工作,用各项工作的实际成果来衡量和检验”三树” 主题教育活动的成效。

海源学校

2013年2月

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